Volljurist als Referent für REMIT und Compliance

TenneT ist im Wachstum, um seine strategischen Ziele zu erreichen: Wir packen den Umbruch der Energieversorgung an. Wir machen Energiewende Mach mit – durch einen Job, der wirklich etwas bewegt Wir suchen einen leidenschaftlichen

Volljurist als Referent für REMIT und Compliance (m/w/d)

am Standort Bayreuth, vielleicht bist Du das?

In dieser Position bist du verantwortlich für die Umsetzung von Maßnahmen und Instrumenten zur Einhaltung der europäischen REMIT-Verordnung (Regulation on Wholesale Energy Market Integrity and Transparency) sowie nationaler regulatorischer Vorgaben für TenneT als Übertragungsnetzbetreiber.

Dein Beitrag für TenneT

• Du bearbeitest eigenständig komplexe Compliance-Fälle, beauftragst externe Rechtsanwälte und begleitest sie fachlich während des gesamten Prozesses. Zudem analysierst du relevante Handels- und Marktdaten von TenneT zur Prävention potenzieller Fälle von Marktmanipulation oder Insiderhandel.
• Ein weiterer Schwerpunkt deiner Tätigkeit liegt in der Koordination und Umsetzung interner REMIT-Compliance-Prozesse – insbesondere im Bereich von Insiderinformationen und Transparenzmeldungen. Dabei arbeitest du eng mit Kolleginnen und Kollegen aus verschiedenen Bereichen zusammen und bringst deine Expertise aktiv in REMIT-Arbeitsgruppen bei TenneT ein.
• Du fungierst als zentrale Ansprechperson für externe Behörden wie die Bundesnetzagentur (BNetzA) und die Agency for the Cooperation of Energy Regulators (ACER) sowie für interne Fachbereiche in allen REMIT-relevanten Fragestellungen.
• Darüber hinaus engagierst du dich in nationalen und internationalen Netzbetreiberorganisationen und Verbänden im Bereich REMIT und trägst zur Weiterentwicklung regulatorischer Standards bei.
• Die Unterstützung interner und externer Audits sowie die kontinuierliche Weiterentwicklung von Compliance-Systemen und Kontrollmechanismen gehören ebenso zu deinem Aufgabenbereich wie die Konzeption und Durchführung von Schulungen und Sensibilisierungsmaßnahmen für Mitarbeitende.

Dein Profil

• Du hast ein abgeschlossenes Hochschulstudium im Bereich Rechtswissenschaften, Wirtschaftswissenschaften, Energiewirtschaft oder eine vergleichbare Qualifikation. Zudem bringst mehrjährige Erfahrung im Energierecht, in der Marktkommunikation oder im Compliance-Umfeld mit, idealerweise im Bereich der Übertragungsnetzbetreiber.
• Fundierte Kenntnisse der REMIT-Verordnung und der europäischen regulatorischen Rahmenbedingungen sind vorhanden. Darüber hinaus verfolgst regulatorische Entwicklungen proaktiv und setzt sie konsequent um.
• Du arbeitest strukturiert, präzise und selbständig und besitzt analytisches Denkvermögen im Umgang mit komplexen Datenstrukturen wie Transparenzplattformen oder ACER-Meldeprozessen.
• Teamfähigkeit und interdisziplinäre Zusammenarbeit zählen zu deinen Stärken. Zudem verfügst du über ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten sowie sicheres Auftreten im internationalen Umfeld und im Kontakt mit nationalen und europäischen Behörden.
• Hohe Integrität, Verantwortungsbewusstsein sowie sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse runden dein Profil ab.

Unser Recruiting Prozess
Unsere Benefits

Flexibilität

Wir sind familienfreundlich und lebensnah

• Bei uns stehen die Menschen im Mittelpunkt: Durch unsere externen Partner erhältst du Unterstützungsangebote für verschiedene Lebensphasen - zum Beispiel in Fragen rund um Kinderbetreuung, Haushaltsdienstleistungen oder Pflege und Beruf
• Eine 37-Stunden-Woche mit flexiblen Arbeitszeiten, Gleitzeitkonto, Home-Office-Option sowie 30 Tage Urlaub im Jahr (+ freie Tage an Silvester und Heiligabend) ermöglichen eine individuelle Arbeitsgestaltung

Attraktive Vergütung & Sozialleistungen

Attraktive Vergütung & Sozialleistungen

• Attraktive Vergütung: Das Gehalt basiert auf einem Tarifvertrag und enthält ein Weihnachtsgeld, 14. Monatsgehalt, diverse Bonusleistungen, vermögenswirksame Leistungen und eine betriebliche Altersvorsorge
• Ein JobRad im Entgeltumwandlungsmodell kann als Alternative zum Pendeln zur Arbeitsstätte sowie als Maßnahme zur Gesundheitsförderung genutzt werden

