Bezirksleitung für Kreis Minden-Lübbecke

Mit Geschmack führen – für starke Teams und frische Erfolge.

Bezirksleitung für Kreis Minden-Lübbecke (m/w/d) in Vollzeit in Minden
Vollzeit - 40 Stunden die Woche

Sind Sie ein Organisationstalent mit ausgeprägter Führungsstärke und Freude an Kommunikation? Schätzen Sie ein abwechslungsreiches Arbeitsumfeld und möchten in einem erfolgreichen Unternehmen Verantwortung für mehrere Standorte übernehmen?

Zur Verstärkung unseres Führungsteams suchen wir einen engagierten und strukturierten Bezirksleiter, der unsere Filialen im Tagesgeschäft unterstützt, Prozesse optimiert und maßgeblich zur Weiterentwicklung unseres Verkaufsbereichs beiträgt.

Werden Sie Teil unseres traditionsreichen Teams und gestalten Sie gemeinsam mit uns die Zukunft unserer Bäckerei in Minden.

Ihre Aufgaben:

Umsatz- & Ertragssteuerung: Sie analysieren und kontrollieren alle relevanten Kennzahlen auf Bezirks- und Filialebene und leiten daraus geeignete Maßnahmen ab, um Umsatz, Kosten und Ertrag nachhaltig zu optimieren.

Kosten- & Bestandsmanagement: Sie überwachen die Einhaltung von Budgets und optimieren das Warenwirtschafts- sowie Retourenmanagement. Zudem stellen Sie sicher, dass die Warenverfügbarkeit in allen Filialen gewährleistet ist und wirtschaftlich sinnvoll gesteuert wird.

Führung & Personalentwicklung: Sie führen die Filialleitungen und Verkäufer/innen fachlich wie disziplinarisch, motivieren Ihre Teams und begleiten diese durch gezieltes Coaching. Außerdem erkennen Sie Schulungsbedarfe, organisieren Weiterbildungen und wirken bei Personalentscheidungen mit.

Personaleinsatzplanung: Sie entwickeln Personalstandardpläne, kontrollieren Stundenkonten und stellen sicher, dass alle Filialen jederzeit angemessen besetzt sind. Darüber hinaus übernehmen Sie die Koordination bei kurzfristigen Personalausfällen, Sonderaktionen sowie der Urlaubs- und Krankmeldungsbearbeitung.

Qualitäts- & Prozessmanagement: Sie stellen die Einhaltung aller unternehmensinternen Filialprozesse, Hygienevorschriften und Qualitätsstandards sicher. Zudem überwachen Sie logistische Abläufe, kontrollieren Warenbestellungen und Inventurergebnisse und setzen neue Richtlinien sowie Marketingaktionen zuverlässig um.

Kommunikation & Reporting: Sie besuchen regelmäßig die Filialen, unterstützen vor Ort bei operativen Themen und geben klare Zielvorgaben an die Filialleitungen. Sie analysieren Filialkennzahlen, leiten Maßnahmen ab und fungieren als Schnittstelle zur Verkaufsleitung und zu zentralen Fachabteilungen. Regelmäßiges, präzises Reporting gehört ebenfalls zu Ihren Aufgaben.

Projektarbeit: Sie wirken aktiv bei Neueröffnungen, Umbauten und Schließungen mit und unterstützen Projekte der Gesamtverkaufsleitung und Geschäftsführung – insbesondere im Bereich Digitalisierung und zur Verbesserung der Kundenzufriedenheit.

Das bringen Sie mit als Bezirksleitung

Ausbildung: Sie verfügen über ein abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium, eine erfolgreich absolvierte kaufmännische Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation.

Berufserfahrung: Idealerweise bringen Sie mehrjährige Erfahrung in einer Führungsposition mit, vorzugsweise im Lebensmitteleinzelhandel, in der Bäckereibranche oder in einem mittelständischen Unternehmen mit filialbasierten Strukturen.

Führung & Projektmanagement: Sie haben Erfahrung in der Leitung und Umsetzung von Projekten, besitzen ein ausgeprägtes Organisationstalent und arbeiten strukturiert sowie zielorientiert.

