Abteilungsleiter Treasury
Vor 3 Tagen
„We will wow your world” Das ist unser Versprechen, wenn es um Arbeiten bei Freudenberg geht. Als globaler Technologiekonzern machen wir die Welt nicht nur sauberer, gesünder und komfortabler, sondern bieten unseren 51.000 Mitarbeitenden auch ein vernetztes und vielfältiges Arbeitsumfeld, in dem sich alle individuell entfalten können. Lassen Sie sich überraschen und erleben Sie Ihre eigenen „Wow”-Momente. Gemeinsam mit Partnern, Kunden und der Wissenschaft entwickeln wir technisch führende Produkte, exzellente Lösungen und Services für rund 40 Marktsegmente und für Tausende von Anwendungen: Dichtungen, schwingungstechnische Komponenten, Batterie und Brennstoffzelle, technische Textilien, Filter, Reinigungstechnologien und -produkte, Spezialchemie und medizintechnische Produkte.
Ihre Aufgaben
- Fachliche und disziplinarische Leitung des Treasury Teams
- Verantwortung für die strategische Ausrichtung, Weiterentwicklung und Steuerung von 6 Vollzeitmitarbeitern
- Weiterentwicklung des gesamten Treasury Bereichs um diesen qualitativ und quantitativ messbar zu machen
- Prozessoptimierung, Prozessautomatisierung und Digitalisierung
- Verantwortung für Kontenverwaltung, Zahlungsverkehr, Cash Pooling, Cash Management, Währungssicherungen sowie interne Finanzierung
- Ansprechpartner für Banken und Konzerngesellschaften
Ihr Profil
- 5-8 Jahre Berufserfahrung im internationalen Finanzbereich (Treasury / Corporate Finance)
- Erfahrung in der Mitarbeiterführung
- Internationale Reisebereitschaft
- Affinität für IT-Themen und gute allgemeine IT-Kenntnisse insb. in Bezug auf Treasury Management
- und Marktinformationssysteme
- Strategische und operative hands-on Mentalität
- Sehr gute Deutsch
- und Englischkenntnisse
Einige Ihrer Vorteile
Dienstwagen
Gesundheitsförderung
Betriebliche Altersvorsorge
Medizinische Versorgung
Persönliche Entwicklung
Die Freudenberg Gruppe zeichnet sich durch Offenheit und Chancengleichheit aus. Wir begrüßen daher Bewerbungen von allen Menschen unabhängig von Alter, Geschlecht, Herkunft und Abstammung, einer Behinderung oder anderer gesetzlich geschützter Gründe.
