Account Manager Healthcare

Job Description
Account Manager Healthcare (w/d/m)

Das ist Worldline
Wir sind die Innovatoren im Herzen der Payment Technologie und beeinflussen wie die Welt Ihre Zahlungen abwickelt. Die Lösungen die unsere Mitarbeiter/innen schaffen unterstützen das Wachstum der Geschäfte von morgen. Von Ihrem lokalen Kaffeehaus bis internationalen Banken, von San Francisco bis Auckland. Wir sind in jeder Ecke der Welt und in jedem Teil des Handels vertreten.

Seit mehr als 30 Jahren ist Worldline darüber hinaus im Gesundheitssektor für sichere und leistungsstarke Lösungen bekannt. Als langjähriger Partner unterstützt Worldline gesetzliche Krankenkassen und andere Kostenträger mit gematik zertifizierten oder individuellen Lösungen, Services und Knowhow, wie dem Worldline eHealth Kartenmanagement, dem Worldline BasisConsumer und weiteren Konnektivitäts- und Identitätsmanagement-Lösungen. Als Telematik-Dienstleister (TI) unterstützt Worldline seit der ersten Stunde die Entwicklung und den Betrieb von sicheren, zuverlässigen und zukunftsfähigen TI-Komponenten und TI-Zugangslösungen innerhalb und außerhalb des deutschen Gesundheitswesens. Mit über installierten eHealth-Kartenterminals in Praxen, Kliniken und Apotheken ist Worldline Marktführer im deutschen Gesundheitswesen.

Und so wie wir unsere Kunden unterstützen, ihr Geschäft voranzutreiben, so engagieren wir uns auch dafür, dass unsere Mitarbeiter/innen ihren Karriereweg gehen. Gemeinsam gestalten wir den Fortschritt.

Verantwortlichkeiten & Aufgaben

• kontinuierliche Betreuung von Bestandskunden aus dem Krankenkassen- und Kostenträgerumfeld in enger Abstimmung mit den verantwortlichen Sales und Key Account Managern
• Organisation und Durchführung von regelmäßigen Beratungs-, Verkaufs- und Planungsgesprächen
• Aufbau & Pflege von langfristigen, vertrauensvollen Kundenbeziehungen
• Übernahme des Pipeline Managements innerhalb dieser Kundengruppen (SalesForce CRM und Opportunity Management)
• sehr enge Zusammenarbeit mit anderen internen, lokalen und globalen Einheiten innerhalb der Worldline Gruppe

Wen wir suchen
Wir Suchen Proaktive Menschen, Die Einen Positiven Wandel Vorantreiben Können, Themen Aktiv Angehen Und Aufzeigen, Was Als Nächstes Ansteht - Menschen Mit Leidenschaft, Einer "Can-do"-Einstellung Und Dem Wunsch Sich Weiterzuentwickeln. Dies Bedeutet

• Ein abgeschlossenes (technisches) Hochschulstudium oder alternativ eine andere vergleichbare Qualifikation
• erste Erfahrungen im Vertrieb von erklärungswürdigen IT-Lösungen, -Produkten und/oder -Projekten sind wünschenswert, aber nicht zwingend notwendig
• erste vertriebliche Erfahrungen im Deutschen Gesundheitsmarkt, sind wünschenswert, aber nicht zwingend notwendig
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse; zusätzliche Kenntnisse in Französisch sind von Vorteil
• Sie sind begeisterungsfähig, vertriebsorientiert und verfügen über gute Kommunikationsfähigkeiten

Benefits

• Immer neue interessante und verantwortungsvolle Aufgaben
• Wir bieten ein umfangreiches Spektrum an Themen, mit denen Sie in Ihrer täglichen Arbeit in Berührung kommen
• Mitarbeiten in einem internationalen Team an verschiedenen Projekten
• Übernehmen von Verantwortung und viel Mitsprache- und Gestaltungsmöglichkeiten
• Gute Work-Life-Balance durch sehr flexible Arbeitszeiten sowie die Möglichkeit regelmäßig Remote von Zuhause zu arbeiten

Shape the evolution
Wir sind inmitten der Digitalen Transformation des Deutschen Gesundheitswesens und suchen proaktive Menschen, die einen positiven Wandel vorantreiben können, Themen aktiv angehen und aufzeigen, was als Nächstes ansteht und dazu beitragen, die Organisation weiterzuentwickeln. Bei Worldline werden Sie mit zielstrebigen Kollegen aus der ganzen Welt zusammenarbeiten, um als Team einzigartige Herausforderungen zu meistern. Mit einer ermutigenden Firmenkultur, starker Technologie und einem breitem Trainingsangebot werden wir Sie unterstützen.

Kommen Sie in unser Team mit über Mitarbeitern weltweit und formen Sie die Zukunft mit, denn es ist auch Ihre. Worldline ist stolz darauf, ein Arbeitgeber der Chancengleichheit zu sein. Wir machen keinen Unterschied aufgrund von Geschlecht oder ethnischer Herkunft, Glaube, Hautfarbe, sexueller Orientierung oder Identität, Behinderung, Alter und anderen gesetzlich geschützten Gründen. Wir verpflichten uns, ein vielfältiges Umfeld zu schaffen.

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