Mitarbeiter (D/w/m) HR Compensation & Benefits

Hannover- Vollzeit- Mehr als 400 Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen sorgen bei uns mit innovativen Softwarelösungen dafür, dass der Verkehr reibungslos läuft und Millionen Fahrgäste optimal informiert sind. Unsere Software
- und Mobilitätsspezialisten erarbeiten passgenaue Lösungen für Planungs-, Dispositions
- und mobile Informationssysteme für Verkehrsunternehmen. Unsere preisgekrönten mobilen Informationssysteme wie z.B. der DB Navigator gehören zu den erfolgreichsten europäischen Apps und sind auf allen gängigen Plattformen vertreten. Als Teil des Siemens-Konzerns vereinen wir die Stärken eines weltweit agierenden Unternehmens mit der Flexibilität und dem Teamgeist eines innovativen Mittelständlers.

**DEINE AUFGABEN**:

- HR Compensation & Benefits ist für die Personalbetreuung unserer Mitarbeitenden und Werkstudierenden verantwortlich und sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt Verstärkung. In deiner Rolle bist du insbesondere für diese Themen zuständig:

- Du stehst den Mitarbeitenden Deines Betreuungsbereiches in administrativen Personalangelegenheiten als erste Ansprechperson zur Seite. Gleichzeitig zählen externe Dienstleistende, Ämter, Versicherungen und unser Steuerberater zu Deinen regelmäßigen Kontakten.
- Deine Aufgaben aus dem operativen Tagesgeschäft der Personalsachbearbeitung erstrecken sich über den gesamten Mitarbeiter:innen-Lebenszyklus: Du berätst unsere Mitarbeitenden und Führungskräfte zu allen personalwirtschaftlichen Themen, insbesondere zu Vergütung, Benefits, Arbeitszeit und Reisekosten.
- Zu Deinen Aufgaben zählt auch die Erstellung von Vertragsunterlagen und Bescheinigungen, die Bearbeitung von Eintritten und Austritten und die vorbereitende Entgeltabrechnung.
- Du kümmerst Dich um die Datenerfassung, -änderung und -qualität in unseren HR-Systemen
- Sonderaufgaben und kleine Projekte bringen Abwechslung in dein Tagesgeschäft: Durch dein aktives Mitwirken an der Verbesserung von HR-Prozessen sorgst du dafür, dass unser HR-Team jeden Tag ein Stückchen besser wird.

**DEIN PROFIL**:

- Du hast eine gut abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, kommst idealerweise aus dem HR-Umfeld und bist erfahren in der Personalsachbearbeitung.
- Du arbeitest sowohl gerne zusammen im Team als auch alleine sehr selbstständig, gewissenhaft, genau und zuverlässig.
- Du hast Freude an der Beratung von Mitarbeiter:innen und Führungskräften und ein freundliches, verbindliches Auftreten.
- Du kannst gut auf Deutsch und Englisch kommunizieren, per E-Mail, Slack, Teams, Telefon oder im persönlichen Gespräch.
- Fachkenntnisse im Lohnsteuer
- und Sozialversicherungsrecht sind von Vorteil, aber kein Muss.
- Bei deiner Arbeit legst du Wert auf eine strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise und hast ein hohes Verantwortungsbewusstsein. Deine Eigeninitiative macht es dir leicht, bei der Vielzahl an Themen und Prozessen den Überblick zu behalten und den besten Service für deine Stakeholder zu liefern.
- Als Handwerkszeug bringst Du gute MS-Office-Kenntnisse mit. Wenn Du schon mit Personio gearbeitet hast, ist das ein Plus, aber kein Muss.

**WIR BIETEN**:

- Spannendes und abwechslungsreiches Arbeitsumfeld
- Beschäftigung in einem wachsenden mittelständischen Unternehmen
- Flache Hierarchien und Tätigkeit in einem versierten und netten Team
- Mobiles Arbeiten möglich
- Die Mischung machts: interdisziplinär, professionell, innovativ
- Ein ausgewogenes Wohlfühlpaket: flexible Arbeitszeiten, die eine Life-Work-Balance ermöglichen, gratis Kaffeespezialitäten, kühle Getränke, Bio-Obst und -Gemüse, Snacks und Eiswagen im Sommer und Gemeinschaftsevents

Interessiert? Dann nennen wir Dir noch die Top-Gründe, weshalb Du bei uns arbeiten solltest:

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Wir freuen uns auf Deine vollständigen Bewerbungsunterlagen mit Angabe Deiner Gehaltsvorstellung.