Cloud ERP

Wir helfen die Welt zu verbessern

Bei SAP halten wir es einfach: Du bringst dein Bestes mit, und wir holen das Beste aus dir heraus.
Wir sind Macher, die über 20 Branchen und 80 % des weltweiten Handels beeinflussen – und wir brauchen deine einzigartigen Talente, um die Zukunft mitzugestalten.
Die Arbeit ist herausfordernd – aber sie zählt. Du findest bei uns einen Ort, an dem du du selbst sein kannst, dein Wohlbefinden an erster Stelle steht und du wirklich dazugehört.
Was hast du davon? Ständiges Lernen, Weiterentwicklung deiner Fähigkeiten, großartige Zusatzleistungen und ein Team, das möchte, dass du wächst und erfolgreich bist.

Standort: Walldorf, Ratingen, Berlin, Hamburg, München oder Stuttgart

Was du mitgestaltest:

Wir suchen einen Senior Consultant (w/m/d) für die Bereiche Sales und Distribution (SD) und Service Management.

Sales & Distribution (SD): Umfasst alle klassischen Vertriebsprozesse – von der Auftragserfassung über Auslieferung bis zur Fakturierung. Umfangreiche Prozesskenntnise sind erforderlich für die Stelle.  Public Cloud Kenntnisse sind von Vorteil. 

Service Management (SM): Bezieht sich auf Prozesse zur Planung, Durchführung und Abrechnung von Kundenservices, inklusive Wartung, Reparaturen und Serviceaufträgen. Kenntnisse im Service Management sind von Vorteil, alternativ sollte die Bereitschaft bestehen, sich in diesen Bereich einzuarbeiten.

Als Senior Consultant für unser SAP Public Cloud übernimmst du folgende Aufgaben:

Implementierungsprojekte: Du lieferst agile, ergebnisorientierte Lösungen zur digitalen Transformation unserer Kunden, mit besonderem Fokus auf den Bereich Verkaufsprozesse und Auslieferungen (Sales & Distribution). Du setzt die bewährten SAP Best-Practice-Methoden ein, um sicherzustellen, dass Projekte effizient und effektiv umgesetzt werden.Workshops und Prozessgestaltung: Im Rahmen der verschiedenen Projekte führst du Fit-to-Standard-Workshops durch und entwickelst als Prozess-Architekt maßgeschneiderte Geschäftsprozesse im Rahmen der SAP Activate Implementierungsmethode. Zusätzlich unterstützt du das Schulen der Key-User beim Kunden. Change-Management-Unterstützung: Du begleitest und unterstützt unsere Kunden aktiv im Change-Management-Prozess während der SAP S/4HANA Cloud Transformation.Teamübergreifende Zusammenarbeit: Du arbeitest eng mit den Sales-, Pre-Sales-, Product Management- sowie Service- und Supportteams innerhalb der SAP-Organisation zusammen, um den größtmöglichen Mehrwert für unsere Kunden zu schaffen.Wissensmanagement und -transfer: Du erweiterst kontinuierlich dein Fachwissen in einem spezifischen S/4HANA Cloud Public Edition Bereich und förderst den Wissenstransfer innerhalb des Teams. Du unterstützt aktiv junge Kollegen während der Einarbeitung und darüber hinaus.

Was du mitbringst:

Akademischer Hintergrund: Erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium in Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftswissenschaften, (Wirtschafts-)Ingenieurwesen oder (Wirtschafts-)Informatik.Berufserfahrung: Mindestens 7-10 Jahre Berufserfahrung in einer beratungsnahen Funktion mit Schwerpunkt auf dem Bereich Sales & Distribution (SD) und fundierte Kenntnisse in End-to-End-Vertriebsprozessen, Preisfindung, Stammdaten und der Integration angrenzender Module. Idealerweise Erfahrung in weiteren logistiknahen Bereichen wie Einkauf (MM), Supply Chain Management oder Transport. Kenntnisse in SAP S/4HANA sowie Erfahrung in Kundenprojekten runden das Profil ab. Darüber hinaus sollte die Bereitschaft bestehen, sich in Service Management einzuarbeiten.Fachkenntnisse: Erfahrung mit übergreifender Architektur in S/4HANA oder S/4HANA Cloud Public Edition notwendig, entsprechende Projekterfahrungen sind von Vorteil.Analytische Fähigkeiten: Ausgeprägtes analytisches, strukturiertes und kreatives Denkvermögen zur Lösung komplexer Kundenanfragen.Motivation und Lernbereitschaft: Hohe Eigenmotivation, Leistungsbereitschaft und die Bereitschaft, vorhandene Fähigkeiten auszubauen, sich in neue Themen einzuarbeiten und fachliche Verantwortung zu übernehmen.Kommunikationsstärke: Souveränes Auftreten, exzellente Kommunikationsfähigkeiten sowie sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift.Mobilität: Reisebereitschaft von bis zu 50%.

