Bauingenieurin/Bauingenieur Stadtentwässerung

Im Geschäftsbereich Stadtentwässerung suchen wir zur Verstärkung unseres Teams zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/einen

Die Technischen Betriebe Remscheid (TBR) sind eine eigenbetriebsähnliche Einrichtung der Stadt Remscheid und definieren sich als modernes, dynamisches Dienstleistungsunternehmen, welches die zukunftsgerichtete Entwicklung und Gestaltung der städtischen Infrastruktur mitverantwortet.

Innerhalb des Geschäftsbereichs Stadtentwässerung werden in den Bereichen Planung, Neubau und Betrieb 590 km öffentliche Abwasseranlagen des Stadtgebietes fortwährend unterhalten und für die Anforderungen der Zukunft in Teilbereichen neu projektiert, saniert und errichtet.

• Bauleitung, Überwachung und Abrechnung bis hin zu schwierigeren Baumaßnahmen und Bauwerken der Stadtentwässerung in der Honorarzone I-III gem. § 5 Abs. 1 der HOAI
• Vorbereitung und Mitwirkung bei der Vergabe von Neubau- und Sanierungsmaßnahmen von Entwässerungsanlagen; Erstellung von Massenermittlungen und Kostenberechnungen, Durchführung der Leistungsphase 6-7 gem. § 43 HOAI in der Honorarzone I-III, Dokumentation des Vergabeverfahrens, Abrechnung von Baumaßnahmen
• Koordinierung und Abstimmung mit allen Beteiligten bei der Durchführung der Maßnahme
  bauleitende Betreuung der Erneuerung oder Sanierung von Kanalanschlussleitungen während öffentlicher Kanalbaumaßnahmen in offener und geschlossener Bauweise.

• erfolgreich abgeschlossenes Master-, Diplom- oder Bachelorstudium des Bauingenieurwesens oder vergleichbar, Fachrichtung Tiefbau wünschenswert
• Eigeninitiative, Verantwortungsbereitschaft, teamorientiertes zielgerichtetes Arbeiten sowie ein sicheres Auftreten in der Öffentlichkeit
• hohe Leistungsbereitschaft, Kundenorientierung sowie positive und offene Ausstrahlung
• Kreativität, Verhandlungsgeschick, Konfliktfähigkeit
• Deutschkenntnisse: verhandlungssicher
• fundierte Anwenderkenntnisse von Standardsoftware (MS-Office)
• PKW- Führerschein (Klasse B) wünschenswert

• Einstellung entsprechend den persönlichen Voraussetzungen und nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst. Die Stelle ist im Stellenplan nach EG 11 TVöD ausgewiesen.
• ein unbefristetes Beschäftigungsverhältnis sowie ein sicherer Arbeitsplatz mit spannenden und anspruchsvollen Aufgaben innerhalb eines kollegialen Teams in seinem sich dynamisch verändernden Umfeld
• berufliche Gestaltungs- und Entwicklungsperspektiven
• umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten

Für weitere Auskünfte und Informationen stehen Ihnen Frau Sadrai (T. 02191/ und Herr Hieb (T. 02191/ gerne zur Verfügung.

Die Stadt Remscheid fördert aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeitenden. Sie strebt an, dass sich die gesellschaftliche Vielfalt auch bei den Beschäftigten widerspiegelt und begrüßt deshalb Bewerbungen von Personen unabhängig von kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Identität.

Die Auswahlentscheidung erfolgt unter Berücksichtigung der Vorschriften des Landesgleichstellungsgesetzes NRW sowie des § 164 SGB IX.

Die ausgeschriebene Stelle ist grundsätzlich auch in Teilzeit zu besetzen. Über den Umfang und die Verteilung der Arbeitszeit entscheidet die Geschäftsbereichsleitung nach den dienstlichen Erfordernissen.

Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung mit Lebenslauf, Zeugniskopien, Tätigkeitsnachweisen etc. und bitten Sie, Ihre Unterlagen bis zum über unter der Rubrik "Karriere" einzureichen.