Pädagogische Ergänzungskraft

Werden Sie Mitglied eines großen und engagierten Teams, das mit Herz, Verstand und der dafür nötigen Kompetenz ihre Arbeit in den Dienst all jener stellt, die uns anvertraut sind. Die AWO Heinsberg gehört mit über 1000 Mitarbeitenden zu einem der größten Arbeitgebern im Kreis. Wir freuen uns auf Sie als neuen Kollegen (m/w/d)

**Stellenbeschreibung**:
Für unsere Kita in Wegberg mit inklusivem Schwerpunkt, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine **Pädagogische Ergänzungskraft** **(m/w/d)** in **Voll
- oder Teilzeit.**

**Ihre Aufgaben**:

- Sie tragen unter Anleitung einer Pädagogischen Fachkraft (m/w/d) Mitverantwortung für die Erziehung, Bildung und Betreuung der Kinder
- Beteiligung an der Planung, Vorbereitung, Durchführung und Nachbereitung der pädagogischen Arbeit am Kind
- Ausführung pflegerischer und hauswirtschaftlicher Arbeiten
- Mitwirkung an Veranstaltungen für Eltern und/oder Kinder

**Sie bringen mit**:

- Eine abschlossene Ausbildung zum Heilerziehungspfleger*in (m/w/d), Kinderpfleger*in (m/w/d), Sozialassistent*in (m/w/d) oder Familienpfleger*in (m/w/d), sofern das Anerkennungsjahr in einer Kita absolviert wurde
- Berufserfahrung ist wünschenswert, jedoch kein Muss. Wir freuen uns, wenn Sie als Berufsanfänger/in Ihre Karriere bei uns beginnen möchten
- Wertschätzende Kommunikationfähigkeit mit Kindern, Eltern und Kollegen/innen
- Kompetenz zum strukturierten und lösungsorientierten Arbeiten
- Sie legen Wert auf die Partizipation der Kinder in Ihrer alltäglichen Arbeit

Ein **vorheriger** Nachweis über eine Masernschutzimpfung (Impfausweis oder Attest des Hausarztes) ist aufgrund der geänderten Gesetzgebung eine Einstellungsvoraussetzung. Die Impfung wird vom Hausarzt vorgenommen, die Kosten trägt Ihre Krankenkasse.

**Wir bieten Ihnen**:
eine vielseitige und verantwortungsvolle Tätigkeit mit langfristiger Perspektive in einem wachsenden Verband und Vergütung nach TV AWO NRW sowie einer zusätzlichen betrieblichen Altersvorsorge, Businessbike und Weihnachtsgratifikation. Ständige Fort
- und Weiterbildungen sind für uns und unsere Mitarbeiter*innen selbstverständlich. Außerdem bieten wir unseren Mitarbeiter*innen ein breites Angebot im Bereich des betrieblichen Gesundheitsmanagements.

Wir begrüßen ausdrücklich die Bewerbung von Schwerbehinderten.

Bitte senden Sie Ihre Bewerbung per Post oder per E-Mail (nur pdf-Format) unter Angabe der Stellenbezeichnung und Nummer an die angegebene Kontaktadresse.

Der Schutz Ihrer personenbezogenen Daten ist uns ein wichtiges Anliegen. Wir möchten darauf hinweisen, dass eine Übersendung personenbezogener Daten im Zusammenhang mit Ihrer Bewerbung in unserem Hause auf dem E-Mail-Weg trotz Transportverschlüsselung keine absolute Datensicherheit gewährleistet.

**Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung