Consultant Data Protection
Vor 2 Tagen
NEUBitte lesen Sie die Informationen in dieser Stellenausschreibung sorgfältig durch, um genau zu verstehen, was von potenziellen Bewerbern erwartet wird.Consultant Data Protection (d/m/w) 80 - 100% Haufe Group Freiburg im Breisgau Fully Remote Unbefristet Jetzt bewerbenVollzeitFreiburg im Breisgauab sofortWerde Teil unseres zentralen Konzerndatenschutzteams und gestalte die Zukunft des Datenschutzes in unserem Unternehmen aktiv mit Für unser Team Data Protection Office suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine:n Consultant Data Protection (d/m/w) in Vollzeit oder Teilzeit (mindestens 30 Stunden pro Woche).Ob an unserem Standort in Freiburg im Breisgau oder im Homeoffice - bei uns arbeitest du flexibel, interdisziplinär und innovativ.DAS ERWARTET DICH:Als Consultant Data Protection (d/m/w) bist du das Bindeglied zwischen Technologie, Recht und Business . Du entwickelst innovative Lösungen für die Herausforderungen der digitalen Transformation und unterstützt unsere Fachbereiche sowie Tochtergesellschaften dabei, datenschutzkonforme Produkte und Services zu gestalten.Du berätst Fachbereiche und Tochtergesellschaften zu Datenschutzanforderungen , insbesondere zur Datenschutzkonformität von Produkten und ServicesDu führst Prüfungen im Rahmen eines zentralen Risk Assessment-Prozesses durch und bewertest datenschutzrechtliche Risiken bei externen Services, Dienstleistern und EigenentwicklungenDu identifizierst Datenschutzrisiken in geschäftsrelevanten Prozessen und entwickelst effektive Maßnahmen zur RisikominimierungDu unterstützt bei der Weiterentwicklung, Überprüfung und Umsetzung von Datenschutzdokumentationen , wie z.B. Verarbeitungstätigkeiten oder DatenschutzfolgeabschätzungenDu wirkst bei der Umsetzung des Datenschutzmanagements sowie der Entwicklung von Datenschutzrichtlinien und -standards für die Haufe Group mitDu führst Schulungen zu aktuellen Datenschutzthemen und Best Practices durch und trägst aktiv zur Haufe Group-weiten Umsetzung des Datenschutzes beiDAS BRINGST DU MIT:Erfahrung im Datenschutz: Du hast mindestens ein Jahr praktische Erfahrung im Bereich Datenschutz gesammeltRechtliche Kenntnisse : Du verfügst über rechtliche Vorkenntnisse (z. B. als Wirtschaftsjurist, mit erstem juristischen Staatsexamen oder als Volljurist) oder hast Erfahrungen im Compliance-UmfeldTechnisches Know-how: Du bist vertraut mit Technologien wie Cloud-Systemen (AWS, Azure), technischen Schnittstellen (API), Datenanalyse und DatenflüssenSchnittstellenkompetenz: Du kannst effektiv zwischen technischen und rechtlichen Themen vermittelnArbeitsweise: Du arbeitest selbstständig und strukturiert. Idealerweise hast du bereits Erfahrung im Projektmanagement oder als Product Owner gesammeltSprachkenntnisse: Du bringst sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse mit (mindestens C1-Niveau)Zusätzliche Qualifikationen: Datenschutz-Zertifizierungen und Erfahrung mit Tools wie OneTrust oder anderen Compliance-Softwares sind ein PlusAuch wenn du nicht alle Anforderungen erfüllst, freuen wir uns über deine Bewerbung - denn für uns zählen vor allem deine Motivation und die Bereitschaft, dich weiterzuentwickeln.#haufegroup #remote#jobs Job ID: REF96O Du hast noch offene Fragen zur Stelle? Ich bin für dich da Camilla Iber Bewerbungen bitte nur über unser Online-Formular absenden, welches du über den Button »Jetzt bewerben« erreichst. Frage stellen E-Mail kopiert E-Mail kopieren? Lerne uns kennen Laura Legal Counsel Ich arbeite täglich mit vielen verschiedenen Menschen und Fachbereichen zusammen. Ich erstelle und prüfe Dokumente, nehme an Vertragsverhandlungen teil, beantworte Rechtsfragen, beobachte neue rechtliche Entwicklungen und unterstütze bei der Umsetzung rechtlicher Anforderungen im Unternehmen. Der Austausch mit Kolleginnen und Kollegen bei einem Kaffee zwischendurch darf natürlich auch nicht fehlen. Tilman Legal Content Designer In unserem Team erwarten dich abwechslungsreiche Aufgaben, echte Hilfsbereitschaft, jede Menge Humor und gute Laune. Die Arbeitsbedingungen sind super, denn wir genießen ein hohes Maß an Vertrauen und Freiheit in Bezug auf Arbeitszeit und Arbeitsort. Dadurch lässt sich die Arbeit hervorragend mit dem Privatleben vereinbaren. Durch die Freiräume, die