Kommunikationsstärke: Sie überzeugen durch klare, wertschätzende Kommunikation – sowohl schriftlich als auch mündlich – und treten gegenüber Mitarbeitenden, Kolleg*innen und externen Partnern souverän auf.

Technische Kenntnisse: Sie beherrschen die gängigen MS-Office-Anwendungen (Outlook, Teams, Word, Excel, PowerPoint) sicher und verfügen idealerweise über Kenntnisse im Umgang mit Warenwirtschaftssystemen.

Teamfähigkeit & Eigeninitiative: Sie arbeiten gerne mit Menschen, sind belastbar, flexibel und behalten auch bei hoher Taktung den Überblick. Eine selbstständige, lösungsorientierte und proaktive Arbeitsweise zeichnet Sie aus.

Diskretion: Sie gehen verantwortungsbewusst mit vertraulichen Informationen um und handeln jederzeit zuverlässig und gewissenhaft.

Flexibilität: Sie bringen die Bereitschaft mit, gelegentlich Aufgaben außerhalb der regulären Arbeitszeiten zu übernehmen – besonders, wenn es die Filialbetreuung oder dringende operative Themen erfordern.

Das macht Ihren Job aus

• Eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit in einem traditionsreichen Familienunternehmen.
• Flache Hierarchien und eine offene Unternehmenskultur.
• Ein dynamisches Arbeitsumfeld mit der Möglichkeit, eigene Ideen einzubringen und umzusetzen.
• Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten und Fortbildungsangebote.

In Minden bieten wir Ihnen

• Ein Arbeitsplatz voller Abwechslung Freuen Sie sich auf eine interessante Tätigkeit in Vollzeit, bei der kein Tag wie der andere ist. Eine moderne Arbeitsatmosphäre mit Firmenhandy und Laptop unterstützen Sie dabei.
• Immer mobil und umweltfreundlich unterwegs Ihnen steht ein Firmenwagen zur beruflichen ujnd privaten Nutzung zur Verfügung. Außerdem bleiben Sie mit unserem JobRad-Angebot flexibel und tun gleichzeitig etwas Gutes für die Umwelt.
• Wir halten unser Wort Pünktliche Lohnzahlung ist für uns selbstverständlich – weil Zuverlässigkeit bei uns zählt.
• Gemeinsam stark Erleben Sie unvergessliche Teamevents, die den Zusammenhalt stärken und für Spaß sorgen.
• Lernen und inspirieren in unserer Akademie Unsere hauseigene Akademie bietet Ihnen vielfältige Möglichkeiten zur Weiterentwicklung.
• Wachsen Sie mit uns Nutzen Sie spannende Schulungen und Weiterbildungen, die Sie persönlich und beruflich weiterbringen.
• Genuss für Sie inklusive Freuen Sie sich auf 35 % Mitarbeiterrabatt auf unsere köstlichen Backwaren – weil wir wollen, dass auch Sie genießen können.
• Wir schätzen Ihren Einsatz Genießen Sie attraktive Zusatzleistungen wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld – weil Ihre Arbeit uns viel bedeutet.
• Wir lassen Sie nicht allein Mit einer umfassenden Einarbeitung sorgen wir dafür, dass Sie sich von Anfang an sicher und willkommen fühlen.

So geht es weiter

Bewerben Sie sich bitte direkt online als Bezirksleitung für Kreis Minden-Lübbecke (m/w/d) in Minden, indem Sie auf den Jetzt-auf-diese Stelle-bewerben-Button klicken.

Nutzen Sie bei Fragen vorab die Kontaktdaten Ihres Ansprechpartners.

Wir vereinbaren einen Telefontermin für ein kurzes Interview. Anschließend lernen wir uns persönlich kennen und besprechen alle Einzelheiten.

Sie möchten wechseln? Das bleibt unter uns

• Falls Sie sich in einem ungekündigten Arbeitsverhältnis befinden, sichern wir Ihnen natürlich höchste Vertraulichkeit Ihrer Bewerbung zu.
• Telefoninterviews und Vorstellungsgespräche gerne auch nach Feierabend oder am Wochenende.

Klingt das gut? Dann bewerben Sie sich jetzt als Bezirksleitung für Kreis Minden-Lübbecke (m/w/d) in Minden. Klicken Sie direkt unten auf den Button. Wir freuen uns auf Sie

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