Körperliche

und mentale Gesundheit &

persönliche Entwicklung

Gesundheit - Deine Basis

• Energie tanken, Gesundheit fördern - nicht mit schönen Worten, sondern konkreten Leistungen: Es erwarten Dich diverse Kursangebote im Unternehmen, Kostenbeteiligung für Sporteinrichtungen, Beratungsangebote und Gesundheitschecks durch Betriebsärzte vor Ort
• Unsere Betriebsrestaurants tragen zu einer gesunden und abwechslungsreichen Ernährung bei

Modernes &

Arbeitsumfeld

Modernes Arbeitsumfeld

• Arbeitsumfeld im Campus-Charakter: Moderne Arbeitsmittel und ergonomische Arbeitsplätze sowie ein Open-Office-Konzept erleichtern Dir die teamübergreifende Zusammenarbeit vor Ort
• Um auch im Homeoffice ein gesundes Arbeitsumfeld zu ermöglichen, beteiligen wir uns finanziell an Deiner Büroausstattung

Unsere Herausforderungen

Die Unit "Audit, Risk & Internal Control und Compliance & Integrity" unterstützt die TenneT-Organisation bei der kontinuierlichen Weiterentwicklung der Audit-, Risiko- und Compliance-Management Systeme und der Identifizierung und Minimierung von Risiken.

Zusätzliche Informationen

• Ab nächstmöglichem Termin
• Die wöchentliche Arbeitszeit beträgt 37 Stunden
• Die Stelle ist unbefristet

Die Stelle kann vorzeitig offline genommen werden, darum zögere nicht dich zu

Vergütung

79000 € €

IDE, KI und mehr über TenneT

Als Unterzeichnerin der Charta der Vielfalt sind wir bei TenneT überzeugt, dass wir nur mit unterschiedlichen Perspektiven und Erfahrungen die Energiewende innovativ vorantreiben können. Wir begrüßen daher alle den – unabhängig von geschlechtlicher Identität, Religion, sexueller Orientierung, ethnischem Hintergrund, Behinderung oder Alter. TenneT strebt in den Positionen, in denen Frauen unterrepräsentiert sind, eine Erhöhung des Frauenanteils an und fordert daher qualifizierte Frauen ausdrücklich zur Bewerbung auf. Zudem begrüßen wir ebenfalls die Bewerbung von Menschen ohne deutsche Staatsbürgerschaft.

Wir freuen uns über die Bewerbungen von Menschen mit Behinderung. Wenn Du bereits in Deiner Bewerbung auf Deine (Schwer-) Behinderung hinweist, leiten wir Deine Bewerbung an unsere Schwerbehindertenvertretung weiter, sodass diese Deine Bewerbung nach § 178 SGB IX begleitet.

Da wir im Rahmen unseres Recruiting-Prozesses KI einsetzen, möchten wir an dieser Stelle Transparenz und Klarheit schaffen. Die KI dient ausschließlich als unterstützendes und empfehlendes Tool, um unsere Prozesse noch schneller und effizienter zu gestalten. Zu keinem Zeitpunkt werden automatisierte Entscheidungen getroffen.

TenneT ist ein führender europäischer Netzbetreiber. Wir setzen uns für eine sichere und zuverlässige Stromversorgung ein – 24 Stunden am Tag, 365 Tage im Jahr. Wir gestalten die Energiewende mit – für eine nachhaltige, zuverlässige und bezahlbare Energiezukunft. Als erster grenzüberschreitender Übertragungsnetzbetreiber planen, bauen und betreiben wir ein über Kilometer langes Hoch- und Höchstspannungsnetz in den Niederlanden und großen Teilen Deutschlands und ermöglichen mit unseren 17 Interkonnektoren zu Nachbarländern den europäischen Energiemarkt. Mit einem Umsatz von 9,2 Milliarden Euro und einer Bilanzsumme von 45 Milliarden Euro sind wir einer der größten Investoren in nationale und internationale Stromnetze, an Land und auf See. Jeden Tag geben unsere 8.300 Mitarbeiter ihr Bestes und sorgen im Sinne unserer Werte Verantwortung, Mut und Vernetzung dafür, dass sich mehr als 43 Millionen Endverbraucher auf eine stabile Stromversorgung verlassen können.

Lighting the way ahead together

Recruiter

Daniela Janizki

Recruiter

People

Talent Acquisition

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