Mitarbeiter:in Führungskräfteentwicklung

**Wir bewegen Menschen**:
Als Verkehrsdienstleister arbeiten wir an der Zukunft Frankfurts - als Arbeitgeber kümmern wir uns mit Ihnen um Ihre Zukunft. Darum leben wir in unserem Unternehmen Offenheit, Toleranz und Gleichberechtigung und unterstützen Sie mit vielfältigen Benefits. Wir glauben: Der Nahverkehr ist die Zukunft der Mobilität. Deswegen entwickeln wir mit Leidenschaft neue Ideen und Konzepte.

Arbeiten Sie mit uns an der Mobilität Frankfurts

**Ihre Aufgaben**:

- Sie sind für die Konzeptionierung, Planung und Organisation von Seminaren, Workshops sowie bereichsspezifischen Personalentwicklungsmaßnahmen für Führungskräfte zuständig
- Die Gestaltung und Betreuung des internen Schulungsangebots für Führungskräfte inklusive der Erweiterung um neue Lernangebote mit Blick auf aktuelle Herausforderungen/Trends fällt ebenso in Ihren Aufgabenbereich
- Sie übernehmen die Konzeption und Erstellung von E-Learning
- und neuen Formaten für Führungskräfte
- Sie beraten und betreuen die Führungskräfte hinsichtlich geeigneter Weiterbildungs
- und Entwicklungsmaßnahmen und agieren als Sparringspartner
- Zu Ihren Aufgaben zählen die Vorbereitung, Begleitung und Moderation von Führungskräfteworkshops
- Sie vertreten die Sachgebietsleitung Führungskräfteentwicklung
- Zudem sind Sie für die Erstellung von Reports und Statistiken sowie die Kommunikation der FKE-Angebote/Erfolge zuständig
- Die Mitarbeit in bereichsübergreifenden Arbeitsgruppen sowie Steuerung von Projekten runden Ihr Aufgabengebiet ab

**Ihr Profil**:

- Sie haben ein Studium mit wirtschaftswissenschaftlichem, pädagogischem oder psychologischem Hintergrund erfolgreich abgeschlossen
- Sie verfügen über mehrere Jahre Erfahrung im Bereich Personal
- und/oder Führungskräfteentwicklung sowie im Umgang mit Führungskräften und Stakeholdern
- Ausgeprägte Kommunikations-, Präsentations
- und Moderationsfähigkeiten setzen wir voraus
- Eine strukturierte, prozessorientiere und transparente Arbeitsweise zeichnen Sie aus
- Sie sind teamfähig und serviceorientiert
- Hohe Flexibilität, Eigeninitiative und überdurchschnittliches Engagement bringen Sie mit
- Sie verfügen über operative und konzeptionelle Stärke mit entsprechender Umsetzungs
- und Organisationskompetenz
- Beratungskompetenz, Überzeugungskraft und Durchsetzungsvermögen sowie eine schnelle Auffassungsgabe runden Ihr Profil ab

**Unser Angebot**:
Wir bieten Ihnen einen abwechslungsreichen Arbeitsplatz mit vielfältigen Weiterbildungsangeboten sowie weiteren interessanten Sozialleistungen eines Großunternehmens (z. B. Job-Ticket und zusätzliche Altersversorgung).

Zudem unterstützen wir die Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben. Wir sind seit 2016 mit dem Zertifikat des Audit berufundfamilie ausgezeichnet.

**Bring deine Stadt ins Rollen**:
Sie haben weitere Fragen? Melden Sie sich gerne

Ansprechperson: Manuel Schneider
Mobil: +49 170 4892206