SAP Inhouse Consultant Konditions-

SAP Inhouse Consultant Konditions- Aktionsmanagement (m/w/d) Bei EDEKA IT Stiftung Co.

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OHG in Augustaanlage 60, Mannheim
- Job-ID: EIT-419540 Einsatzort## Mehrere Orte Eintrittsdatum## Ab sofort Besch ftigungsart## Vollzeit Befristung## Nein Bez ge Wir bei der EDEKA IT sind das Herzst ck des digitalen Wandels im EDEKA-Verbund.

Als leistungsstarkes Team entwickeln wir IT-Strategien, -Infrastrukturen und -Dienstleistungen f r alle Handelsbereiche des EDEKA-Verbunds in ganz Deutschland.

Wir b ndeln unsere Kompetenzen, um innovative L sungen zu entwickeln und umzusetzen.

So treiben wir den Handel von morgen voran
- vielleicht schon bald gemeinsam mit dir? Als Teil des Gesch ftsbereichs Gro handel der EDEKA IT beraten wir unsere Regionalgesellschaften und selbst ndigen Kaufleute zu Fragen des Konditions- Aktionsmanagements.

In deiner Rolle als SAP Inhouse Consultant Konditions- Aktionsmanagement (m/w/d) kannst du bei uns deinen ganz pers nlichen Beitrag zu unseren Zielen leisten.

M gliche Einsatzorte sind: Hamburg, Mannheim, Minden, W rzburg Deine Aufgaben Als Teil des Gesch ftsbereichs Gro handel der EDEKA IT beraten wir unsere Regionalgesellschaften und selbst ndigen Kaufleute zu Fragen des Konditions- Aktionsmanagements.

In deiner Rolle als SAP Consulant Konditions- und Aktionsmanagement kannst du bei uns deinen ganz pers nlichen Beitrag zu unseren Zielen leisten.

Deine Aufgaben als Consultant: Gemeinsam mit dem Entwicklungsteam verantwortest du die Betreuung und Weiterentwicklung unserer Konditions- und Aktionsprozesse
- von Konzeption, Testing, Customizing bis zu Implementierung und Dokumentation.

Du bietest Prozess- und Produktberatung im Umfeld Konditionen und Aktionen im Gro
- und Einzelhandel mit Fokus SAP S/4HANA; dabei analysierst und dokumentierst du Gesch ftsprozesse und integrierst diese in unser nationales und regionales SAP-Template.

Du stellst den 2nd- und 3rd-Level Support f r die Fachbereich Einkauf, Vertrieb und Marketing (aus den Regionen und EZ) sicher und unterst tzt bei der Wartung der SAP-Module SD/ MM; in diesem Zusammenhang f hrst du selbstst ndig Fehleranalysen (Debugging-F higkeiten erwartet) durch und erarbeitest im Team die passenden L sungen.

Du unterst tzt und betreust unsere Fachabteilungen sowie Anwender, auch im Rahmen von Produktschulungen.

Du bringst dein sicheres Gesp r f r Innovationen ein und treibst aktiv neue oder optimierte Prozesse von der Konzeption ber das Customizing, die Tests, die Dokumentation bis hin zur Implementierung; dabei ist auch die bernahme von Teilprojektleitungen m glich.

Dein Profil Du hast ein abgeschlossenes einschl giges Studium (Wirtschaftsinformatik, Informatik, Betriebswirtschaft), eine vergleichbare Ausbildung mit IT-Schwerpunkt oder Berufserfahrung mit hnlichen Qualifikationen.

Du verf gst ber fundierte Kenntnisse im Bereich SAP-Konditionen (Einkauf Verkauf), Preisfindung und Kalkulation, hast nachweislich Erfahrung im Umgang mit Customizing, SAP IDoc- und Jobverarbeitung (Module SAP SD/ MM) unter S/4HANA sowie in Entwicklungssteuerung.

Kenntnisse im Projektmanagement sowie im Prozessanalyse-, RPA-, Handels- und / oder Logistikumfeld sind w nschenswert, aber kein Muss.

Du besitzt logisch analytisches Denkverm gen sowie die F higkeit zur bergreifenden Betrachtung integrierter Technologien und Prozesse.

Als echter Teamplayer bist du zuverl ssig, zeigst Engagement, arbeitest proaktiv und bernimmst gerne Verantwortung.

Du beweist Souver nit t im Stakeholder-Management durch klare Kommunikation, Erwartungsmanagement und verbindliches Auftreten auf Augenh he.

Du bist l sungsorientiert und hast eine ausgepr gte Can-do-Attitude: anpacken, klug priorisieren und Themen zuverl ssig zum Ergebnis f hren.

Du verf gst ber flie ende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (CEFR-Level C1 oder h her) Unser Angebot Work-Life-Balance: Profitiere von 30 Tagen Urlaub und der M glichkeit zum anteiligen mobilen Arbeiten (i.d.R.

2 Tage pro Woche).

Einfluss: Du gestaltest die IT des Marktf hrers im Lebensmitteleinzelhandel in Deutschland.

Finanzieller Anreiz weitere Angebote: Freue dich ber ein attraktives Gehalt, verm genswirksame Leistungen, kostenloses Gehaltskonto sowie weitere Benefits Angebote.

Gesamtheitliche Entwicklung (fachlich pers nlich): Dich erwarten bei uns verschiedene Weiterbildungsangebote wie z.

B.

digitale Lernplattformen und die M glichkeit, an Fachkonferenzen teilzunehmen.

Betriebliches Gesundheitsmanagement: Unser Gesundheitsmanagement k mmert sich um dein Wohlbefinden am Arbeitsplatz und dar ber hinaus.

Kultur Zusammenarbeit: Wir erm glichen dir einen optimalen Start in unserem Unternehmen und legen viel Wert auf