Wo du hingehörst: 

Das SAP Cloud ERP Beratungsteam in MEE mit Fokus S/4HANA Cloud Public Edition, unterstützt die Digitale Transformation unserer Kunden und ist ein wichtiger Bestandteil des SAP Customer Services & Delivery im Bereich Adoption Services Center. Wir sind Trusted Advisor für unsere Kunden und streben nach langfristigen Kundenbeziehungen, die den nachhaltigen Kundenerfolge sichert. Neben einer angenehmen, kollegialen Atmosphäre bieten wir dir ein chancenreiches, internationales Arbeitsumfeld. Bei uns gelten flache Hierarchien und ein Prinzip der offenen Tür. 

Als Pole-Position Team der SAP für unser Cloud ERP unterstützen wir ebenso unsere Vertriebskollegen, unser Produktmanagement, sowie weitere Adoption Themen wie Onboardings, Schulungen, Partner Coaching und Einführung von AI Use Cases und Joule.

Gib dein Bestes
SAP-Innovationen helfen mehr als vierhunderttausend Kunden weltweit, effizienter zusammenzuarbeiten und Business Insight effektiver zu nutzen. SAP war ursprünglich für seine Führungsrolle in der ERP-Software (Enterprise Resource Planning) bekannt und hat sich zu einem Marktführer für End-to-End-Software für Geschäftsanwendungen und zugehrige Services für Datenbank, Analyse, intelligente Technologien und Erfahrungsmanagement entwickelt. Als Cloud-Unternehmen mit zweihundert Millionen Benutzern und mehr als einhunderttausend Mitarbeitern weltweit sind wir zielgerichtet und zukunftsorientiert, mit einer äußerst kollaborativen Teamethik und Engagement für die persönliche Entwicklung. Unabhängig davon, ob wir globale Branchen, Menschen oder Plattformen miteinander verbinden, stellen wir sicher, dass jede Herausforderung die Lösung erhält, die sie verdient. Bei SAP kannst du dein Bestes geben. 

Wir gewinnen durch Inklusion
SAPs Kultur der Inklusion, der Fokus auf Gesundheit und Wohlbefinden sowie flexible Arbeitsmodelle stellen sicher, dass sich alle – unabhängig vom Hintergrund – einbezogen fühlt und ihr Bestes geben können.
Bei SAP sind wir überzeugt davon, dass uns die einzigartigen Fähigkeiten und Eigenschaften, die jede Person mitbringt, stärker machen. Deshalb investieren wir in die Menschen bei SAP, um Selbstvertrauen zu stärken und allen zu helfen, ihr volles Potenzial zu entfalten.
Unser Ziel ist es, alle Talente zu fördern und eine bessere Welt zu schaffen.

Chancengleichheit und Barrierefreiheit
SAP bekennt sich zu den Werten der Chancengleichheit am Arbeitsplatz und bietet im Fall von mit körperlichen und/oder geistigen Beeinträchtigungen barrierefreie Unterstützung bei der Bewerbung.
Wenn du dich für eine Stelle bei SAP bewerben möchtest und Unterstützung oder besondere Hilfe beim Navigieren auf unserer Website oder beim Ausfüllen deiner Bewerbung benötigst, sende bitte eine E-Mail mit deiner Anfrage an das Recruiting Operations Team:
Anfragen auf angemessene Vorkehrungen werden im Einzelfall geprüft.

Nur unbefristete Positionen sind gemäß den Teilnahmebedingungen in der SAP Referral Policy für das SAP-Mitarbeiterempfehlungsprogramm berechtigt. Für Positionen in der Berufsausbildung können besondere Bedingungen gelten.

Einsatz von KI im Rekrutierungsprozess
Weitere Informationen über den verantwortungsvollen Einsatz von KI in unserem Rekrutierungsprozess findest du in unseren Richtlinien zur ethischen Nutzung von KI im Rekrutierungsprozess.
Bitte beachte, dass Verstöße gegen diese Richtlinien zum Ausschluss aus dem Bewerbungsprozess führen können.

Requisition ID: | Funktionsbereich:Consulting and Professional Services  |  Reisetätigkeit:0 - 50%    |  Karrierestatus: Berufserfahren  | Anstellungsverhältnis: Vollzeit, unbefristet  | #LI-Hybrid

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