Aktuelle Jobs im Zusammenhang mit Referent/-in HR Digitalisierungsprojekte - Frankfurt am Main - Frankfurt University of Applied Sciences

  • Referent/-in HR Digitalisierungsprojekte

    Vor 3 Tagen

    Frankfurt am Main, Deutschland Frankfurt University of Applied Sciences Vollzeit

    **Sie möchten Ihre Erfahrung teilen, mit Tatkraft neue Ideen umsetzen und einen echten Unterschied machen?**Dann sind Sie genau richtig bei uns! Bereichern Sie unser **administratives Team im Dezernat Personal und Personalentwicklung,**bringen Sie Ihr Wissen ein und engagieren Sie sich für eine nachhaltige Zukunft! Mit über 15.000 Studierenden und 1.000...

  • Referent in Digitalisierungsprojekte

    vor 1 Woche

    Frankfurt Am Main, Deutschland Deutsche Rentenversicherung Bund Vollzeit

    **Tätigkeitsbereich**: Der Bereich „Arbeitgeber und Versicherte“ koordiniert als Teil der Datenstelle der Rentenversicherung die elektronische Kommunikation mit Arbeitgebern und Versicherten. Zu den Aufgaben des Bereichs gehören die Konzeption, (Weiter-)Entwicklung und Umsetzung von Digitalisierungsprojekten und Datenaustauschverfahren mit Arbeitgebern...

  • (Senior) HR Referent Schulungsentwicklung

    vor 2 Wochen

    Frankfurt am Main, Deutschland BAUHAUS Vollzeit

    **(Senior) HR Referent Schulungsentwicklung (m/w/d)**: **Stellenbeschreibung**: **Willkommen bei BAUHAUS!**: BAUHAUS baut vor allem auf eines: Den Einsatz aller Mitarbeiter:innen - füreinander und für jeden einzelnen Kunden. Denn nur mit Respekt, Zusammenhalt und Leidenschaft macht es Spaß, jeden Tag aufs Neue alles zu geben. Wir freuen uns darauf,...

  • HR Referent

    vor 2 Wochen

    Frankfurt am Main, Deutschland spark'm Vollzeit

    Unser Kunde ist ein innovatives Dienstleistungsunternehmen, das Marken, Produkte und Botschaften als Erlebnis inszeniert - live, digital oder hybrid. **Die über 800 Mitarbeiter**: innen sorgen mit ihrer Leidenschaft und ihrem Engagement für nachhaltige Marketing Solutions weltweit - von Konzeption bis Umsetzung. Zur Sicherstellung der nachhaltigen und...

  • HR – Referent

    vor 1 Tag

    Frankfurt, Deutschland BECKER + PARTNER PartG Vollzeit

    Als weltweit agierender Konzern und Technologieführer verbindet das Unternehmen langjährige Erfahrung mit einer klaren Zukunftsorientierung. Im Mittelpunkt stehen nachhaltige Produkte, innovative Verfahren und effiziente Dienstleistungen, die in unterschiedlichen Branchen zum Einsatz kommen. Die Mitarbeitenden erwartet ein dynamisches Umfeld mit modernen...

  • HR-referent (M/w/d)

    vor 1 Woche

    Frankfurt am Main, Deutschland Jobactive GmbH Vollzeit

    Unser Auftraggeber ist eine renommierte deutsche Fluggesellschaft. Die Gesellschaft agiert selbstverständlich international. Sie beschäftigt weltweit mehrere Tausend Mitarbeiter. Jobactive unterstützt den Konzern bereits seit über 10 Jahren bei der Rekrutierung von Fach - und Führungskräften in diversen Berufsfeldern. Sowohl Berufseinsteiger als auch...

  • HR Referent I HR Specialist

    vor 1 Woche

    Frankfurt am Main, Deutschland Securitas Deutschland Vollzeit

    **Unternehmensbeschreibung** Securitas ist der größte Anbieter professioneller Sicherheitslösungen weltweit mit 341.000 Mitarbeitenden in 44 Ländern, davon 20.000 in Deutschland. Mit unseren Werten Ehrlichkeit, Aufmerksamkeit und Hilfsbereitschaft haben wir das Ziel, die Welt sicherer zu machen. **Ihr Herz schlägt für das Thema Personal?** Zum...

  • Referent Konsolidierung

    vor 2 Wochen

    Frankfurt am Main, Deutschland PRIME HR Agentur® Vollzeit

    Die PRIME HR Agentur® Vermittlungsprozesse werden entsprechend den hohen Qualitätsstandards der Marke mit größtem Engagement und Professionalität geführt. Für unseren Partner, einer der führenden Leasing - und Immobilienunternehmensgruppe, suchen wir in unbefristeter Festanstellung einen Referenten Konsolidierung (m/w/d). In sehr guter Lage in...

  • Kaufmännische Nachwuchskraft

    Vor 5 Tagen

    Frankfurt Am Main, Deutschland Geiger Unternehmensgruppe Vollzeit

    **Kaufmännische Nachwuchskraft / Referent Geschäftsführung **(m/w/d)** mit Schwerpunkt Controlling und HR**: Als familiengeführte Unternehmensgruppe liefern, bauen, sanieren und entsorgen wir für Kunden aus den Bereichen Umwelt, Infrastruktur und Immobilien. Wir übernehmen in **Österreich** als Bau - und Dienstleistungsunternehmen Projekte zur...

