Strategische:r Einkäufer:in

Freiburg im Breisgau

ab sofort

Für unser Team Category Management im Geschäftsbereich Business Services & Operations suchen wir zum nächstmöglichen Termin eine:n Strategische:r Einkäufer:in / Category Manager:in IT (d/m/w). Ob an unserem Standort in Freiburg oder im Homeoffice – bei uns arbeitest du flexibel.

DAS ERWARTET DICH:

• Du unterstützt unsere Fachbereiche bei allen einkaufsrelevanten IT-Fragestellungen und Projekten
• Du verhandelst Rahmen‑ und Einzelverträge mit IT‑Lieferanten, führst Konditions‑ und Vertragsgespräche und pflegst alle Dokumente in unserer Vertragsdatenbank
• Du stellst die Einhaltung interner Richtlinien, Compliance‑Vorgaben sowie Datenschutz‑ und Lizenzbestimmungen sicher und prüfst Haftungs‑, Gewährleistungs‑ und Mängelregelungen
• Du analysierst den Markt, identifizierst neue Trends und leitest Optimierungs- und Kostensenkungspotenziale für deine Warengruppen ab
• Du wählst Lieferanten aus, führst Bewertungen und Audits durch und baust langfristige, partnerschaftliche Beziehungen strategisch aus

DAS BRINGST DU MIT:

• Du hast ein abgeschlossenes Studium mit technischer oder wirtschaftswissenschaftlicher Ausrichtung oder eine abgeschlossene Berufsausbildung zum IT‑System‑/Informatikkaufmann (d/m/w)
• Du hast mindestens drei Jahre Berufserfahrung im strategischen Einkauf, idealerweise mit Schwerpunkt IT und/oder Projektgeschäft
• Du hast ein tiefes Know-how in IT-Infrastrukturen, Cloud-Plattformen, Software-Lizenzmodellen, KI-Lösungen und IT-Security sowie im Vertrags- und Liefermanagement
• Du gehst sicher mit verschiedenen Vertragstypen um – ob Kauf-, Miet-, Werk- und Dienstverträge im IT-Bereich – und bringst idealerweise juristische Grundkenntnisse mit
• Du überzeugst mit Verhandlungsgeschick und Präsentationsstärke, analysierst komplexe Sachverhalte schnell und arbeitest strukturiert sowie eigenverantwortlich
• Du kommunizierst souverän mit internen Stakeholdern und externen Partnern- auf Deutsch (C1) und Englisch (B2) in Wort und Schrift

Job ID: REF170M

Natascha Postrak

Bewerbungen bitte nur über unser Online-Formular absenden, welches du über den Button "Jetzt bewerben" erreichst.

Unsere Benefits:
Persönliches Onboarding

Onboarding-App, Welcome Days und -Bag, Campustour, Buddy-Programm

Wegweisendes Arbeitsmodell

Hybride Zusammenarbeit als Kombination aus Büropräsenz und Homeoffice, flexible Arbeitszeiten, flache Hierarchien, hohe Eigenverantwortung.

Lernen & Entwicklung

Nutzung der Haufe E-Learning-Programme, Lexware Software und E-Books, Teilnahme an Inhouse-Trainings und -Programmen

Nachhaltige Mobilität

Jobrad, Mietrad-Station, E-Ladesäulen, Bike-Checks und Zuschuss zum ÖPNV

Vorsorge

Attraktives Wertguthabenmodell und betriebliche Altersvorsorge

Food & Services

Kaffee und Tee gratis, günstiges und mehrfach ausgezeichnetes Betriebsrestaurant, Packstation auf dem Campus

Gesundheit & Gemeinschaft

Gesundheitsportal, Hansefit, Gesundheitschecks, standortübergreifendes Sommerfest, Sport-Events und -Gruppen, Gymnastikraum, Tischkicker, Billard, Tischtennis, Band-Proberaum

Unsere Arbeitsweise:
1/3
Weiterentwicklung und Lernen
Die persönlichen und fachlichen Entwicklungspfade in der Haufe Group sind so individuell, wie die Menschen selbst. Hier erwartet dich ein Lern- und Beratungsangebot, das deine Stärken in den Mittelpunkt stellt. Unsere Überzeugung: Lebenslanges Lernen in agilen Organisationen lebt von Individualität und Motivation.
Hybrides Arbeiten
In der Haufe Group entscheiden die Teams gemeinsam und eigenverantwortlich, wie sie ihre Arbeitswirklichkeit gestalten. Unser hybrides Arbeitsmodell vereint die Vorteile aus mobiler, unabhängiger Arbeit und persönlichem Austausch. Die Büros sind dabei Orte der Begegnung. Du kannst flexibel deine Arbeitszeit- und -Ortsgestaltung bestimmen: Was am Ende zählt, ist das Ergebnis.
Vielfältige Möglichkeiten
Die unterschiedlichen Lösungen, Expertisen und Geschäftsbereiche der Haufe Group bieten dir vielfältige berufliche Perspektiven. Du hast die Möglichkeit, dich in neue Teams, Rollen oder Projekte weiterzuentwickeln oder umzuorientieren. Veränderung steckt in unserer DNA - gestalte auch du den Wandel mit.
Weiterentwicklung und Lernen
Die persönlichen und fachlichen Entwicklungspfade in der Haufe Group sind so individuell, wie die Menschen selbst. Hier erwartet dich ein Lern- und Beratungsangebot, das deine Stärken in den Mittelpunkt stellt. Unsere Überzeugung: Lebenslanges Lernen in agilen Organisationen lebt von Individualität und Motivation.
Hybrides Arbeiten
In der Haufe Group entscheiden die Teams gemeinsam und eigenverantwortlich, wie sie ihre Arbeitswirklichkeit gestalten. Unser hybrides Arbeitsmodell vereint die Vorteile aus mobiler, unabhängiger Arbeit und persönlichem Austausch. Die Büros sind dabei Orte der Begegnung. Du kannst flexibel deine Arbeitszeit- und -Ortsgestaltung bestimmen: Was am Ende zählt, ist das Ergebnis.
Vielfältige Möglichkeiten
Die unterschiedlichen Lösungen, Expertisen und Geschäftsbereiche der Haufe Group bieten dir vielfältige berufliche Perspektiven. Du hast die Möglichkeit, dich in neue Teams, Rollen oder Projekte weiterzuentwickeln oder umzuorientieren. Veränderung steckt in unserer DNA - gestalte auch du den Wandel mit.
Weiterentwicklung und Lernen
Die persönlichen und fachlichen Entwicklungspfade in der Haufe Group sind so individuell, wie die Menschen selbst. Hier erwartet dich ein Lern- und Beratungsangebot, das deine Stärken in den Mittelpunkt stellt. Unsere Überzeugung: Lebenslanges Lernen in agilen Organisationen lebt von Individualität und Motivation.

---