Erzieher (m/w/d)

Über uns

Die Drachenreiter gGmbH ist ein anerkannter freier Träger der Kinder- und Jugendhilfe in Berlin mit den Angeboten Kindertagesstätten, ambulante Einzelfallhilfe und Hilfen zur Erziehung. Durch unsere jahrelange Arbeit innerhalb der Eingliederungshilfe, Bildungsarbeit sowie innerhalb der Kinder-, Jugend- und Familienhilfe verfügen wir über ein stabiles Netzwerk an Fachkräften.

Wir haben es uns zur Aufgabe gemacht, Menschen in ihrer Entwicklung individuell und ressourcenorientiert zu unterstützen. Unsere Angebote richten sich vor allem an Menschen in schwierigen Lebenssituationen, Menschen mit Behinderung bzw. Beeinträchtigung sowie Kinder und Jugendliche.

Die Kita Drachenhöhle befindet sich direkt am Humanplatz bzw. 10 Minuten zu Fuß vom S-Bahnhof Prenzlauer Allee. 

Hier geht es zu unserer Karriereseite.

Unser engagiertes Team setzt sich aus einer Kitaleiterin und einem dynamischen Erzieher:innen-Team zusammen. Wir betreuen 25 Kinder in einer U3-Gruppe sowie einer Elementargruppe und arbeiten nach einem halboffenen Konzept. Unser Fokus liegt auf einer situationsorientierten Pädagogik, wobei uns die individuelle und bedürfnisorientierte Förderung der Kinder besonders am Herzen liegt. Ein Highlight unserer Einrichtung ist der flexible Bewegungsraum, ebenso wie unsere Sauna, die wir regelmäßig gemeinsam mit den Kindern nutzen. Den fehlenden Außenbereich gleichen wir durch regelmäßige Ausflüge zu nahegelegenen Spielplätzen aus. Die Schwerpunkte unserer pädagogischen Arbeit liegen auf der Förderung von Bewegung und Motorik, gesunder Ernährung sowie Naturerfahrungen. Wir suchen Erzieher:innen, die mit Engagement, Kreativität und Herz unser Team bereichern und tatkräftig mit eigenen Ideen mitgestalten möchten. Neben einer abgeschlossenen Ausbildung freuen wir uns über persönliche Talente wie Malen, Singen oder Sport, die du in die Arbeit mit den Kindern einbringen kannst.

Die Stelle:

Kita Drachenhöhle, Gudvanger Straße 12, 10439 Berlin, Prenzlauer Berg

Pädagogische Schwerpunkte unserer Einrichtung:

• offene Arbeit, Situationsansatz
• Bewegungs- und Motorikförderung, Naturerfahrung
• gesunde Ernährung, Ernährungsbildung
• sozial-emotionale Kompetenzbildung
• Nachhaltigkeitsbildung (Umweltbildung, ressourcenbewusster Umgang)
• forschendes Lernen
• integrativ-inklusive Förderung

Die Aufgaben:

• kooperative Zusammenarbeit mit den Kindern, Kolleg:innen, Eltern und dem Träger
  
• Planung, Durchführung und Reflexion der pädagogischen Arbeit
• Gestaltung des gemeinsamen Alltags sowie individuelle Bezugsbetreuung für einzelne Kinder
• Beobachtung und Dokumentation entsprechend des Beobachtungsverfahrens der Kita
• Mitarbeit an den Qualitätsverfahren der internen und externen Evaluation
• ressourcenorientierte, inklusive Förderung der Kinder mit und ohne Behinderung
• Pädagogik auf Augenhöhe (Mitbestimmung, Beschwerdemöglichkeiten, Kinderrechte, etc.)

Die Anforderungen:

• Abgeschlossene Ausbildung als Erzieher:in, Heilerziehungspfleger:in oder ein in Berlin anerkannter Quereinstieg im Bereich Kita

• Kreativität und die Fähigkeit, auch in anspruchsvollen Situationen ruhig und besonnen zu handeln

• Vielfältige Ideen zur Gestaltung des pädagogischen Alltags

• Ausgeprägtes Einfühlungsvermögen, gute Selbstreflexion und Teamkompetenz

• Erfahrung in der bedürfnisorientierten Förderung und in der Anwendung partizipativer Ansätze

• Fundierte Kenntnisse des Berliner Bildungsprogramms

• gute Organisationsfähigkeiten und ein gutes Zeitmanagement

Das bieten wir:

