Data Privacy Service Mitarbeiter

Mache den nächsten Schritt in deiner beruflichen Laufbahn oder starte deine Karriere nach deinem kaufmännischen oder technischen Abschluss mit abwechslungsreichen Themen rund um die Business Resilienz und Risikominimierung unserer Kunden. Unser Business & Technology Center übernimmt unterschiedliche Aufgaben, darunter die Implementierung und das Management von risikobezogenen Prozessen, Tools und Dokumentationen bei namhaften Kunden. Wir arbeiten an aktuellen Themen wie Cyberattacken, Compliance, Datenschutz, Identity Management, Vertragsmanagement, Nachhaltigkeit und Projektrisiken. Sichere unseren gemeinsamen Erfolg und mach mit uns den Unterschied: als Data Privacy Service Mitarbeiter (m/w/d). 

Standort: Leipzig.

Als Data Privacy Service Mitarbeiter (m/w/d) unterstützt du Mandanten bei der operativen Umsetzung regulatorischer Anforderungen im Rahmen von Service-Prozessen im Bereich Data Privacy und trägst so zum Erfolg datengetriebener Geschäftsprozesse bei.

• Hands-on Einstieg: Du unterstützt unsere Mandanten bei der operativen Umsetzung toolgestützter Privacy-Prozesse im DSGVO-Umfeld.
• Strukturiertes Arbeiten: Sorgfältige und gewissenhafte Arbeitsweise – besonders bei der Prozessdurchführung (Fristeinhaltung, Dokumentation, etc.).
• Teamwork: Kommunikationsfähigkeit und Kooperationsbereitschaft – insbesondere in der Zusammenarbeit mit interdisziplinären Teams (IT, Recht, Fachabteilungen).
• Wissenstransfer: Fähigkeit, komplexe datenschutzrechtliche Inhalte verständlich und praxisnah zu vermitteln – z.B. durch Schulungen, Leitfäden oder Job-Shadowing.
• Digitalisierung: Affinität für digitale Prozesse sowie Verständnis für die Herausforderungen und Chancen digitaler Transformation im Bereich Datenschutz. 

• Berufsausbildung oder BA-Abschluss in Wirtschaftswissenschaft, Rechtswissenschaften, Naturwissenschaften oder einer ähnlichen Fachrichtung und idealerweise erste Berufserfahrung
• Interesse an den Themen DSGVO, GDPR, EU Data Strategy und Privacy sowie deren toolgestützter Umsetzung 
• Technisches Interesse an der Digitalisierung von Data Privacy Anforderungen und Prozessen, sowie im Umgang mit Business Applikationen, Software und Privacy-Tools (z. B. OneTrust, TrustArc, etc.)
• Deutsch- und Englischkenntnisse sehr gut in Wort und Schrift

• Best-in-class Weiterbildung an der Deloitte University sowie im Rahmen individueller Qualifikationsangebote und Trainings
• Umfassende Entwicklungschancen durch strukturierte Karriereplanung, Inclusive Leadership, Entsendungsprogramme, projektbasierte Job-Rotation sowie Förderung sozialen Engagements und Corporate Volunteering
• Vereinbarkeit von Beruf & Familie dank Mobile Working & Teilzeit, Sabbaticals und Familienservice, z. B. zur Unterstützung für pflegende Angehörige, Elternzeit-Beratung und vielem mehr
• Gesundheit & Fitness im Fokus durch regelmäßige Gesundheitstage, Kooperationen mit Fitness-Anbietern und die Unterstützung von Sport- und Teamevents
• Attraktive Arbeitgeberleistungen inklusive Bike- und Pkw-Leasing, Firmen-Smartphone zur privaten Nutzung sowie flexiblen Arbeitsmodellen wie z. B. Vertrauensarbeitszeit und EU Remote Working
• Vielfältige Gestaltungsräume und aktive Förderung einer inklusiven Unternehmenskultur - u. a. durch unsere Diversity & Inclusion Mitarbeiter:innen-Netzwerke

Unser Recruiting-Team freut sich auf deine Bewerbungsunterlagen (CV sowie Abitur-, Hochschul- und Arbeitszeugnisse) über unser Online-Formular. Ein Anschreiben und ein Bewerbungsfoto sind bei uns nicht erforderlich.

Gleiche Chancen für alle: Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen, die so vielfältig sind wie wir – unabhängig von Alter, Behinderung, ethnischer Herkunft und Nationalität, Geschlecht, Religion, sexueller Orientierung oder sozialer Herkunft. Noch Fragen? Alle Infos zu unserem Bewerbungsprozess findest du in unseren Bewerbungs-FAQs.