Bilanzbuchhalter (d/w/m)

Essity ist ein global führendes Hygiene- und Gesundheitsunternehmen. Wir engagieren uns für die Verbesserung der Lebensqualität durch hochwertige Hygiene- und Gesundheitslösungen. Wir vertreiben unsere Produkte und Lösungen in rund 150 Ländern unter vielen starken Marken, darunter die Weltmarktführer TENA und Tork, aber auch bekannte Marken wie Jobst, Leukoplast, Libero, Libresse, Lotus, Nosotras, Saba, Tempo, Vinda und Zewa.

Als wichtiger strategischer Mitwirkender zur Consumer Goods EMEA Business Unit, ist das Bestreben der Private Label Division, DIE führenden Experten für Handelsmarken im Bereich Haushaltspapier in Europa zu sein.

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt zur Unterstützung unseres Teams einen Bilanzbuchhalter (d/w/m) in Vollzeit für unseren Produktionsstandort Mannheim.

 

• Hauptbuchhaltung für ein bis zwei Gesellschaften innerhalb der deutschen Essity Unternehmensstruktur

• Erstellung der Monats-, Quartals- und Jahresabschlüsse nach HGB und IFRS

• Kontierung, Kontrolle und Buchung von Geschäftsvorfällen sowohl nach HGB als auch nach IFRS

• Enge Zusammenarbeit mi Kreditorenbuchhaltung, Reporting sowie Controlling

• Regelmäßige Kontenpflege und Pflege des Rückstellungsspiegels

• Mitwirkung bei (teilweise internationalen) Projekten
  
   

Auch wenn nicht alle folgenden Punkte auf Dich zutreffen, freuen wir uns Dich kennenzulernen und über die Möglichkeit einer Zusammenarbeit mit Dir zu sprechen

• Abgeschlossene Ausbildung zum Finanz- oder Bilanzbuchhalter*in

• Gute Kenntnisse der Rechnungslegungsvorschriften nach HGB sowie gute Kenntnisse der internationalen Rechnungslegung (IFRS)

• Mehrjährige Erfahrung im Rechnungswesen eines internationalen Unternehmens

• Sichere Kenntnisse im ERP-System SAP R/3 und gute Anwenderkenntnisse der MS Office-Programme

• Fortgeschrittene Englischkenntnisse in Wort und Schrift

• Erfahrung in Personalführung und Teamkoordination
  
   

• Vergütung & Zusatzleistungen
  Vergütung nach IGBCE Papiertarif, Sonderzahlungen, Urlaubsgeld und Bonus, Altersvorsorgemodelle, Jubiläumszulage, Kinderzuschüsse, Corporate Benefits & Mitarbeitervorteile, Gratisabgabe

• Work-Life-Balance
  Flexible Arbeitszeiten (Gleitzeit), 38h-Woche mit Vertrauensarbeitszeit, 30 Urlaubstage sowie weitere Ausgleichstage, Lebensarbeitszeitkonto

• Fachliche & persönliche Entwicklung
  Umfassendes Onboarding inkl. Betreuung durch erfahrenen Paten, Weiterbildungsangebote wie z.B. digitale Lernplattform, Coaching & Mentoring, individueller Entwicklungsplan, Teilnahme an Fachkonferenzen

• Gesundheit & Wohlbefinden
  Lease-a-bike, Gesundheitstage, Achtsamkeitskurse, PME-Familienservice, Mitarbeiterbefragungen

• Team & Zusammenarbeit
  Du-Kultur, Communitys & Netzwerke, Führungsleitlinien

• Mobilität
  Dienstwagen auch zur privaten Nutzung (eCar möglich), kostenfreie Parkplätze und e-Ladesäulen an unseren Standorten
  
   

Unsere Beliefs & Behaviors (Care, Collaboration, Courage & Commitment) bilden die Grundlage für unsere integrative Kultur und werden täglich von uns gelebt. Mit dem Ziel, Barrieren zu überwinden und so Wohlbefinden zu schaffen, sind Vielfalt, Gleichberechtigung und Inklusion in unserer Unternehmenskultur fest verankert.

Wir verpflichten uns gegen Diskriminierung aufgrund von Hautfarbe, ethnischer Zugehörigkeit, Migrationsgeschichte, Staatsangehörigkeit, Religion, nationaler Herkunft, Geschlecht, sexueller Orientierung, Geschlechtsidentität, Ausdruck des Geschlechts, genetischer Information, Alter, Familienstand, Betreuungspflichten, Behinderung, chronischer Krankheit und anderen Faktoren. Wir begrüßen ausdrücklich Bewerbungen von Menschen, die strukturell, institutionell und intersektionell diskriminiert werden.

Zeit für ein Kennenlernen

Leyla Tuncer vom Talent Acquisition Team beantwortet gerne alle Deine Fragen zu der offenen Stelle.

@:

#Essity-DE