Flexibilität und die Du-Kultur herrscht in der Haufe Group ein besonders kollegiales, entspanntes und nettes Miteinander. Überzeugt von Vielfalt: Deine Bewerbung ist bei uns willkommenWir wertschätzen Vielfalt und sind davon überzeugt, dass Mitarbeitende mit diversen Hintergründen unterschiedliche Perspektiven und Stärken bei uns einbringen. Daher begrüßen wir alle Bewerbungen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität. Als Unterzeichner der Charta der Vielfalt bekennen wir uns mit Überzeugung zu Vielfalt, Toleranz, Fairness und Wertschätzung.Wandel gestalten. Arbeiten in der Haufe Group.Unsere Arbeitswelt ist vielfältig, komplex und in stetiger Veränderung. In der Haufe Group kannst du den Wandel aktiv mitgestalten. Du bist Teil eines innovationsgetriebenen Familienunternehmens, das mit Content, Software und Weiterbildung Menschen unterstützt, selbstbestimmt erfolgreich zu arbeiten. Wir begleiten mehr als 1 Million Kundinnen und Kunden in ihrer nachhaltigen Entwicklung und der Gestaltung von Transformationsprozessen. Hast du Lust, gemeinsam mit uns in die Zukunft zu wachsen? Schau dich um und werde Teil der Haufe Group.Freiburg im Breisgau: Headquarter und Campus.Die sonnige Green City Freiburg ist seit unserer Gründung der Hauptsitz der Haufe Group. Unser Campus mit sieben Gebäuden beherbergt neben unserem Headquarter unsere Marken Haufe, Haufe Akademie und Lexware. Ob in Open Spaces, auf unserer Dachterrasse oder im mehrfach ausgezeichneten Betriebsrestaurant Rudolf´s - bei uns gibt es viele Möglichkeiten für Kollaboration, Austausch und gemeinsame Aktivitäten. Leben in Freiburg Unsere Benefits:Persönliches OnboardingOnboarding-App, Welcome Days und -Bag, Campustour, Buddy-ProgrammWegweisendes ArbeitsmodellHybride Zusammenarbeit als Kombination aus Büropräsenz und Homeoffice, flexible Arbeitszeiten, flache Hierarchien, hohe Eigenverantwortung.Lernen & EntwicklungNutzung der Haufe E-Learning-Programme, Lexware Software und E-Books, Teilnahme an Inhouse-Trainings und -ProgrammenNachhaltige MobilitätJobrad, Mietrad-Station, E-Ladesäulen, Bike-Checks und Zuschuss zum ÖPNVVorsorgeAttraktives Wertguthabenmodell und betriebliche AltersvorsorgeFood & ServicesKaffee und Tee gratis, günstiges und mehrfach ausgezeichnetes Betriebsrestaurant, Packstation auf dem CampusGesundheit & GemeinschaftGesundheitsportal, Hansefit, Gesundheitschecks, standortübergreifendes Sommerfest, Sport-Events und -Gruppen, Gymnastikraum, Tischkicker, Billard, Tischtennis, Band-ProberaumUnsere Arbeitsweise: 1/3 2/3 3/3 Hybrides ArbeitenIn der Haufe Group entscheiden die Teams gemeinsam und eigenverantwortlich, wie sie ihre Arbeitswirklichkeit gestalten. Unser hybrides Arbeitsmodell vereint die Vorteile aus mobiler, unabhängiger Arbeit und persönlichem Austausch. Die Büros sind dabei Orte der Begegnung. Du kannst flexibel deine Arbeitszeit- und -Ortsgestaltung bestimmen: Was am Ende zählt, ist das Ergebnis.Vielfältige MöglichkeitenDie unterschiedlichen Lösungen, Expertisen und Geschäftsbereiche der Haufe Group bieten dir vielfältige berufliche Perspektiven. Du hast die Möglichkeit, dich in neue Teams, Rollen oder Projekte weiterzuentwickeln oder umzuorientieren. Veränderung steckt in unserer DNA - gestalte auch du den Wandel mit.Weiterentwicklung und LernenDie persönlichen und fachlichen Entwicklungspfade in der Haufe Group sind so individuell, wie die Menschen selbst. Hier erwartet dich ein Lern- und Beratungsangebot, das deine Stärken in den Mittelpunkt stellt. Unsere Überzeugung: Lebenslanges Lernen in agilen Organisationen lebt von Individualität und Motivation. xgcbozq Klingt interessant? Jetzt bewerben
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vor 22 Stunden
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Data & AI Consultant Microsoft Fabric / Power BI
vor 2 Wochen
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Freiburg im Breisgau, Deutschland Endress+Hauser VollzeitAt Endress+Hauser, progress happens by working together. As the global leader in measurement instrumentation, our ~17.000 employees shape the future in the field of process automation. Whether developing and realizing new technology as a team, collaborating to build instrumentation, or strengthening vital relationships with countless global industries, we...