Teamleiter Integrierte Energiesysteme

Vor 6 Tagen


Dresden, Sachsen, Deutschland VSB Gruppe Vollzeit
Teamleiter Integrierte Energiesysteme (w/m/d)
DEINE MISSION:
  • Fachliche und disziplinarische Führung eines Teams mit dem Schwerpunkt Projektmanagement und -umsetzung sowie der Entwicklung von integrierten Energielösungen in der Abteilung Energynious
  • Regelmäßige Prozessüberwachung und -optimierung innerhalb des Teams
  • Planung und Sicherstellung der für die Umsetzung der Teamziele erforderlichen Ressourcen, inklusive der Planung, Überwachung und Einhaltung des Teambudgets
  • Sicherstellung des Erreichens der betriebswirtschaftlichen und termingerechten Zielsetzungen für übertragene Projekte in der Planungs-, Entwicklungs- und Umsetzungsphase
  • Verantwortung für das Ressourcen-Management und gezielte Koordination der zur Verfügung stehenden Mitarbeitenden-Kapazitäten
  • Abstimmung und Sicherstellen des Informationsflusses zwischen Fachabteilungen der VSB Gruppe, Dienstleistern, Lieferanten und weiteren Projektbeteiligten im Rahmen des Stakeholder-Managements
  • Überwachung der Projektplanung und regelmäßige Berichterstattung sowie Ableitung von Handlungsempfehlungen (u. a. Risiko- und Eskalationsmanagement) an die Abteilungsleitung und ggf. an Auftraggeber
  • Mitwirkung bei der Konzeption, Umsetzung und technischen Planung sowie dem Vertragsmanagement von Projekten
SO MACHST DU DEN UNTERSCHIED:
  • Akademischer Abschluss im Bereich Wirtschaftswissenschaften, (Wirtschafts-)Ingenieurwesen oder einer vergleichbaren Fachrichtung
  • Fundierte Berufserfahrung im Projektmanagement und der Umsetzung von Erneuerbaren Energien Projekten
  • Sicherer Umgang mit den gängigen MS Office-Anwendungen sowie mit SAP
  • Praktische Erfahrung mit komplexen Energielösungen und der Arbeit mit Industriekunden
  • Erste Führungserfahrung ist vorteilhaft
  • Sehr gutes Verständnis für vertragliche und betriebswirtschaftliche Zusammenhänge
  • Ausgeprägte Kommunikations- und Kooperationsstärke sowie ein hohes Level an Empathie
  • Erprobtes Verhandlungsgeschick verbunden mit konstruktiven Problemlösungsfähigkeiten
  • Fließende Deutschkenntnisse, um eine reibungslose Abstimmung mit allen internen und externen Stakeholdern zu gewährleisten
  • Bereitschaft zu Dienstreisen


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