koordinatorin ganztagsbetreuung für grundschulkinder im fachdienst schule und sport

Vor 6 Tagen

Berlin, Berlin, Deutschland SG Flensburg-Handewitt Handball-Bundesliga GmbH & Co. KG Vollzeit 45.000 € - 60.000 € pro Jahr
Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt unbefristet eine*n
Koordinator*in Ganztagsbetreuung für Grundschulkinder im Fachdienst Schule und Sport
Mit dem Rechtsanspruch auf ganztägige Betreuung entsteht eine spannende Aufgabe: die Zukunft ganztägiger Bildung in einer Region zu gestalten, die Tradition und Innovation vereint. Unser engagiertes Team arbeitet in einer offenen, verlässlichen und respektvollen Atmosphäre zusammen. Wir unterstützen uns gegenseitig, lösen Herausforderungen gemeinsam und legen Wert auf eine klare Kommunikation. Sie haben Freude daran, Strukturen aufzubauen, Netzwerke zu gestalten und für Kinder und Familien im Herzen der Schleiregion gute Bedingungen zu schaffen? Dann bewerben Sie sich für diese verantwortungsvolle Aufgabe
Das sind Ihre Aufgaben:
  • tragfähige Strukturen für den Rechtsanspruch auf Ganztagsbetreuung für Grundschulkinder auf Kreisebene aufbauen und etablieren
  • ein Netzwerk "Ganztag" für das Kreisgebiet aufbauen, fachlich leiten und begleiten
  • geplanten Rechtsanspruch auf Ganztagsbetreuung an den betroffenen Schulen in Kreisträgerschaft umsetzen
  • im Rahmen eines Fördermittelmanagements Anträge auf Fördermittel stellen, Mittel abrechnen, Verwendungsnachweise erstellen sowie Controlling und Evaluation durchführen
  • Netzwerkarbeit und Modellprojekte in Zusammenarbeit mit dem Land Schleswig-Holstein entwickeln, steuern und evaluieren (z.B. Systemische Assistenzsysteme zur Teilhabe) und als Vertretung der Kreisverwaltung an kreisübergreifenden Gremien usw. teilnehmen
Nähere Informationen finden Sie im unten verlinkten Anforderungsprofil.
Das bringen Sie mit:
  • eine der folgenden Qualifikationen:
  • Angestelltenlehrgang II
  • Fachhochschul-/Bachelorabschluss einer verwaltungsorientierten, betriebswirtschaftlichen, bildungswissenschaftlichen, sozialrechtlichen oder (sozial-)pädagogischen Fachrichtung
  • Fahrerlaubnis der Klasse B/Klasse 3 (alt)
  • Verantwortungsbereitschaft und -bewusstsein
  • organisatorische Kompetenz
  • Kommunikationsgeschick
Bei ausländischen Hochschulabschlüssen ist die Zeugnisbewertung der Zentralstelle für ausländisches Bildungswesen (ZAB) beizufügen. Den Anforderungen dieser Stelle entsprechende Kenntnisse der deutschen Sprache setzen wir voraus.
Wir weisen darauf hin, dass bei einer Einstellung ein erweitertes Führungszeugnis abgefordert wird.
Das bieten wir Ihnen:
  • einen zukunftssicheren Arbeitsplatz mit wichtigen Aufgaben für die Menschen und die Region bei einem guten Arbeitsklima
  • flexible Arbeitszeiten ohne Kernzeiten für eine gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf in den meisten Tätigkeitsbereichen
  • 30 Urlaubstage/Jahr bei einer 5-Tage-Woche
  • eine zusätzliche betriebliche Altersversorgung bei der Versorgungsanstalt des Bundes und der Länder
  • eine jährliche Sonderzahlung
  • eine Verdopplung des Arbeitgeberzuschusses im Rahmen der vermögenswirksamen Leistungen (nicht für verbeamtete Personen)
  • moderne Arbeitsformen mit Mobilem Arbeiten und Desksharing (u. a. durch die Bereitstellung eines mobilen Endgerätes)
  • gesundes Arbeiten durch die Angebote unseres betrieblichen Gesundheitsmanagements: Massageangebote, Mitgliedschaft bei EGYM Wellpass u. v. m.
  • Bike-Leasing im Rahmen der Entgeltumwandlung
  • einen Mobilitätszuschuss in Höhe von 30,00 Euro für das Deutschland-Jobticket oder das Bike-Leasing
  • verschiedene Mitarbeitenden-Events
  • einen Dual Career Service zur Unterstützung bei der Stellensuche für den*die mitziehende*n Partner*in
  • Unterstützung bei der Suche nach einem neuen Domizil bei einem etwaigen Umzug für diese Stelle
  • kostenfreie Beratung bei Pflegebedürftigkeit von Angehörigen

Arbeitszeit: Vollzeit (39,00 Stunden/Woche); diese Stelle ist teilbar, wobei wir bemüht sind, die dienstlichen und persönlichen Belange in Einklang zu bringen.

Vergütung: Entgeltgruppe 10 TVöD
Dabei richtet sich die Eingruppierung neben der Tätigkeit nach der Qualifikation.

Arbeitsbeginn: ab sofort

Befristung: unbefristet
Die Einstellung erfolgt unbefristet. Die Stelle und damit die Aufgabenwahrnehmung sind allerdings befristet bis zum Daher erfolgt die Eingruppierung in die Entgeltgruppe 9c TVöD. Während der Wahrnehmung der ausgeschriebenen Tätigkeiten wird eine Zulage zur Entgeltgruppe 10 TVöD gezahlt. Anschließend ist eine Weiterbeschäftigung vorgesehen.

Sonstiges: Der Kreis Schleswig-Flensburg fördert als öffentlicher Arbeitgeber aktiv die Vielfalt der Belegschaft. Wir fühlen uns den Zielen des Gleichstellungsgesetzes Schleswig-Holstein verpflichtet und fordern deshalb insbesondere Frauen auf, sich zu bewerben. Menschen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung und Befähigung bevorzugt berücksichtigt. Wir begrüßen ausdrücklich Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund.

Sind Sie interessiert? Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung mit aussagekräftigen Unterlagen in deutscher Sprache, die Sie uns bitte bis zum 4. Januar 2026 ausschließlich über unser Onlineformular zukommen lassen. Anhänge können Sie dort ebenfalls beifügen.

In Ihrem Bewerbungsschreiben nehmen Sie bitte konkret Bezug auf das Anforderungsprofil, das Sie hierfinden.

Für fachliche Fragen steht Ihnen der Fachbereichsleiter Herr Müller telefonisch unter 04621/ oder per E-Mail unter Markus.- gerne zur Verfügung.
Die Vorstellungsgespräche sind für den 15. und 16. Januar 2026 geplant.

Kreis Schleswig-Flensburg Der Landrat Zentrale Dienste – Personal Flensburger Str Schleswig
www.schleswig-

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