Teamleitung (m/w/d) Sachgebiet Veranstaltungstechnik und Streaming (10145)

Zentrales Veranstaltungsmanagement
**in Vollzeit/Teilzeit möglich, unbefristet

Haustarifvertrag des UKL

Eintrittstermin: sofort
Die Herausforderungen**

• fachliche und organisatorische Leitung des Teams Veranstaltungstechnik inkl. Einsatzplanung, Personaldisposition sowie Koordination des operativen Tagesgeschäfts
• Verantwortung für die Personal-, Material- und Veranstaltungsdisposition von jährlich rund 400 Veranstaltungen in Präsenz-, Digital- und Hybridformaten sowie im Hörsaalbetrieb
• Sicherstellung der rechtskonformen Veranstaltungsdurchführung nach Versammlungsstättenverordnung, Brand- und Arbeitsschutz sowie weiteren relevanten Sicherheitsvorgaben
• zentrale Ansprechperson für das Team Veranstaltungsmanagement, interne Auftraggeber:innen, externe Dienstleister:innen und Partner:innen bei allen technischen und logistischen Fragestellungen
• Verantwortung für die Pflege und Weiterentwicklung der zentralen Veranstaltungsdatenbank (MS SharePoint) als maßgebliches Steuerungstool der gesamten Organisationseinheit
• Mitwirkung bei der Prozessoptimierung sowie Steuerung und Weiterentwicklung technischer Abläufe mit Fokus auf Qualität, Effizienz und Ressourceneinsatz

Ihr Profil

• abgeschlossenes einschlägiges Hochschulstudium (z.B. Veranstaltungstechnik- und Management, Medientechnik) oder vergleichbare Qualifikation, erworben durch langjährige einschlägige Berufserfahrung, idealerweise im Umfeld der Universitätsmedizin
• Erfahrung in der Leitung, Koordination oder fachlichen Anleitung von Teams im Veranstaltungstechnikbereich sowie Bereitschaft, Führungsverantwortung zu übernehmen
• sehr gute Kenntnisse relevanter gesetzlicher Vorschriften (z. B. Versammlungsstättenverordnung, Brand- und Arbeitsschutz) sowie deren praktischer Anwendung im Veranstaltungsbetrieb
• fundierte Kenntnisse in der Anwendung von Veranstaltungs- und Medientechnik sowie Verständnis für komplexe technische Abläufe, Organisationsstärke, Verantwortungsbewusstsein, Entscheidungsfähigkeit sowie Flexibilität in Bezug auf die Arbeitszeiten
• sichere Anwendung von MS Office (insbesondere Outlook, Excel, SharePoint) und Erfahrung im Umgang mit Datenbanken und Zeiterfassungssystemen
• hohe kommunikative Kompetenz, Serviceorientierung, souveränes Auftreten sowie ausgeprägte Fähigkeit zur Zusammenarbeit mit unterschiedlichen Schnittstellen (intern/extern)

Bewirb dich jetzt bis zum

auf diese Stelle in unserem Bewerberportal unter
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Auskünfte zum Bewerbungsverfahren erteilt
Julia Kipry
unter 0341/ bzw. Julia.- .

Schwerbehinderte Bewerber:innen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Bitte füge deiner Bewerbung einen entsprechenden Nachweise bei.

Bitte beachte, dass wir aufgrund gesetzlicher Regelungen nur Bewerber:innen einstellen können, die über eine Immunität gegen Masern verfügen. Der entsprechende Nachweis muss vorgelegt werden.

Bewerbungen von Frauen werden bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung, nach Maßgabe des Sächsischen Bundesgleichstellungsgesetzes, bevorzugt berücksichtigt.

Circa 8.000 Mitarbeiter:innen setzen sich täglich im Herzen von Leipzig für die bestmögliche Versorgung unserer Patient:innen ein. Unser Krankenhaus der Maximalversorgung umfasst 34 Kliniken, 10 Institute, 35 OP-Säle und 50 Stationen. Als Klinik Nummer 1 in Leipzig sind wir ausgezeichnet durch eine wegweisende fachliche Spezialisierung und modernste bauliche sowie technische Infrastruktur.

Das bieten wir Dir:

• einen attraktiven Arbeitsplatz in zentraler Lage mit geregelten Arbeitszeiten und familienfreundlichen Angeboten
• leistungsgerechte Vergütung nach Haustarifvertrag mit Jahressonderzahlung und Urlaubsgeld ( Was verdienen andere Berufsgruppen am Uniklinikum Leipzig? )
• 30 Urlaubstage und Zusatzurlaub im Schichtdienst gem. HTV UKL
• Betriebliche Altersversorgung
• individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten in der Arbeitszeit
• verschiedene kostenlose Kurse und Angebote im Rahmen unseres betrieblichen Gesundheitsmanagements
• zusätzliche Vergünstigung für das Deutschland Ticket sowie Sonderkonditionen in unserer hauseigenen Mensa und Apotheke
• Unterstützung bei der Kinderbetreuung, z.B. durch betriebsnahe Kindertagesstätten, Kindertagespflege, Kinderferienprogramme und Kindermitbringtag
• Krisen- und Sozialberatung, z.B. eine Rund-um-die-Uhr-Beratung bei persönlichen und beruflichen Herausforderungen

Hier findest Du genauere Informationen und viele weitere Vergünstigungen und exklusive Angebote für unsere Mitarbeiter:innen.