Kundenbetreuer Mit Weiterbildung Zum Teamleiter

**Dein neuer Job**: Bei uns geht es um Leidenschaft, Innovation und Kundenbegeisterung. Unser Unternehmen ist ein Vorreiter in der Branche und steht für Qualität und Zuverlässigkeit. Starte deine **Karriere** bei uns als Teamleiter in Ausbildung. Wir fördern deine Führungsqualitäten und deine Stärken in unserem Weiterbildungsprogramm "Talente". dasmitunshatZukunft #sogehtTeamwork #regiocom **Das kannst du von uns erwarten**: - einen **zukunftssicherer Arbeitsplatz** mit einem **unbefristeten Arbeitsvertrag** ab dem ersten Tag. - du startest deine vollbezahlte **duale Ausbildung **zum Teamleiter mit unserem internen Weiterbildungsprogramm. - über **9 Monate in 8 verschiedenen Modulen** wirst du ausgebildet und auf deine zukünftige Rolle als Teamleiter vorbereitet - Neben den theoretischen Inhalten wie Führen mit Kennzahlen, Motivation und Coaching bekommst du bei uns vor allem viel Praxis geboten. - Du startest deine Ausbildung direkt mit einem kleinen Team und übernimmst die **Verantwortung für deine Teamergebnisse**. Du **führst** regelmäßig **Mitarbeitergespräche und Teammeetings** durch, **monitorst** die **Kennzahlen** und leitest bei Abweichungen von Vorgaben Maßnahmen ab. Unterstützt wirst du natürlich von Teamleiter Paten und unserer Personalentwicklung. - Mit deiner bestandenen Abschlussprüfung wartet am Ende der Ausbildung dein **unbefristeter Teamleitervertrag **auf dich. **Das brauchen wir von dir**: - **Deine Motivation und dein Wissensdrang** sollten unerschöpflich sein Du hast bereits mehrjährige Berufserfahrung im Kundenservice, bist ein Teamplayer und du stehst für Qualität. - Du bist grundsätzlich **flexibel** in den Schichten von Mo-Sa zwischen 07:00 bis 20:00. - Du verfügst über **sehr gute Deutschkenntnisse** in Wort und Schrift (C1 Level) und bist sicher im Umgang mit den gängigen PC Anwendungen (Excel, Word, Outlook). - Als späterer Teamleiter bzw. als spätere Teamleiterin verantwortest du die Leistung und Fortschritte deiner Teammitglieder und wertest die Zahlen-Daten-Fakten entsprechend aus. Natürlich gehören auch Mitarbeitergespräche dazu. Keine Panik - das lernst du bei und von uns im Talente-Programm **Wie geht es weiter?** Nachdem deine aussagekräftige Bewerbung mit aktuellem Lebenslauf bei uns eingegangen ist, wirst du telefonisch kontaktiert, damit wir deine ersten Fragen klären können. **Worauf wartest Du?** **Deine Karriere** wartet auf dich. Also - ergreife die Chance und **bewirb dich jetzt** **Wir sind ein vielfältiges, weltoffenes Unternehmen und freuen uns auf Bewerbungen von Menschen mit und ohne Behinderung.** **Wir freuen uns auf dich