Mechatroniker, Elektroniker m/w/d als Inbetriebnahmetechniker/ Technischer Einsteller an Aufzügen im Raum Berlin/ Brandenburg

Mechatroniker, Elektroniker m/w/d als Inbetriebnahmetechniker/
Technischer Einsteller an Aufzügen im Raum Berlin/ Brandenburg

Unbefristetes, krisensicheres
Arbeitsverhältnis

Gehalt: – Euro //
35h-Woche

KONE:
Great Place To Work since
1910

Wusstest du, dass…KONE täglich
mehr Menschen befördert als die gesamte Luftfahrtindustrie? Über 1
Milliarde Menschen nutzen täglich Aufzüge und Rolltreppen von
KONE.

KONE ist ein weltweit führendes Unternehmen in der Herstellung
und Wartung von Aufzügen, Rolltreppen und Automatiktüren mit über
60.000 MitarbeiterInnen. Bekannt sind wir für unsere innovativen
und nachhaltigen Lösungen. Wir bieten zudem eine offene,
finnisch-nordische Arbeitskultur, die Teamarbeit und Vielfalt
schätzt.

Als MitarbeiterIn bei KONE wirst du Teil eines engagierten
Teams, das sich für Sicherheit, Qualität und seine
ArbeitskollegInnen einsetzt. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen
wir Dich als Mechatroniker, Elektroniker, Elektriker m/w/d
als Inbetriebnahmetechniker/
Technischer Einsteller an Aufzügen im Raum Berlin /
Brandenburg.

Du
bist bei uns richtig, wenn dir folgende Dinge genauso wichtig sind
wie
uns:

• Entgelt: 35h-Woche nach IG Metall inkl.
  Weihnachts- und Urlaubsgeld sowie weiteren Sonderzahlungen,
  regelmäßigen Gehaltssteigerungen und 30 Urlaubstagen. Weitere freie
  Tage sind mit unserer Gleitzeitregelung möglich.

• Dienstwagen: ohne
  Kilometerbeschränkung
  – auch zur uneingeschränkten Privatnutzung

• Einarbeitung: Intensiv und fundiert durch
  erfahrene KollegInnen

• Arbeitssicherheit: regelmäßige Sensibilisierung
  u.a. Einhaltung Arbeitszeitgesetz und modernste Arbeitsausstattung
  (Werkzeug, Smartphone, Tablet etc.)

• Schulungsangebot: vielseitig in unserer eigenen
  KONE Academy

• Weitere Benefits: kostenfreie
  Unfallversicherung, auch im privaten Umfeld, Business Bike,
  Familienservice und Vieles mehr

Deine
Aufgaben bei uns: kein Tag ist
gleich

• Durchführung von Baustellenkontrollen während der Montage von
  Aufzugsanlagen

• Klärung von Problemen, Ermittlung von Problemursachen sowie
  Definition und Veranlassung von Maßnahmen zur Problembeseitigung
  während der Montagen

• Abnahme und Dokumentation der erbrachten Montageleistungen durch
  Subunternehmen

• Durchführung von Fahrkomfortmessungen

• Vorbereitung der Inverkehrbringung der Aufzugsanlagen

• Begleitung und Dokumentation der Endabnahmen

• Veranlassung von
  Materialrücksendungen
  sowie der Baustellenräumung nach Montageende

Das
bringst Du mit: Spaß an Technik und
Baustelle

• Abgeschlossene Ausbildung in der Fachrichtung Mechatronik,
  Elektronik, Elektrik oder vergleichbar

• Relevante Berufserfahrung

• Kunden- und
  Dienstleistungsorientierung
  sowie gute kommunikative Fähigkeiten in deutscher Sprache, englisch
  wünschenswert

• Spaß an selbstständigem Arbeiten

• Ausgeprägte Analysefähigkeit und systematische,
  lösungsorientierte Vorgehensweise 

• Hohe Affinität im Umgang mit digitalen Technologien

• Fahrerlaubnis Klasse B und Reisebereitschaft in deinem
  Gebiet

Kontaktiere
uns für Deinen
Traumjob

Du suchst eine interessante, abwechslungsreiche und gut bezahlte
Stelle mit Zukunft? Dann hilf uns die Welt von Morgen nachhaltig,
innovativ und zugänglich zu gestalten 

Drück' hierzu einfach den Aufzugsknopf in Deine berufliche
Zukunft und wir sorgen dafür, dass Du nicht stecken bleibst. Falls
doch mal was nicht so funktioniert, wie du es dir vorgestellt hast,
stehen dir jederzeit hilfsbereite KollegInnen zur Seite.

Wir freuen uns auf Deine Bewerbung

 
#GREATPLACETOWORK
#JOINOURFLOW #COLLABORATION #CARE #CUSTOMER
#COURAGE

Bei Fragen stehen wir Dir im Vorfeld gerne per E-Mail zur
Verfügung:

*Bewerbungen per E-Mail oder Post bearbeiten wir aus
Datenschutzgründen leider nicht.

KONE GmbH

Aufzüge, Rolltreppen und Automatiktüren

Frau Mandy Eckhardt

Vahrenwalder Str. 317

30179 Hannover

Wir bei KONE konzentrieren uns auf die Schaffung einer
innovativen und partnerschaftlichen Arbeitskultur, in der wir den
Beitrag jedes einzelnen wertschätzen. Die Mitarbeiterbindung ist
für uns ein Schwerpunktbereich und wir ermutigen unsere
Mitarbeiter, sich einzubringen sowie Informationen und Ideen
auszutauschen. Nachhaltigkeit ist ein integraler Bestandteil
unserer Kultur und der täglichen Arbeit. Wir befolgen ethische
Geschäftspraktiken und haben es uns zum Ziel gesetzt, eine Kultur
des Miteinander aufzubauen, in der Kollegen einander vertrauen und
sich respektieren und in der gute Leistung anerkannt wird. Als
Unternehmen, das einen großartigen Arbeitsplatz bietet, sind wir
darauf stolz, eine Vielzahl von Erfahrungen und Möglichkeiten
anzubieten, mit deren Hilfe Sie Ihre beruflichen und persönlichen
Ziele erreichen und ein gesundes, ausgeglichenes Leben genießen
können.

Weitere Informationen finden Sie unter

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