Leitung des Teams Haushalt im SAP Competence Center

Die BITBW ist die zentrale IT-Dienstleisterin für die gesamte Landesverwaltung in Baden-Württemberg. Wir sorgen dafür, dass die Landesverwaltung mit einer modernen IT-Ausstattung arbeiten kann. Sie möchten einen Teil dazu beitragen? Dann starten Sie jetzt Ihre Karriere im öffentlichen Dienst Leitung des Teams Haushalt im SAP Competence Center (SCC) (w/m/d)Warten Sie nicht mit Ihrer Bewerbung, nachdem Sie diese Beschreibung gelesen haben, denn es wird ein hohes Bewerbungsaufkommen für diese Stelle erwartet. Als Teamleitung des Bereiches Haushalt übernehmen Sie die fachliche und disziplinarische Verantwortung und Führung eines motivierten Teams im Bereich der SAP-Finanzmodule mit folgenden Schwerpunkten: Verantwortung für die strategische und operative Weiterentwicklung der SAP-Anwendungen im Bereich Public Sector Management (PSM), Master Data Governance (MDG), SAP Real Estate Management (REFX) sowie angrenzender Bereiche (Bsp. FI-AA, SAP-GM) Sicherstellung des laufenden SAP-Betriebs, der Support- und Wartungsprozesse in ihrem Bereich Fachliches Schnittstellenmanagement zu angrenzenden Modulen und externen Dienstleistern Fachliche Beratung des Auftraggebers und Weiterentwicklung von Standards und Richtlinien im SCC Förderung und Entwicklung Ihres SAP-Teams Verantwortung für mehrere externe Beratende Sie verfügen über einen Hochschulabschluss an einer Universität oder einen akkreditierten Masterabschluss einer anderen Hochschule (Qualifizierung für höheren Dienst) z. B. der Fachrichtung Informatik, Wirtschaftsinformatik oder eines anderen geeigneten Studiengangs Sie können sich auch bewerben, wenn Sie über gleichwertige Fähigkeiten bzw. Erfahrungen verfügen, die Sie durch eine IT-spezifische Ausbildung und mehrjährige einschlägige Tätigkeit erworben haben Erste Führungserfahrung ist von Vorteil, alternativ Erfahrung in der Projektleitung oder fachlichen Steuerung Sie verfügen über Berufserfahrung in der SAP-Beratung oder im SAP-Anwendungsbetrieb, idealerweise im öffentlichen Bereich Sie wenden Ihre fundierten Kenntnisse in den oben genannten Modulen sicher an Sie verfügen über analytisches Denkvermögen und Kommunikationsstärke Als Mensch mit Teamgeist sind für Sie Verantwortungsbewusstsein, strukturierte Arbeitsweise und Lösungsorientierung selbstverständlich Ausgeprägtes analytisches Denkvermögen, Lernbereitschaft sowie hohe Belastbarkeit runden Ihr Profil ab Eine verantwortungsvolle Führungsposition mit Gestaltungsspielraum Eine kollegiale Arbeitsatmosphäre in einem zukunftsorientierten Umfeld Strukturierte Einarbeitung mit Patenprogramm sowie umfassende Fort- und Weiterbildungen Sichere, zukunftsorientierte sowie sinnstiftende Arbeit und die Möglichkeit einer Verbeamtung bei Vorliegen der persönlichen und laufbahnrechtlichen Voraussetzungen Bei Vorliegen der persönlichen und tariflichen Voraussetzungen erfolgt die Eingruppierung in EG 13 h.D. TV-L bzw. bei Beamtinnen und Beamten in Bes. Gr. A 13 h.D. Erholungsurlaub / Jahresurlaub in Höhe von 30 Tagen und zusätzliche Freistellung an Heiligabend und Silvester Eine Zusatzversorgung als Betriebsrente und ggf. eine Personalgewinnungszulage bei Tarifbeschäftigten Es handelt sich um eine Vollzeitstelle. xgcbozq Diese ist grundsätzlich teilbar, sofern die Bewerbungslage eine Besetzung im Tandem ermöglicht Attraktive Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten und „Workation“ Kooperation mit einem Fitness-/Wellnesspartner, Zuschuss zum JobTicket BW (u. a. Deutschland-Ticket), Radleasing „JobBike BW“ und ausgezeichnete ÖPNV-Anbindung KLINGT GUT? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung