Hausmeisterin/hausmeister (M/w/d) in

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**Hausmeisterin/Hausmeister (m/w/d) in Gemeinschaftsunterkünften**:
**Kurzinfo****:
**Arbeitszeit**
Vollzeit/Teilzeit

**Anstellungsdauer**
befristet (für die Dauer von zwei Jahren)

**Einstellung zum**
nächstmöglichen Termin

**Voraussetzung**
abgeschlossene handwerklich ausgerichtete Ausbildung (vorzugsweise im Bereich Sanitär/Heizung) oder durch langjährige Berufserfahrung nachgewiesene Kenntnisse und Fertigkeiten in einem Handwerk

**Einsatzort**
21335 Lüneburg

Im Bereich Rechnungswesen, Controlling und Service der Hansestadt Lüneburg sind zum nächstmöglichen Zeitpunkt mehrere Stellen als

**Hausmeisterin/Hausmeister (m/w/d) **in Gemeinschaftsunterkünften**

in einem zunächst auf zwei Jahre befristeten Arbeitsverhältnis in Vollzeit zu besetzen. Die Stellen sind teilzeitgeeignet, die Ausgestaltung der Teilzeit kann nach individueller Absprache im Arbeitsbereich erfolgen, so dass die Aufgabenerfüllung sichergestellt wird.

Der Bereich Rechnungswesen, Controlling und Service ist dem Fachbereich Gebäudewirtschaft zu geordnet. Der Fachbereich ist als städtische Organisationseinheit mit über 100 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern aus den Bereichen Ingenieurwesen, Handwerk und Verwaltung sowie Finanzen zuständig für alle kommunalen Hochbauaufgaben der Hansestadt Lüneburg. Der Aufgabenbereich erstreckt sich von Neubau, Sanierungs
- und Restaurierungsarbeiten über die bauliche Unterhaltung bis zur Bewirtschaftung aller städtischen Gebäude und Liegenschaften.

Aktuell betreibt die Hansestadt Lüneburg zwölf Gemeinschaftsunterkünfte mit knapp 1.000 Plätzen. In den Gemeinschaftsunterkünften wohnen jeweils zwischen 30 bis 200 Bewohner und Bewohnerinnen unterschiedlicher Kulturkreise und Herkunftsländer.

**Ihre Aufgaben** sind vielfältig und abwechslungsreich. Sie umfassen im Wesentlichen:

- tägliche Hausinspektion auf Reparaturbedarf sowie Verkehrssicherheit,
- Durchführung von Wartungs-, Reparatur
- und Montagearbeiten,
- Ursachenermittlung und Störungsbeseitigung,
- Beseitigung von Verschmutzungen (z.B. in Folge von verstopften Abflüssen oder defekten Geräten),
- Freihalten von Flucht
- und Rettungswegen,
- Herrichten von Wohn
- und Gemeinschaftsräumen (z.B. Möbeltransporte, Möbelreparaturen, Montage von Schränken, Räumung von Wohnungen),
- Schadensmeldungen an Kontaktpersonen sowie Koordinierung und Überwachung von Handwerksdienstleistungen,
- Unterhaltung der Außenanlagen, Kontrolle der Außenspielgeräte sowie Pflege der Gehwege auch vor dem Gebäude einschließlich des Schneeräumdienstes.

Sie unterstützen ein Team aus Handwerkern und Hausmeistern und werden speziell in den Gemeinschafts
- und Notunterkünften eingesetzt. Dort erfolgt eine enge Zusammenarbeit mit den Sozialarbeiterinnen und Sozialarbeitern vor Ort.

**Voraussetzung** für die Besetzung der Stelle ist eine abgeschlossene handwerklich ausgerichtete Ausbildung (vorzugsweise im Bereich Sanitär/Heizung) oder durch langjährige Berufserfahrung nachgewiesene Kenntnisse und Fertigkeiten in einem Handwerk. Erforderlich ist die Fahrerlaubnis B (alt Klasse 3) und ein eigenes Fahrzeug, das für dienstliche Zwecke eingesetzt werden kann.

Wir suchen freundliche und körperlich belastbare Bewerberinnen und Bewerber, die über eine selbstständige Arbeitsweise und ein hohes Maß an Eigeninitiative verfügen. Daneben werden hinreichende Deutschkenntnisse sowie ein freundliches, verständnisvolles und kompetentes Auftreten gegenüber den Bewohnerinnen und Bewohnern vorausgesetzt. Grundkenntnisse in Englisch sind wünschenswert.

Das Arbeitsverhältnis richtet sich nach den Bestimmungen des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (TVöD), die Eingruppierung erfolgt je nach Erfüllung der persönlichen Voraussetzungen bis zur **Entgeltgruppe 5 TVöD**.

**Wir bieten Ihnen**:

- eine befristete Voll
- oder Teilzeitbeschäftigung,
- anspruchsvolle und abwechslungsreiche Aufgaben in einer wachsenden Stadt sowie eine hohe Eigenverantwortung,
- eine geregelte der Aufgabenwahrnehmung entsprechende Bezahlung nach dem TVöD sowie für Tarifbeschäftigte die Zusatzversorgung des öffentlichen Dienstes,
- durch das FaMi-Siegel zertifizierte Vereinbarkeit von Familie und Beruf,
- eine angenehme Arbeitsatmosphäre und eine solide Unterstützung Ihrer Arbeit,
- Entwicklungsmöglichkeiten durch fachspezifische und fachübergreifende Fortbildungen sowie betriebliches Gesundheitsmanagement.

Lüneburg ist mit rund 78.000 Einwohnerinnen und Einwohnern das wirtschaftliche und kulturelle Oberzentrum Nordostniedersachsens. Als attraktive Universitätsstadt verfügt Lüneburg über Schulen aller Systeme und bietet Sport
- und Freizeitstätten sowie zahlreiche kulturelle Einrichtungen. Die Stadtverwaltung versteht sich als moderne Dienstleisterin und beschäftigt derzeit ca. 1.500 engagierte Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter, die sich gern für die Belange der Hansestadt Lüneburg einsetzen. Stetig suchen wir Men