Bereichsleitung Zentrallabor

VÖ-Datum:

Anstellung:

Vollzeit/Teilzeit

Befristet:

Nein

Befristet bis:

Job-ID:

6469

Die Knappschaft Kliniken sind mit rund Mitarbeitenden eines der größten gemeinnützigen Krankenhaus-Unternehmen Deutschlands mit Standorten im Ruhrgebiet, im Saarland und in der StädteRegion Aachen. Wir versorgen jährlich rund Menschen mit exzellenten Gesundheitslösungen. Unsere 13 Krankenhäuser zählen bereits heute zu den besten Häusern ihrer Region. Durch die Stärke des Verbundes, solides Wirtschaften, eine wegweisende Digitalstrategie und die Vernetzung mit Forschung und Lehre sind wir Vorreiter für die Zukunftsfähigkeit des Gesundheitswesens in Deutschland.

Die Knappschaft Kliniken Universitätsklinikum Bochum GmbH gehört zum Verbund der Knappschaft Kliniken und zur Ruhr-Universität Bochum. Jährlich bietet es stationären sowie ambulanten Patienten (m/w/d) eine exzellente und umfassende Versorgung. Unsere über hundertjährige Tradition als Akteur des Gesundheitswesens und unser dauerhaftes Engagement in der Förderung innovativer Medizin sind die Basis unserer zukünftigen Entwicklung. Als Arbeitgeber bieten wir Ihnen eine partnerschaftliche und respektvolle Arbeitsatmosphäre in einem modernen, innovativen und stetig wachsenden Krankenhaus.

Das laborärztlich geleitete Zentrallabor gewährleistet im 24/7-Betrieb die Akut- und Spezialdiagnostik. Das Leistungsspektrum umfasst u. a. Klinische Chemie, Hämatologie, Hämostaseologie, Autoimmun- und Allergiediagnostik, Liquordiagnostik, Infektionsdiagnostik sowie die Blutgruppenserologie mit Blutdepotverwaltung.

Hier suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt

• Unterstützung der leitenden MT-L bei der Steuerung und Organisation des Laborbetriebs
• Organisatorische Verantwortung eines Laborbereichs
• Sicherstellung der Qualitäts-, Hygiene- und Arbeitsschutzstandards
• Mitarbeit bei der Erstellung und Aktualisierung von SOPs und QM-Dokumenten
• Mitwirkung bei der Einarbeitung und Fortbildung neuer Mitarbeitender
• Beteiligung an internen Audits, Fehlermanagement und Qualitätssicherungsmaßnahmen
• Übernahme von Routine-Labortätigkeiten im Schichtbetrieb
• Zusammenarbeit mit ärztlicher Leitung, Medizintechnik, IT sowie externen Partnern

• Abgeschlossene Ausbildung als Medizinische/r Technologe/in für Laboratoriumsanalytik (MTL)
• Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung oder Fach-MTL-Qualifikation
• Fundierte Kenntnisse in relevanten Untersuchungsverfahren
• Erfahrung in der Anleitung und Führung von Mitarbeitenden wünschenswert
• Bereitschaft zur Teilnahme am Schichtdienst
• Kommunikationsstärke, Teamorientierung und Organisationstalent

• Eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem zukunftsorientierten Zentrallabor
• Enge Zusammenarbeit mit Laborleitung, IT, Klinikpartnern und Herstellern
• Möglichkeiten zur fachlichen Weiterentwicklung (Schulungen, Zertifizierungen)
• Flexible Arbeitszeitmodelle und moderne Arbeitsplatzinfrastruktur
• Eine kollegiale und wertschätzende Arbeitsatmosphäre
• Einen sicheren Arbeitsplatz in einem gesunden und renommierten Klinikverbund
• Die Vergütung erfolgt nach dem TV DRV KBS (entspricht dem TVöD) zzgl. aller sozialen Leistungen des öffentlichen Dienstes, wie z. B. Jahressonderzahlung, Rentenzusatzversorgung
• Kostenlose betriebliche Krankenzusatzversicherung in allen Kliniken des Knappschaftsverbundes
• Angebote zur Gesundheitsförderung
• Eine familienfreundliche Unternehmenskultur mit Beratungsangeboten
• Mitarbeitendenvorteilsprogramm und Events

Möglichkeit zum Erwerb von Zusatzweiter-bildungen

Mitarbeitervorteils-programme

Unterstützung bei der Pflege von Angehörigen

Gute Anbindung an öffentliche Verkehrsmittel

Betriebliches Gesundheitsmanagement

Social Events

Betriebliche Altersversorgung

Beratungsangebote zu den Themen Mutterschutz / Elternzeit

Interne und externe Fortbildungen

Wir leben Diversität und schätzen Vielfalt. Wir bieten ein Arbeitsumfeld, das unabhängig von Alter, Geschlecht, sexueller Identität, Behinderung, Herkunft oder Religion gleiche Chancen ermöglicht. Wir streben ausdrücklich eine Erhöhung des Anteils von Frauen in Führungspositionen an; Gleiches gilt im Falle einer Unterrepräsentation eines Geschlechts im ausschreibenden Bereich. Die Inklusion von Menschen mit Behinderung entspricht unserem Selbstverständnis, und wir begrüßen daher ihre Bewerbung.

Als Tochtergesellschaft der Deutschen Rentenversicherung Knappschaft-Bahn-See (DRV KBS) sind die Knappschaft Kliniken Teil des ältesten und größten Gesundheitsverbundsystems Europas.

Für nähere Auskünfte steht Ihnen Frau Verena Hartleif unter der Rufnummer 0234/ gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung .