Koordinator/in (W/m/d) Für das Sachgebiet 3 (S 3) - Technik

**Wir suchen**:
Koordinator/in (w/m/d) für das Sachgebiet 3 (S 3) - Technik
**Einstellungstermin**: nächstmöglicher Zeitpunkt
**Beschäftigungsart**: Vollzeit
**Befristung**: unbefristet
**Besoldung bzw. Eingruppierung**: Bes.Gr. A 11 LBesO NRW
**Organisationseinheit**: Ordnungsamt, Bevölkerungsschutz, Kreisleitstelle
**Dienstort**: Neuss
Der Bereich Technik umfasst alle für die Leitstelle Rhein-Kreis Neuss relevanten Systeme, wie z.B. Einsatzleitsystem, Telefonanlage, Funktechnik, Netzwerk und viele weitere Komponenten. In den vorgenannten Themenfeldern werden Sie von sechs Mitarbeiter/innen unterstützt und koordinieren die erforderlichen Arbeiten.
**Aufgabenschwerpunkte**:

- Organisation und Überwachung der technischen Betriebsabläufe der Leitstelle
- fachliche Aufgabenzuweisung, Anleitung und Erfolgskontrolle der unterstellten Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter
- Wahrnehmung der Organisations-, Personal-, und Fachverantwortung für den Bereich Technik
- Verantwortung für die Funktionsfähigkeit und Verfügbarkeit der Systemtechnik der gesamten Leitstelle zur Alarmierung der Einsatzkräfte, der Einsatzführung, Einsatzunterstützung und Nachbereitung der Einsätze
- Zusammenarbeit und Informationsaustausch mit anderen Organisationen und Behörden
- Die Tätigkeit ist im Tagesdienst mit einer 41 bzw. 39-Stunden-Arbeitswoche vorgesehen. Erwartet wird jedoch die Bereitschaft zur Übernahme des Einsatzführungsdienstes (A-Dienst KLS) für die Leitstelle im Bereitschaftsdienst.

**Ihr Anforderungsprofil**:

- erfolgreich abgelegte Laufbahnprüfung für die Laufbahngruppe 2.1 im feuerwehrtechnischen Dienst - ehemals gehobener feuerwehrtechnischer Dienst - (B IV)
- erfolgreich abgeschlossener Lehrgang „Verbandsführer“ (F/B V-I)
- erfolgreich abgeschlossener Lehrgang „Einführung in Stabsarbeit“ (F/B V-II)
- Erfahrung in einer Leitungsfunktion in dieser Laufbahngruppe
- persönliche und soziale Kompetenz sowie Teamfähigkeit, Verantwortungsbewusstsein und Durchsetzungsvermögen
- sehr gutes Kommunikationsverhalten
- umfassende Kenntnisse über Aufbau und Struktur der öffentlichen Verwaltung und der nicht polizeilichen Gefahrenabwehr
- Führerscheinklasse B
- gute Deutschkenntnisse, mündlich und schriftlich, werden vorausgesetzt

**Wir bieten Ihnen**:

- eine leistungsgerechte Bezahlung nach Besoldungs
- und Tarifvorschriften
- einen sicheren Arbeitsplatz
- flexible Arbeitszeitmodelle für die bessere Vereinbarkeit von Familie und Beruf
- die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten im Rahmen einer Dienstvereinbarung
- eine sinnstiftende und erfüllende Tätigkeit für die Gesellschaft im öffentlichen Dienst
- gute Aufstiegschancen und ein vielfältiges Fort
- und Weiterbildungsangebot im Rahmen unserer Personalentwicklung
- Zusatzversorgung (Betriebsrente) für tariflich Beschäftigte
- wertschätzende Führung
- eine gute und angenehme Arbeitsatmosphäre im Team unserer modernen und zukunftsorientierten Kreisverwaltung
- betriebliche Gesundheitsförderung
- Betriebsausflüge und -feste

Informieren Sie sich gerne vielseitig und nutzen Sie ebenfalls die Möglichkeit, für nähere Informationen zum Aufgabengebiet den Abteilungsleiter, Herrn Michael Wolff, unter der Rufnummer 02131/135-120 zu kontaktieren.
**Allgemeine Bewerbungshinweise**:

- Der Rhein-Kreis Neuss fördert die berufliche Gleichstellung seiner Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. Als moderne Kreisverwaltung verfolgen wir offensiv das Ziel, gegenwärtig und in Zukunft einen ausgewogenen Anteil von Frauen und Männern in unserer Verwaltung sicherzustellen. Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht und werden nach Maßgabe des LGG NRW bevorzugt berücksichtigt.
- Auf die Möglichkeit der Besetzung der Stelle in Teilzeit wird hingewiesen. Dabei sollte eine ganztägige Besetzung des Arbeitsplatzes gewährleistet sein.
- Bewerbungen von Menschen mit Behinderung und ihnen gleichgestellten Menschen sind ausdrücklich erwünscht.
- Darüber hinaus begrüßen wir Bewerbungen unabhängig von Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Einwanderungsgeschichte, Religion, Weltanschauung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität. Wir wertschätzen Vielfalt und freuen uns auf eine entsprechende Bereicherung unseres Kollegiums.

Interesse geweckt?