Sachbearbeiter Zustellereinsatzplanung

Für den Standort Augsburg suchen wir für die pd.KURIER einen

Sachbearbeiter Zustellereinsatzplanung / Personaldisponent (m/w/d)

Das sind Sie

Sie sind eine strukturierte und dienstleistungsorientierte Persönlichkeit.

Sie verfügen über eine abgeschlossene Berufsausbildung.

Sie haben Spaß daran, neue IT-Systeme zu entdecken und zu erlernen.

Belastbarkeit und Eigenmotivation sowie gute Kommunikationsfähigkeiten und Überzeugungskraft zeichnen Sie aus.

Sie verstehen sich als Teamplayer und haben Freude an der Zusammenarbeit mit Menschen.

Diese Aufgaben haben Sie

Ihnen obliegen die Durchführung, Koordination und Kontrolle aller administrativen Vorgänge in Abstimmung mit dem Außendienst.

Sie verantworten die Datenpflege und -eingabe in SAP.

Gemeinsam mit Ihrem Team behalten Sie den Überblick über die tägliche Zustellung der regionalen Tageszeitung sowie Briefsendungen

Sie verstehen sich als Bindeglied zwischen Außendienst und unseren Zustellkollegen.

Diese Benefits haben Sie

Einen attraktiven Arbeitsplatz in einem modernen und zukunftsorientierten Unternehmen

Eine anspruchsvolle und vielseitige Aufgabe mit Gestaltungsspielraum in einem spannenden Arbeitsumfeld

Spaß an der Zusammenarbeit mit einem motivierten Team

Job-Schlagwörter

Brandaktuell

pd.KURIER direktPlus GmbH & Co. KG

Augsburg

Mehr zum Unternehmen

Bewerbungsprozess

So läuft deine Bewerbung rund

Du bist bereit Teil unserer Erfolgsgeschichte zu werden? Wir freuen uns darauf dich kennenzulernen. Hier erfährst du, wie die Bewerbungsphase abläuft und die nächsten Schritte aussehen. Wenn dabei Fragen offen bleiben, melde dich jederzeit gerne bei uns

Online-Bewerbungsformular

Du bewirbst dich bequem und direkt online über unser Bewerbungsformular – einfach mit einem Link zu deinem Lebenslauf oder durch Upload deiner vorbereiteten Dateien.

Sendungsbestätigung

Mit einem Klick schickst du deine Bewerbung ab und erhältst umgehend deine Sendungsbestätigung.

Rückmeldung

Deine Bewerbung wird von unseren HR-SpezalistInnen an den passenden Unternehmensbereich weitergeleitet und gesichtet. In der Regel dauert das nicht länger als zwei Wochen. Danach erhältst du Rückmeldung von unserer HRAbteilung.

Persönliches Gespräch

It's a match – dann laden wir dich zum Kennenlernen ein, im ersten Schritt ganz unkompliziert per Video oder du besuchst uns in deinem künftigen Berufsumfeld zum persönlichen Gespräch. Dabei klären wir alle Fragen und finden heraus, ob es für beide Seiten passt.

Onboarding

Sobald wir uns einig sind, halten wir die Vereinbarungen unserer Zusammenarbeit vertraglich fest – und arbeiten einen Matchplan für den Start deiner OnboardingPhase bei der Mediengruppe aus. Wir freuen uns, dass Du an Bord bist

Haben wir dein Interesse geweckt?

Dann bewirb dich hier:

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