Sozialpädagogische Fachkräfte

Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir für unsere städtischen Kindertagesstätten im Team der Springerkräfte

Entgeltgruppe S 8a TVöD SuE

in Vollzeit, Besetzung in Teilzeit möglich

unbefristet

Leben und Arbeiten bei der Stadt Pulheim

Hohe Lebensqualität, rheinische Mentalität und die richtige Balance zwischen Tradition und Moderne: Pulheim im Rhein-Erft-Kreis bietet Menschen Heimat, die die Nähe zu Großstädten wie Köln und Düsseldorf ebenso zu schätzen wissen wie einen Ausflug in die Natur. In der Verwaltung arbeiten 860 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter für die rund Bürgerinnen und Bürger. Bringen Sie sich und Ihre Stärken ein – und gestalten Sie die Stadt von morgen mit

Das Team – Wilde 13 – besteht aus mehreren flexiblen Fachkräften und unterstützt bei personellen Vakanzen die 13 städt. Kindertageseinrichtungen übergreifend. Ein Wechsel der Kindertageseinrichtung erfolgt nach einem mehrwöchigen Einsatz. Die städtischen Kindertageseinrichtungen arbeiten individuell nach unterschiedlichen pädagogischen Konzepten. Von daher ist es erforderlich, dass die flexiblen Fachkräfte Interesse und Begeisterung dafür haben, sich auf vielfältige pädagogische Konzepte und Rahmenbedingungen einzulassen. Eine Begleitung durch die Fachberatung ist gegeben.

Leben und Arbeiten in Balance - Unsere Benefits und Angebote für Sie

Leistungsorientierte Bezahlung, betriebliche Altersversorgung, vermögenswirksame Leistungen und Jahressonderzahlungen, ausgesprochen gute kollegiale Zusammenarbeit, Freizeitausgleich, familienfreundliche Ferienplanung, Sonderurlaub, vielseitige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, gute Verkehrsanbindung zum Arbeitsplatz, kostenfreie Parkplatzmöglichkeiten in der Umgebung, Angebot für ein vergünstigtes Deutschlandticket, Vereinbarung für ein Dienstrad-Leasing sowie ein weitreichendes, vergünstigtes Fitnessangebot über einen Kooperationspartner.

Nähere Informationen zu unseren Angeboten finden Sie unter: www.pulheim-

Ihre wesentlichen Aufgaben

• Umsetzung der Betreuungs-, Erziehungs- und Bildungsaufgaben entsprechend der gesetzlichen Vorgaben des Kinderbildungsgesetzes NW
• Unterstützung der insgesamt 13 Kindertageseinrichtungen in ihrer pädagogischen Betreuungs- und Bildungsarbeit mit Kindern
• Ausrichtung der Arbeit gemäß der unterschiedlichen Konzepte und Strukturen in den Kindertageseinrichtungen
• Entwicklungsbegleitung und Förderung von Kindern, u.a. Kinder mit erhöhten Förderbedarfen
• Mitarbeit und Mitwirkung bei anfallenden organisatorischen, inhaltlichen und pflegerischen Aufgaben
• Planung, Organisation und Durchführung von Bildungsangeboten sowie Projekten in Kooperation mit der jeweiligen Kindertageseinrichtung

Zwingende Anforderungen

• erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als staatlich anerkannte/-r Erzieher/-in (m/w/d) oder eine vergleichbare Ausbildung gemäß §2 Abs. 2 und 3 der Personalvereinbarung zum Kinderbildungsgesetz (KiBiz)
• ausreichender Impfschutz gegen Masern oder eine Immunität gegen Masern

Wünschenswert

• Berufserfahrung in einer Kindertageseinrichtung bzw. in der pädagogischen Arbeit mit Kindern
• hohes Engagement, Motivation und Fachwissen im Elementarbereich
• Kommunikations- und Konfliktfähigkeit im pädagogischen Alltag
• Flexibilität, Belastbarkeit und Teamfähigkeit
• Bereitschaft zur Teilnahme an Fortbildungen

Haben Sie noch Fragen? Wir beantworten sie Ihnen gerne

Fachamt: Frau Lenz, Tel.:

Personalabteilung: Herr Schnee, Tel.:

Die Stadt Pulheim fördert die Gleichstellung aller Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht. Bewerbungen geeigneter schwerbehinderter Menschen und diesen gleichgestellte Personen werden besonders berücksichtigt.

Gestalten Sie mit uns die Stadt von morgen

Bewerben Sie sich jetzt mit Ihren aktuellen, vollständigen Unterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse/Beurteilungen/Tätigkeitsnachweise) online über unser Bewerberportal.

Wir freuen uns auf Sie

Stadt Pulheim
• Der Bürgermeister
• Alte Kölner Str. 26
• 50259 Pulheim
• Tel:
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