Mietenbuchhalter für Wohn- und Gewerbeimmobilien

Vor 2 Tagen


Berlin, Berlin, Deutschland WBM Wohnungsbaugesellschaft Berlin-Mitte mbH Vollzeit

BERLIN

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VOR ORT

AB 01. FEBRUAR 2026

MIETENBUCHHALTER FÜR WOHN- UND GEWERBEIMMOBILIEN (W/M/D)

Durch Ihre Arbeit helfen Sie, nachhaltige und lebenswerte Quartiere in Berlin zu entwickeln, die Gemeinschaft zu fördern und die Lebensqualität zu steigern. Werden Sie Teil einer Unternehmenskultur, die Raum für engagierte, eigenverantwortliche Menschen schafft. Treten Sie einem Team bei, das aktiv und dialogorientiert Themen vorantreibt und einen positiven Beitrag für ein vielfältiges Berlin leistet.

SPANNENDE AUFGABEN ERWARTEN SIE

SO MACHEN SIE HIER DEN UNTERSCHIED.

Sie sorgen dafür, dass aus komplexen buchhalterischen Prozessen verlässliche, transparente und nachvollziehbare Ergebnisse werden. Mit einem sicheren Blick für Zahlen, Abläufe und Zusammenhänge steuern Sie die Mietenbuchhaltung über alle relevanten Schritte hinweg, behalten Fristen, Zahlungsströme und Vertragsdaten im Blick und schaffen damit eine stabile Grundlage für wirtschaftliche Entscheidungen. Durch strukturiertes Arbeiten, präzise Analysen und eine enge Abstimmung mit verschiedenen Fachbereichen leisten Sie einen wichtigen Beitrag dazu, dass die finanzielle Verwaltung eines vielfältigen Immobilienbestands reibungslos, korrekt und zukunftssicher funktioniert.

IHRE ZUKUNFT BEI DER WBM

BEI DIESEN AUFGABEN WOLLEN SIE

ETWAS BEWIRKEN.

Buchhaltung & Finanzmanagement:

Ordnungsgemäße Verbuchung aller Geschäftsvorfälle auf den Mietkonten unter Berücksichtigung steuerlicher Aspekte (Vorsteuer/Umsatzsteuer) bei gewerblich vermieteten Immobilien

Bearbeitung von Guthabenauszahlungen unter Einhaltung der Fälligkeiten gegenüber Mietern, Rentenkassen und Jobcentern sowie Erstellung der dazu gehörigen Bankdaten und Belege

Zahlungsmanagement & Abrechnung:

Verantwortung für die Planung, Durchführung und Kontrolle der monatlichen Sollstellungen

Sicherstellung der termingerechten Erstellung der Bankdaten für die monatlichen Mieteinzüge

Vorbereitung von Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen unter Einhaltung festgelegter Fristen

Zusammenarbeit & Prozessoptimierung:

Zusammenarbeit mit anderen Fachbereichen zur Optimierung interner Prozesse

Mitarbeit an der Weiterentwicklung digitaler Organisationsprozesse, in Projekten und im Change-Management

DAS BRINGEN SIE MIT

DAS BRINGEN SIE IDEALERWEISE

MIT.

Fachliche Kenntnisse

Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise als Immobilienkaufmann oder Buchhalter mit Erfahrung in der Immobilienwirtschaft oder Kaufmann/-frau für Finanz- und Rechnungswesen

Erfahrung im Umgang mit der wohnungswirtschaftlichen Software Wodis Sigma von Vorteil

Sicherer Umgang mit MS Office, insbesondere Excel, für buchhalterische Auswertungen und Datenanalysen

Grundkenntnisse im Umsatzsteuerrecht, insbesondere im Kontext von Wohn- und Gewerbeimmobilien

Persönliche Kompetenzen

Eigenverantwortliche, strukturierte und selbstständige Arbeitsweise

Hohe Einsatzbereitschaft, Flexibilität und Belastbarkeit im täglichen Buchhaltungs- und Abrechnungsprozess

Schnelle Auffassungsgabe sowie ausgeprägtes analytisches Denkvermögen

Freundliches, verbindliches und professionelles Auftreten im Austausch mit internen und externen Ansprechpartnern

Ausgeprägte Zahlenaffinität und Verständnis für wirtschaftliche Zusammenhänge

Zuverlässigkeit, Teamfähigkeit und bereichsübergreifendes Denken

UNSERE BENEFITS

AUF DIESE VORTEILE KÖNNEN SIE SICH FREUEN.

ENTWICKLUNG & WEITERBILDUNG

Wir fördern Ideen und Entwicklung durch vielfältige Weiterbildungsangebote und individuelle Entwicklungsmöglichkeiten innerhalb der WBM.

LERNEN SIE UNS KENNEN.
WORAUF ES UNS WIRKLICH ANKOMMT:

Wir interessieren uns für Ihre Persönlichkeit, Ihre Fähigkeiten und Ihre Leidenschaft – nicht für Ihr Foto, Alter, Familienstand oder Herkunft. Zeigen Sie uns mit Ihrer Bewerbung, was Sie ausmacht Als Unterzeichnerin der "Charta der Vielfalt" sind Bewerbungen von Menschen aller Geschlechtsidentitäten, Menschen mit Behinderung sowie Menschen mit Migrationshintergrund ausdrücklich erwünscht. Chancengleichheit ist Bestandteil unserer Personalpolitik, die sich zum Ziel setzt, den Frauenanteil in Führungspositionen zu erhöhen und zu fördern.

HABEN SIE NOCH FRAGEN?

DANN SCHREIBEN SIE UNS

Ansprechpartner*in

Sven Knopp

030/



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    UnternehmensbeschreibungStarte mit uns durch – im Team von HeimstadenDu hast eineabgeschlossene kaufmännischeAusbildung und bereits Erfahrungen in derImmobilienbranchegesammelt?Du bringst Know-how im BereichMietrecht, Buchhaltungskenntnisse und Administrationmit?Ob Du gerade ins Berufsleben startest oder bereits Erfahrungen gesammelt hast – bei uns...


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