• gute Erreichbarkeit durch die nahe Anbindung der öffentlichen Verkehrsmittel
• intensives Onboarding
• wertschätzendes, respektvolles und herzliches Arbeitsklima
• enge Zusammenarbeit zwischen Träger und Arbeitnehmer:innen
• ganzheitlicher und Nachhaltiger Ansatz in allen unseren Angeboten und Arbeitsbereichen
• Austausch im Team und Raum für persönliche Weiterentwicklung durch konstruktives Feedback
• Fortbildungs- und Entwicklungsprogramm in Form von Weiterqualifizierung und Coaching.
• regelmäßige Supervision
• innovatives Arbeiten mit modernen digitalen Tools
• betriebliche Gesundheitsförderung
• Corporate Benefits, Job-Ticket und regelmäßige Firmenevents

Die Konditionen:

• Berufliche Perspektive: Die Stelle ist zunächst auf 12 Monate befristet, mit der Option auf Entfristung bei gegenseitigem Interesse. Eine Hospitation am Arbeitsplatz ermöglicht ein besseres Kennenlernen im Arbeitskontext.
• Flexibilität Ihrer Arbeitszeit: Unabhängig von Ihrem bevorzugten Arbeitszeitmodell (Teilzeit oder Vollzeit) bieten wir passende Optionen. Uns ist Ihre Work-Life-Balance wichtig
• Unterstützung bei der Mobilität: Wir unterstützen Ihre Mobilität durch eine Zuzahlung zum VBB-Firmenticket.
• Erholung und Wohlbefinden: Beginnen Sie mit 30 Urlaubstagen (basierend auf einer 5-Tage-Woche) und profitieren Sie von steigenden Urlaubstagen mit zunehmender Betriebszugehörigkeit.
• Langfristige finanzielle Sicherheit: Unsere betriebliche Altersvorsorge umfasst eine Arbeitgeberbeteiligung und bietet die Möglichkeit zur Bruttolohnumwandlung.

Die wichtigsten Gründe, Teil unseres Teams zu werden:

In unserer Kita haben Sie die Möglichkeit, wertvolle Erfahrungen als Erzieher:in zu sammeln und persönlich zu wachsen. Wir schätzen Ihre Kreativität und Ihr Engagement. Bei uns können Sie einen direkten Einfluss auf die Entwicklung und Bildung unserer Kinder nehmen, während Sie eng mit motivierten Kolleg:innen zusammenarbeiten. Gemeinsam fördern wir die individuelle, bedürfnisorientierte Entwicklung der Kinder und ermöglichen ihnen vielfältige Erfahrungen. Wir legen großen Wert auf Diversität und ein respektvolles Miteinander.

Ihre einzigartigen Perspektiven als Erzieher:in sind von unschätzbarem Wert. In unserer offenen Arbeitsatmosphäre sind Ihre Ideen zur Verbesserung des pädagogischen Konzepts und der Betreuung der Kinder hoch willkommen. Werden Sie Teil unseres Teams und lassen Sie uns gemeinsam Gutes für die Kinder bewirken.

Zum Bewerbungsprozess:

Wenn Sie von unserer Stelle begeistert sind, dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung
Bewerben Sie sich unkompliziert, indem Sie Ihre Unterlagen digital per E-Mail an  senden oder den "Jetzt bewerben" Button verwenden.
Aufgrund der Vielzahl qualifizierter Bewerbungen bitten wir um etwas Geduld, damit wir jede Bewerbung sorgfältig prüfen können. 

Wir legen großen Wert auf Diversität, Offenheit und Respekt. Jeder ist bei uns herzlich willkommen, unabhängig von Herkunft, Alter, Religion, sexueller Identität, Geschlechtsidentität oder Behinderung. Menschen mit Migrationsgeschichte sowie People of Colour sind ausdrücklich eingeladen, sich bei uns zu bewerben und unsere Teamvielfalt zu bereichern.

Um Ihnen den Bewerbungsprozess so angenehm wie möglich zu gestalten, bieten wir auch telefonische oder digitale Vorstellungsgespräche per Videokonferenz an. Ihr Potenzial und Ihre Persönlichkeit zählen
Sollten Sie Fragen zum fachlichen Hintergrund haben, steht Ihnen unsere Fachberatung gerne via mail an  zur Verfügung. 

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