Produktmanager (w/m/d) Notdienstsysteme

Sie suchen ein interessantes Aufgabengebiet in einem modernen Dienstleistungsunternehmen? Die Kassenärztliche Vereinigung Nordrhein mit ihren Mitgliedern stellt die ambulante medizinische und psychotherapeutische Versorgung von 9,5 Millionen Menschen in Nordrhein sicher.

Für
unsere Abteilung Notdienstprojekte und -produkte
suchen wir Sie als

Produktmanager (w/m/d) Notdienstsysteme

am Standort Düsseldorf

Das Erwartet Sie
Die Kassenärztliche Vereinigung Nordrhein gestaltet die Digitalisierung der ambulanten Versorgung aktiv mit – insbesondere im ärztlichen Bereitschaftsdienst. Als Produktmanager (m/w/d) Notdienstsysteme übernehmen Sie eine Schlüsselrolle bei der Weiterentwicklung der digitalen Plattformen, Anwendungen und Prozesse, die Ärztinnen und Ärzte im Bereitschaftsdienst unterstützen. Wir bieten Ihnen eine verantwortungsvolle und vielseitige Tätigkeit an der Schnittstelle zwischen Versorgung, IT und Digitalisierung. Gestalten Sie die moderne, vernetzte Notdienstversorgung in Nordrhein aktiv mit

Ihre Hauptaufgaben

• Strategisches und operatives Weiterentwickeln der Plattform für alle digitalen Produkte in der Notdienstversorgung
• Anforderungsmanagement und Produktsteuerung: Analyse fachlicher Anforderungen, Konzeption neuer digitaler Funktionen und Begleitung der Umsetzung bis zum Roll-out
• Koordinieren und Managen der Schnittstellen zwischen Fachabteilungen, IT, Honorarabrechnung, Unternehmenskommunikation und externen Softwarepartnern
• Sichern der Qualität und Evaluieren und kontinuierliches Optimieren bestehender Systeme, inklusive Nutzerfeedback, Performancekennzahlen
• Technologisches Scouten und Bewerten neuer digitaler Ansätze im Bereich Notdienst und Telemedizin
• Mitarbeiten an innovationsorientierten Projekten, z. B. im Rahmen der laufenden Fahrdienstreform, bei der digitale Systeme für Einsatzsteuerung, Dokumentation und Abrechnung etabliert werden

Das Bringen Sie Mit

• Abgeschlossenes Studium im Bereich Gesundheitsmanagement, Wirtschaftsinformatik, Medizininformatik, Public Health oder einschlägige Erfahrung im genannten Bereich
• Vorausgesetzt werden 3-5 Jahre Berufserfahrung im Produktmanagement, Projektmanagement oder in der digitalen Gesundheitsversorgung
• Technisches Grundverständnis für IT-Systeme, Schnittstellen und Datenflüsse
• Erfahrung im Managen komplexer IT-Projekte sowie der Dienstleistersteuerung
• Kenntnisse aus der Zusammenarbeit mit Industrieherstellern von Praxisverwaltungssystemen oder Produkten aus dem Bereich eHealth
• Analytische und konzeptionelle Stärke, Organisationsgeschick und starke Kommunikations- sowie Präsentationsfähigkeiten
• Begeisterung für Digitalisierung im Gesundheitswesen und Freude an interdisziplinärer Zusammenarbeit

Das Können Wir Ihnen Bieten

• Angemessene Bezahlung nach dem Tarifvertrag der Länder (TV-L) inkl. einer Jahressonderzahlung
• Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten
• Flexible Arbeitszeiten inkl. Überstundenausgleich
• 30 Tage Jahresurlaub
• Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Beruf und Familie, z. B. durch unsere betriebsnahe Kindertagesstätte
• Mobiles Arbeiten (bis zu 40% Homeoffice)
• Attraktive Sozialleistungen, wie z. B. eine arbeitgeberfinanzierte zusätzliche Altersversorgung
• Betriebliche Gesundheitsförderung wie z.B. Fitnessstudio und Dienstrad-Leasing inkl. Arbeitgeberzuschuss

Wenn wir Ihr Interesse geweckt haben, dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen. Bewerben Sie sich bitte bis zum

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Wir sind ein moderner Arbeitgeber, der jedem eine faire Chance zur beruflichen Entwicklung gibt. Daher möchten wir alle Menschen, insbesondere Eltern, Menschen der LGBTQIA+-Community, aller Geschlechter und Nationalitäten sowie ethnischer Herkunft, Religionen oder Weltanschauungen, die im Einklang mit der freiheitlich-demokratischen Grundordnung stehen, Menschen mit (chronischen) Erkrankungen oder Behinderungen sowie Menschen aller Alters- und Erfahrungsstufen motivieren, sich gemeinsam mit uns für die Zukunft der Gesundheit zu engagieren.

Dabei fördern wir auch die berufliche Entwicklung von Frauen und werden daher entsprechende Bewerbungen nach Maßgabe des Landesgleichstellungsgesetzes bei gleicher Qualifikation bevorzugt berücksichtigen. Unsere Stellen können grundsätzlich in Teilzeit besetzt werden.

Um der Gleichstellung von schwerbehinderten und nicht schwerbehinderten Menschen gerecht zu werden, begrüßen wir ausdrücklich Bewerbungen von Menschen mit Behinderung. Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen und ihnen gleichgestellten behinderten Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt, soweit nicht gesetzliche Regelungen entgegenstehen.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung

Ihre Bewerbung wird selbstverständlich vertraulich behandelt.