Expert in

**Fakultät für Sozialwissenschaft**:
**Marie Jahoda Center**

Wir suchen **zum 01.02.2026**befristet in**Vollzeit** (39,83 Std./Woche)** eine*n
- **Expert*in (m/w/d) für Gründerinnenförderung und Female Entrepreneurship im Fokuszentrum „Female Academic Entrepreneurs at NRW“**:

- In einem dynamischen Team tragen Sie dazu bei, den Status quo der Gründerinnenförderung in NRW zu erfassen, Good-Practice-Beispiele zu identifizieren und daraus praxisorientierte Handlungsempfehlungen zu entwickeln. Auf Basis Ihrer Recherchen und Analysen zielt die Arbeit des Fokuszentrums auf den Aufbau von Weiterbildungsangeboten, die Unterstützung der Hochschulen sowie die Förderung der Vernetzung zwischen Akteur*innen im Bereich Female Entrepreneurship.

**Umfang**:

- Vollzeit-
- **Dauer**:

- befristet, 31.12.2028-
- **Beginn**:

- zum 01.02.2026-
- **Bewerben bis**:

- 23.11.2025
- **Ihre Aufgaben**:

- Sie erfassen und analysieren den aktuellen Stand der Gründerinnenförderung in NRW
- Sie führen eigenständig Recherchen und Expert*innen-Interviews durch, um Daten, Trends und Bedarfe sichtbar zu machen
- Sie identifizieren und dokumentieren Good-Practice-Beispiele erfolgreicher Gründerinnenförderung
- Auf Grundlage der gewonnenen Erkenntnisse entwickeln Sie praxisnahe Handlungsempfehlungen zur Weiterentwicklung der Gründerinnenförderung in NRW
- Sie wirken aktiv an der Konzeption von zielgruppenspezifischen „Train-the-Trainer“-Maßnahmen für Hochschulen mit
- Sie beteiligen sich an der moderierten Arbeit in thematischen Arbeitsgruppen zur Entwicklung von Strategien und Handlungsempfehlungen
- Sie unterstützen die Vernetzung von Hochschulen, Universitäten, Verbänden und externen Expert*innen im Bereich Female Entrepreneurship in NRW- **Ihr Profil**:

- Sie verfügen über einen abgeschlossenen wissenschaftlichen Hochschulabschluss (Master, Uni-Diplom oder äquivalent) in den Sozial-, Wirtschafts
- oder Geisteswissenschaften
- Sie bringen idealerweise Erfahrung im Bereich Female Entrepreneurship, Gründerinnenförderung oder Innovationsförderung mit
- Sie haben Kenntnisse der Hochschul
- und Förderlandschaft in NRW und ein gutes Verständnis für Akteursstrukturen im Gründungsökosystem
- Sie besitzen Erfahrung in der Durchführung von qualitativen und quantitativen Erhebungen, z. B. durch Recherchen, Interviews oder Evaluationen
- Sie zeichnen sich durch analytisches Denken, Organisationsgeschick und kommunikative Kompetenz aus
- Sie haben Freude daran, Hands-on Lösungen zu entwickeln, Netzwerke zu gestalten und Hochschulen praxisnah bei der Umsetzung von Förderstrategien zu unterstützen- **Wir bieten**:

- Umfangreiche Fort
- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Ein abwechslungsreiches Sportangebot mit rund 100 Sportarten und universitätseigenem Fitnessstudio
- Vergünstigungen für Fahrradverleihsysteme und Fahrradkäufe
- 30 Tage Urlaub/Jahr
- Freistellung mit Gehalt am Heiligabend und Silvester
- Jahressonderzahlung
- Betriebliche Altersvorsorge Anspruchsvolle und abwechslungsreiche Aufgaben mit hoher Eigenverantwortung
- Möglichkeiten der ortsflexiblen Arbeit (mobile Arbeit und Telearbeit)
- Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Familie und Beruf (u.a. Betreuungsvermittlung/Ferienangebote/mobiles Kinderzimmer)
- Zusammenarbeit in einem engagierten und wertschätzenden Team- **Weitergehende Informationen**:

- Die Beschäftigung erfolgt im Angestelltenverhältnis und richtet sich nach dem Tarifvertrag der Länder (TV-L). Die Eingruppierung erfolgt bei Erfüllung der persönlichen und tariflichen Voraussetzungen in Entgeltgruppe 13 TV-L.
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Der Dienstort ist die Ruhr-Universität Bochum.**Die Ruhr-Universität Bochum (RUB) ist eine der führenden Forschungsuniversitäten in Deutschland. Als reformorientierte Campusuniversität vereint sie in einzigartiger Weise die gesamte Spannbreite der großen Wissenschaftsbereiche an einem Ort. Das dynamische Miteinander von Fächern und Fächerkulturen bietet den Forschenden wie den Studierenden gleichermaßen besondere Chancen zur interdisziplinären Zusammenarbeit.**

Die RUB steht für Diversität und Chancengleichheit. Daher fördern wir die Zusammenarbeit heterogener Teams und den beruflichen Weg von Menschen, die in den jeweiligen Arbeitsbereichen unterrepräsentiert sind. Die RUB wünscht ausdrücklich die Bewerbung von Frauen. In Bereichen, in denen sie unterrepräsentiert sind, werden sie bei gleicher Qualifikation bevorzugt berücksichtigt. Bewerbungen von Menschen mit Behinderung sind uns ebenfalls sehr willkommen.
- **Ansprechpersonen für weitere Informationen**:

- Dr. Beate von Miquel, Tel.: +49 234 32 21730
- Fahrtkosten, Übernachtungskosten und Verdienstausfall bzw. sonstige Bewerbungskosten für Vorstellungsgespräche können leider nicht erstattet werden.
- Wir freuen uns auf Ihre **Bewerbung unter Angabe der ANR 5136 bis zum 23.11.2025**über unser **Online-Bewerbungsportal