  • HR Generalist

    Vor 2 Tagen

    Frankfurt am Main, Hessen, Deutschland Deutsche Börse Group Vollzeit

    Ihr Arbeitsgebiet:Als erfahrener HR Generalist (m/w/d) am Standort Eschborn sind Sie eine zentrale Anlaufstelle für unsere Mitarbeitenden und spielen eine entscheidende Rolle bei der Gestaltung des gesamten Employee Life Cycle. Sie agieren als kompetenter Partner für das Management und die Belegschaft in allen personalrelevanten Fragestellungen und tragen...

Referent/-in HR Digitalisierungsprojekte

vor 2 Wochen

Frankfurt am Main, Deutschland Frankfurt University of Applied Sciences Vollzeit 43.200 € - 64.800 € pro Jahr

Sie möchten Ihre Erfahrung teilen, mit Tatkraft neue Ideen umsetzen und einen echten Unterschied machen? Dann sind Sie genau richtig bei uns Bereichern Sie unser administratives Team im Dezernat Personal und Personalentwicklung, bringen Sie Ihr Wissen ein und engagieren Sie sich für eine nachhaltige Zukunft

Mit über Studierenden und 1.000 Lehrenden, Forschenden und Mitarbeitenden im Herzen von Frankfurt am Main sind wir eine der größten Hochschulen für Angewandte Wissenschaften in Deutschland. Unser Selbstverständnis ist es, Studierende auf ihrem Weg zu verantwortungsvollen Zukunftsgestalter*innen zu fördern. Wir richten unser Tun konsequent an unseren strategischen Leitplanken Praxisnähe, Interdisziplinarität, Internationalität, Nachhaltigkeit, Digitalisierung und gesellschaftliche Verantwortung aus. Durch exzellente Lehre und Forschung bringen wir Wirtschaft, Politik und Gesellschaft in der Region und darüber hinaus entscheidend voran.

Wir besetzen zum nächstmöglichen Zeitpunkt unbefristet folgende Stelle:

Referent/-in HR Digitalisierungsprojekte (w/m/d)
(Beschäftigungsumfang 100 % = 40 Std./Wo.)
Kennziffer: 633/ 2025
Ihre Aufgaben
  • Planung, Konzeption, Dokumentation und Koordination der Implementierung diverser HR-Digitalisierungsprojekte im Dezernat
  • Übernahme der Rolle des Administrators, Key Users und Trouble Shooters für diverse HR-Softwares und Tools, inklusive der initialen Systemkonfigurationen im Rahmen der Prozessabbildungen
  • Analyse und Optimierung bestehender Workflows im Rahmen der digitalen Projekte
  • Entwicklung und Durchführung interner Schulungen im Rahmen von Nutzeranwendungen (Führungskräfte, Mitarbeitende)
  • Sicherstellung eines adäquaten Wissensmanagements (Knowledge Bases) und Unterstützungsangeboten (Kundencenter) sowohl für unseren internen Nutzer/-innen (Front-End) als auch für die HR-Kollegen/-innen im Back-End
  • Erstellung der erforderlichen Projekt- und Verfahrensdokumentationen für alle relevanten Prozesse
  • Evaluation und Analyse der Projektmeilensteine und -ergebnisse und Ableiten ggf. entsprechender Verbesserungsmaßnahmen
Ihr Profil
  • Ein abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Master oder äquivalent)
  • Erfahrungen im Projektmanagement im Rahmen von Digitalisierungsprojekten, vorzugsweise im Personalbereich
  • Hohe Sozialkompetenz, ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und Serviceorientierung
  • Sehr gute Anwenderkenntnisse in MS-Office (Word, Excel, PowerPoint)
  • Idealerweise bereits praktische Erfahrungen mit einem Ticket-System
  • Gute konzeptionelle und analytische Fähigkeiten
  • Selbständiges, eigenverantwortliches sowie ergebnis- und lösungsorientiertes Arbeiten
  • Erfahrung in der Arbeit mit unterschiedlichen Zielgruppen sowie die Bereitschaft sich auf diese einzustellen
Wir bieten Ihnen
  • Interessante Aufgaben mit Gestaltungsmöglichkeiten in einem dynamischen und abwechslungsreichen Arbeitsumfeld
  • Gute Einarbeitung und regelmäßiges Feedback sowie offene und freundliche Arbeitsatmosphäre
  • Attraktive Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
  • Sicherer Arbeitsplatz im Dienste des Landes Hessen und Vereinbarkeit von Familie und Beruf
  • Landesticket Hessen
  • Ein umfangreiches Angebot von Hochschulveranstaltungen zu Gesellschaft, Kultur und Sport

Ihre Eingruppierung erfolgt in die Entgeltgruppe 13 TV-Hessen. Auf unserer Homepage finden Sie weitere "Gute Gründe für eine Bewerbung" an unserer Hochschule.

Wir setzen uns aktiv ein für Chancengleichheit, Vielfalt und Inklusion. Wir begrüßen besonders Menschen mit Migrationsgeschichte und legen großen Wert auf die familiengerechte Gestaltung der Arbeitszeit. Personen mit einer Schwerbehinderung oder diesen Gleichgestellte werden bei gleicher Qualifikation bevorzugt berücksichtigt; dies gilt auch für Frauen in den Bereichen, in denen sie unterrepräsentiert sind.

Sofern Sie einen Hochschulabschluss im Ausland erworben haben, bitten wir Sie, Ihrer Bewerbung eine Zeugnisbewertung beizufügen. Hier finden Sie nähere Informationen zur Zeugnisbewertung .

Kontakt

Für fachliche Fragen bzw. Auskünfte steht Ihnen Dr. Christine Dennart telefonisch gerne zur Verfügung. Bei Fragen zum Bewerbungsprozess wenden Sie sich bitte an Ihre HR-Kontaktperson Aziza Khodjaeva

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