Grundsatzsachbearbeiter:in (W/m/d) Kinder- Und Jugendhilfe - Schwerpunkt Kinderschutz

Große Veränderungen schaffen wir nur gemeinsam. Darum suchen wir Sie als Grundsatzsachbearbeiter:in (w/m/d) Kinder
- und Jugendhilfe (Schwerpunkt Kinderschutz) für unser Stadt-Up Frankfurt Bereit für eine Aufgabe für Herz und Verstand? Bewerben Sie sich jetzt und machen Frankfurt zu einer Stadt, auf die man sich immer verlassen kann

Das Jugend
- und Sozialamt gehört mit über 2000 Beschäftigten zu den größten Ämtern der Stadtverwaltung Frankfurt am Main. Die Beschäftigten sind in 19 Organisationseinheiten sowie im Jobcenter Frankfurt am Main eingesetzt. Das Amt ist mit insgesamt 7 Sozialrathäusern und 6 Besonderen Diensten dezentral über das gesamte Stadtgebiet ausgerichtet. Sie sind Anlaufstellen für Kinder, Jugendliche und Erwachsene und bieten vor allem pädagogische, beratende, betreuende und materielle Hilfen in besonderen Lebenslagen an.
- Ihre Rolle:

- In dieser Funktion sind Sie d. Fachexpertin:Fachexperte für das Thema Kinderschutz. Sie setzen jugendhilferechtliche Vorgaben um und entwickeln praxisorientierte Handlungsrichtlinien für den Kinder
- und Jugendhilfe Sozialdienst (KJS/ASD).
- Darüber hinaus sind Sie verantwortlich für die fachliche Weiterentwicklung des Kinderschutzes in der Stadt Frankfurt am Main. Sie beraten und unterstützen die Mitarbeitenden und Leitungskräfte des Kinder
- und Jugendsozialdienstes in Einzelfällen und vertreten das Jugendamt in Gremien.

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine:n

**Grundsatzsachbearbeiter:in (w/m/d) Kinder
- und Jugendhilfe (Schwerpunkt Kinderschutz)**:

- Vollzeit, Teilzeit
EGr. S 17 TVöD

**Zu Ihren Aufgaben gehören**:

- Bearbeitung grundlegender Themen im Bereich des Kinderschutzes
- Beratung von Fach
- und Leitungskräften des Kinder
- und Jugendhilfe Sozialdienstes
- Verhandeln von Kooperationsvereinbarungen nach - 4 KKG
- Beobachtung und Analyse fachlicher Entwicklungen, Mitwirkung beim Fachcontrolling und Optimierung von Verfahrensabläufen unter Berücksichtigung neuer Vorgaben und Regelungen
- Mitwirkung an der Sicherstellung von Standards und der Qualitätsentwicklung,
- konzeptionelle Weiterentwicklung des inklusiven Kinderschutzes
- Beratung von Trägern zu Schutz
- und Beteiligungskonzepten, insbesondere hinsichtlich der speziellen Schutzbedürfnisse von Kindern und Jugendlichen mit Behinderungen
- Durchführung von Fortbildungen, insbesondere im Rahmen des Einarbeitungskonzepts Kinder
- und Jugendhilfe Sozialdienstes
- Mitwirkung in internen und externen Arbeitskreisen; Gremienarbeit
- Bearbeitung von Arbeitsaufträgen, Stellungnahmen, Antwortentwürfen und parlamentarischen Anfragen

**Sie bringen mit**:

- abgeschlossenes, einschlägiges Hochschulstudium (Diplom (FH)/Bachelor), vorzugsweise in Sozialer Arbeit oder einer vergleichbaren Fachrichtung
- mehrjährige einschlägige Berufserfahrung in der Jugendhilfe und im Kinderschutz
- umfassende Kenntnisse der für das Aufgabengebiet einschlägigen Vorschriften (SGB I, SGB VIII, SGB IX, SGB X, BGB, FamFG, sowie angrenzender Rechtsgebiete)
- Erfahrungen in familiengerichtlichen Verfahren
- ausgeprägte Verhandlungs
- und Moderationsfähigkeiten
- Erfahrung Durchführung von Fortbildungen
- hohes Maß an Team
- und Kommunikationsfähigkeit
- analytisches Denken und strategisches Handeln
- Freude an der Gestaltung von Veränderungsprozessen
- Fähigkeit zum selbstständigen, strukturierten Arbeiten
- interkulturelle Kompetenz und Genderkompetenz

**Wir bieten Ihnen**:

- ein engagiertes und dynamisches Team, das innovative Prozesse anstößt und stets das Wohl der Kinder und Jugendlichen im Blick hat
- Gestaltungsspielraum und Entwicklungsmöglichkeiten in einem herausfordernden, aber spannenden Arbeitsfeld mit der Möglichkeit aktiv an der Weiterentwicklung von Strukturen und Prozessen mitzuwirken
- umfangreiche Fortbildungsangebote und flexible Arbeitszeiten im Rahmen unserer Gleitzeit.
- betriebliche Altersvorsorge und ein Job-Ticket Premium ohne Eigenbeteiligung gültig für alle Tarifgebiete des Rhein-Main-Verkehrsverbundes mit Mitfahrregelung

**Weitere Infos**:

- Es besteht grundsätzlich die Möglichkeit zur Teilzeitbeschäftigung. Bei gleicher Eignung erhalten schwerbehinderte Menschen den Vorzug vor anderen Bewerber:innen. Bewerbungen von Menschen aller Nationalitäten sind ausdrücklich erwünscht.

Für weitere Auskünfte wenden Sie sich gerne an **Frau Dannhäuser**, Tel. (069) 212-45149.
Eine Kontaktaufnahme im Vorfeld Ihrer Bewerbung ist erwünscht.

Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung über unser Online-Bewerbungsmanagementsystem.