HR-generalist (Gn)

Seit über 35 Jahren und als Arbeitgeber von mehr als 4000 Mitarbeitern ist Stegmann bundesweit der verlässliche Partner für ausgezeichnete Facharbeit in Industrie, Logistik und Produktion sowie für kaufmännische Dienstleistungen. Über 1000 Unternehmen in Deutschland zählen zu den Kunden von Stegmann. Sie wollen Teil eines erfolgreichen Teams werden? Steigen Sie bei uns ein

HR-Generalist (gn)

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**Unser Angebot an Sie**:

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**Das sind Ihre Aufgaben**:

- In Ihrer Rolle nehmen Sie die gesamte Personaladministration für einen fest definierten Mitarbeiterkreis in die Hand.
- Ebenso umsichtig wie strukturiert führen Sie Personalakten und koordinieren den Ein
- bzw. Austritt von Mitarbeitern.
- Darüber hinaus zählen wir bei der Rekrutierung auf Ihre Unterstützung: In enger Abstimmung mit unseren Fachkräften schreiben Sie Vakanzen aus und führen den Bewerbungsprozess durch.
- Bei Bedarf ziehen Sie externe Personaldienstleister hinzu dank Ihrem Einsatz bekommt unser Team genau die Verstärkung, die es braucht.
- Nicht zuletzt arbeiten Sie vertrauensvoll mit dem Betriebsrat zusammen und fertigen schlüssige Statistiken und Auswertungen für das Personalwesen an.

**Das bringen Sie mit**:

- Eine Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Weiterbildung zum Personalfachkaufmann (gn) oder vergleichbar
- Mehrjährige Berufspraxis in allen Bereichen der operativen Personalarbeit
- Erste Erfahrung in der kooperativen Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat von Vorteil
- Bestens vertraut mit MS Office und SAP HR

**Interessiert?**:
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Wir leben Vielfalt und Chancengleichheit und freuen uns deshalb natürlich über Bewerbungen von Menschen mit Behinderung.

Alle personenbezogenen Formulierungen in der Stellenanzeige sind geschlechtsneutral zu betrachten.