Mechatroniker, Elektroniker als Servicetechniker m/w/d für Aufzüge im Großraum Bremen

Vor 4 Tagen


Bremen, Bremen, Deutschland Kone Vollzeit 45.000 € - 55.000 € pro Jahr


Mechatroniker, Elektroniker als Servicetechniker m/w/d für
Aufzüge im Großraum Bremen
Mechatroniker, Elektroniker
als Servicetechniker m/w/d für Aufzüge im Großraum
Bremen
KONE: Great Place To
Work since 1910

Wusstest du, dass…der Spiegel im Aufzug
Vandalismus verringert? Hawthorne-Effekt: Menschen verändern ihr
Verhalten, wenn sie beobachtet werden – wenn auch nur von sich
selbst; Aufzugkabinen mit Spiegel werden weniger beschädigt und
beschmutzt als Kabinen ohne.

KONE ist ein weltweit führendes Unternehmen in der Herstellung
und Wartung von Aufzügen, Rolltreppen und Automatiktüren mit über
60.000 MitarbeiterInnen. Bekannt sind wir für unsere innovativen
und nachhaltigen Lösungen. Wir bieten zudem eine finnisch-nordische
Arbeitskultur, die Teamarbeit und Vielfalt schätzt.

Für unser Tochterunternehmen, die Weymann Aufzüge GmbH
& Co. KG, suchen wir Dich als Servicetechniker
m/w/d für Aufzüge im Großraum Bremen (Cuxhaven, Bremerhaven,
Delmenhorst, Achim, Verden, Rotenburg). Nach Deiner
Einarbeitung übernimmst Du Deine eigene Route und führst die
Wartung unserer Aufzugsanlagen selbständig und eigenverantwortlich
durch. Du verfügst über relevante Berufserfahrung und besitzt eine
Leidenschaft für Technik? Dann freuen wir uns darauf, Dich Kennen
zu lernen

Du bist bei uns richtig, wenn
dir folgende Dinge genauso wichtig sind wie
uns:
  • Entgelt: Attraktives Gehaltspaket in 40h-Woche
    inkl. Weihnachts- und Urlaubsgeld sowie weiteren Zahlungen,
    regelmäßigen Gehaltssteigerungen und 30 Urlaubstagen.

  • Dienstwagen: ohne Kilometerbeschränkung – auch
    zur uneingeschränkten Privatnutzung

  • Einsatzorte: abwechslungsreiche Anlagen in
    Deiner Nähe

  • Einarbeitung: Persönlich und fundiert durch
    erfahrene KollegInnen

  • Schulungsangebot: vielseitig in unserer eigenen
    KONE Academy

  • Wertschätzendes Arbeitsumfeld: Gegenseitige
    Unterstützung, Teammeetings und ein Kaffee mit KollegInnen gehören
    für uns dazu

Deine Aufgaben bei uns: kein
Tag ist gleich
  • Du führst selbstständig und eigenverantwortlich Wartungsarbeiten
    in Deinem eigenen Gebiet durch

  • Du betreibst Fehlersuche, stellst Störungen an den Aufzügen fest
    und behebst diese

  • Du tauschst Aufzugskomponenten aus und bist verantwortlich für
    Kleinreparaturen beim Kunden

  • Du begleitest Prüftermine mit TÜV, DEKRA etc.

  • Du priorisierst Deine Aufgaben und teilst Dir Deinen Arbeitstag
    selbst ei

  • Du nimmst an der wochenweise wechselnden Rufbereitschaft teil
    (inkl. Zahlung einer Aufwandspauschale)

Das bringst Du mit: Spaß an
Technik und Kundenkontakt
  • Du verfügst über eine abgeschlossene Ausbildung in der
    Fachrichtung Mechatronik, Elektronik, Elektrik oder
    vergleichbar

  • Du besitzt (erste) Berufserfahrung und/oder bist motiviert für
    den Quereinstieg in unsere Branche

  • Du bist kunden- sowie dienstleistungsorientiert und sprichst
    sehr gut Deutsch

  • Du hast eine ausgeprägte Analysefähigkeit und systematische
    Vorgehensweise 

  • Du bist im Besitz einer Fahrerlaubnis der Klasse B

  • Du erfüllst nicht alle oben genannten Anforderungen?
    Macht nichts – zeig' uns gerne, wo genau DEINE Talente und
    Interessen liegen
Kontaktiere uns für Deinen
Traumjob

Du suchst eine interessante, abwechslungsreiche und gut bezahlte
Stelle mit Zukunft? Drück' hierzu einfach den Aufzugsknopf in Deine
berufliche Zukunft und wir sorgen dafür, dass Du nicht stecken
bleibst.

#GREATPLACETOWORK #JOINOURFLOW
#COLLABORATION #CARE #CUSTOMER #COURAGE

Bei Fragen stehen wir Dir im Vorfeld gerne per E-Mail zur
Verfügung:

*Bewerbungen per E-Mail oder Post bearbeiten wir aus
Datenschutzgründen jedoch leider nicht.

KONE GmbH

Aufzüge, Rolltreppen und Automatiktüren

Frau Mandy Eckhardt

Vahrenwalder Str. 317

30179 Hannover

Wir bei KONE konzentrieren uns auf die Schaffung einer
innovativen und partnerschaftlichen Arbeitskultur, in der wir den
Beitrag jedes einzelnen wertschätzen. Die Mitarbeiterbindung ist
für uns ein Schwerpunktbereich und wir ermutigen unsere
Mitarbeiter, sich einzubringen sowie Informationen und Ideen
auszutauschen. Nachhaltigkeit ist ein integraler Bestandteil
unserer Kultur und der täglichen Arbeit. Wir befolgen ethische
Geschäftspraktiken und haben es uns zum Ziel gesetzt, eine Kultur
des Miteinander aufzubauen, in der Kollegen einander vertrauen und
sich respektieren und in der gute Leistung anerkannt wird. Als
Unternehmen, das einen großartigen Arbeitsplatz bietet, sind wir
darauf stolz, eine Vielzahl von Erfahrungen und Möglichkeiten
anzubieten, mit deren Hilfe Sie Ihre beruflichen und persönlichen
Ziele erreichen und ein gesundes, ausgeglichenes Leben genießen
können.

Weitere Informationen finden Sie unter



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