Dezernentin / Dezernent (M/W/D) „nationale Umsetzung European Maritime Single Windows Environment (Emswe)“ (Master/uni-diplom (Wirtschafts-) Informatikerin/informatiker) (M/W/D)
vor 2 Wochen
Die Wasserstraßen
- und Schifffahrtsverwaltung des Bundes ist die größte Arbeitgeberin im Geschäftsbereich des Bundesministeriums für Verkehr (BMV).
In unseren Behörden arbeiten deutschlandweit engagierte Menschen für lebendige Wasserstraßen. Wir verknüpfen Verkehrsmanagement, Ökologie und Ökonomie mit moderner Technik, um die vielfältigen Funktionen von Wasserstraßen und Schifffahrt für die Daseinsvorsorge und die natürlichen Lebensgrundlagen zu erhalten und nachhaltig zu verbessern. Kommen Sie zu uns Gestalten Sie unsere Aufgaben und Ziele aktiv mit
- Bewerben Sie sich bitte bis zum 09.01.2026
- Referenznummer kopieren: 20253848_0002
**Stelleninformationen**:
- Arbeitsbeginn sobald möglich
- Dienstort GDWS Koblenz 56070 Koblenz
- Arbeitszeit Vollzeit-Teilzeit
- Vertragsart unbefristet
- Bewerbungsfrist 09.01.2026
**Ihre Aufgaben**:
Meldesysteme sind in Europa und weltweit in der Harmonisierung und tragen zur Zukunftsfähigkeit der Schifffahrt als bedeutenden Verkehrsträger bei. Durch die Digitalisierung von Transportketten und der erforderlichen Informationspflichten werden u.a. behördliche Genehmigungsprozesse des Hafendurchlaufs für die Wirtschaftstreibenden vereinfacht, beschleunigt und in anderen Transportmodi nutzbar und tragen zur Wirtschaftlichkeit des Seeverkehrs bei.
Der Seeverkehr bildet das Rückgrat des Handels innerhalb des Binnenmarkts und darüber hinaus.
Mit der Verabschiedung der Verordnung (EU) 2019/1239 „zur Einrichtung eines europäischen Umfelds zentraler Meldeportale für den Seeverkehr“, ist die Zielsetzung verbunden die Übermittlung von Informationen zwischen der Schifffahrt, den zuständigen nationalen Behörden und den Hafen Diensteanbietern im Anlaufhafen und anderen Mitgliedstaaten zu erleichtern.
Das Dezernat „Internationale und nationale Standards und Normen der Verkehrstechnik“ (S33) hat die Aufgabe der nationalen Koordinierungsstelle, welche die Umsetzung des nationalen Meldeportals nach Artikel 18 der Verordnung (EU) 2019/1239 durchführt.
Die ausgeschriebene Stelle unterstützt das Dezernat S33 u.a. in den folgenden Aufgaben:
- Ansprechpersonen der EU-Kommission im Zusammenhang mit der Durchführung der Verordnung (EU) 2019/1239,
- Koordinierung der Maßnahmen zur Gewährleistung der Verteilung der Daten und der Verbindung mit den einschlägigen Systemen der zuständigen nationalen Behörden
- Koordinierung des Aufbaus sowie des späteren Wirkbetriebs der nationalen Komponenten des nationalen Meldeportals.
**Ihr Profil**:
- **Das sollten Sie unbedingt mitbringen**:
- Abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Master/Uni-Diplom) als (Wirtschafts-) Informatikerin/Informatiker (m/w/d)- **Das wäre wünschenswert**:
- Sehr gute Kenntnisse in der Konzeption von Webschnittstellen (z.B. Webservice, GUI) sowie Erfahrungen in der Erstellung und Abstimmung von entsprechenden Schnittstellenspezifikationen
- Sehr gute Kenntnisse in Softwarearchitekturen für verteilte webbasierte Informationssysteme
- Gute Kenntnisse im Umgang mit Schnittstellentechnologien in webbasierten Systemen
- Kenntnisse in der Erstellung von Anforderungsspezifikationen und Betreuung deren Umsetzung durch Externe
- Umfassende Erfahrungen in der Durchführung von Softwareprojekten
- Sehr gute deutsche Sprachkenntnisse in Wort und Schrift
- Gute englische Sprachkenntnisse in Wort und Schrift
- Fähigkeit und Bereitschaft zum selbständigen und eigenverantwortlichen Handeln
- Sehr gutes mündliches und schriftliches Ausdrucksvermögen
- Bereitschaft zu planbaren In
- und Auslandsdienstreisen, auch mehrtätig **Das bieten wir Ihnen**:
- Einstellung in die Entgeltgruppe 14 der EntgO zum TVöD bei Tarifbeschäftigten
- Da keine Planstelle vorhanden ist sind Beamte/Beamtinnen nur bewerbungsfähig, wenn sie zum Zeitpunkt der Bewerbung in der WSV beschäftigt sind (Es besteht eine Entwicklungsmöglichkeit nach BesGr. A14 (BBesG))
- Spannendes und zukunftsorientiertes Aufgabenfeld
- Vereinbarkeit von Familie, Pflege und Beruf durch:
- flexible, moderne Arbeitszeitmodelle
- verschiedene Möglichkeiten der Teilzeitbeschäftigung
- Homeoffice und mobiles Arbeiten- Betriebliche Altersvorsorge
- Umfangreiches Weiterbildungsangebot u.a. im eigenen Aus
- und Fortbildungszentrum
- Deutschland-Jobticket mit Arbeitgeberzuschuss
- Guter Start durch aktives On-Boarding
- Eigener Laptop
- Ergonomischer Arbeitsplatz
**Ansprechpersonen**:
Für Fragen zum Aufgabenprofil erreichen Sie für den Fachbereich unter der Telefonnummer 0228 70-904800. Fragen zum Bewerbungsverfahren beantwortet für die Personalgewinnung der GDWS unter der Durchwahl 0228 7090-2608.
**Bewerbungsinformationen**:
- Bewerben Sie sich bitte bis zum 09.01.2026
- Referenznummer kopieren: 20253848_0002
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