Projektleiter

**Wir bieten**
- **Karriereentwicklung**: Möglichkeit zur Weiterentwicklung in anspruchsvollen Projekten, auch für Einsteiger mit Aufstieg zum erfahrenen Projektleiter
- **Unternehmenskultur**: Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege
- **Unterstützung**: Zugriff auf erfahrene Mitarbeitende und eine bestens funktionierende Unternehmensorganisation
- **Technologie**: Arbeitsplätze und Arbeitsmittel auf dem neuesten Stand der Technik
- **Weiterbildung**: Regelmäßige Weiterbildungen und Schulungen
- **Work-Life-Balance**: Flexible Arbeitsplatz
- und Arbeitszeitmodelle zur Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben
- **Mobilität**: Firmenfahrzeug
- **Erfolgsteilnahme**: Beteiligung am Erfolg des Unternehmens

**Ihr Aufgabengebiet**
- Projektleitung für elektrotechnische Gewerke in der Gebäudetechnik, Anlagenbau, Steuerungsbau und Energietechnik
- Führen eines Projektteams mit bis zu 5 Mitarbeitenden
- Teilnahme an Planungs
- und Projektgesprächen
- Leitung und Koordinierung der Werk
- und Montageplanung
- Mitwirken bei der Vergabe von Liefer
- und Werkverträgen
- Erstellen von Termin
- und Budgetplänen sowie deren Kontrolle und Fortschreibung
- Sicherstellung einer termin
- und bedarfsgerechten Materialdisposition
- Projektsteuerung und -überwachung hinsichtlich Qualität, Terminen und Kosten
- Erkennen und Bearbeiten von Bauablaufstörungen
- Vertrags
- und Nachtrags-Management
- Erstellen von Aufmaßen und Abrechnungsunterlagen bzw. Kontrollen hierzu
- Berichten des Status Ihrer Projekte an die operative Leitung

**Ihr Profil**
- Abgeschlossene technische Ausbildung passend zum Aufgabengebiet, z.B.: Elektroniker, Elektrotechniker, Elektromeister oder Bachelor/Ingenieur der Elektrotechnik (m/w/d)
- Ausreichende Berufserfahrung in der Abwicklung von Aufträgen/Projekten der elektrotechnischen Gewerken in einem oder mehreren der genannten Fachgebiete
- Kenntnisse im Vertragsrecht, insbesondere zu Vertragsregelungen nach VOB/B oder Werkverträgen nach BGB
- Fähigkeit zur Ermittlung von Baumassen, Erstellung und Abrechnung von Aufmaßen
- Erfahrung in der erfolgreichen Führung von Mitarbeitenden oder die Bereitschaft, diese Verantwortung zu übernehmen
- Sicheres Auftreten in Verhandlungen und Gesprächen sowie souveräne Vertretung der Unternehmensinteressen
- Studium, Techniker oder Meister sind gute Voraussetzungen, aber bei entsprechender Berufserfahrung keine notwendige Bedingung

Direkte oder ähnliche Qualifikationen

**Jetzt suchen wir Mitarbeiter (m/w/d) aus den Bereichen**: Projektleiter Elektrotechnik (m/w/d), Bauleiter Elektrotechnik (m/w/d), Elektrotechniker (m/w/d), Elektroniker (m/w/d), Elektromeister (m/w/d), Ingenieur Elektrotechnik (m/w/d), Techniker Elektrotechnik (m/w/d)

**Über uns**

**Hell GmbH & Co. KG** ist ein Unternehmen, das sich auf die erfolgreiche Abwicklung überwiegend regionaler Projekte spezialisiert hat. Wir stehen in ständigem Kontakt mit unseren Auftraggebern sowie deren Vertretern, Architekten und Planern, um sicherzustellen, dass unsere Projekte effizient und vertragsgerecht umgesetzt werden. Unsere flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswege ermöglichen es uns, flexibel und schnell auf die Bedürfnisse unserer Kunden einzugehen.

Wir bieten unseren Mitarbeitenden ein modernes Arbeitsumfeld mit Arbeitsplätzen und Arbeitsmitteln auf dem neuesten Stand der Technik. Unterstützt von einer leistungsfähigen Unternehmens-Software, die stets aktuelle Zahlen zur Steuerung der Projekte liefert, können unsere Teams auf erfahrene Kolleginnen und Kollegen sowie eine bestens funktionierende Unternehmensorganisation zurückgreifen. Regelmäßige Weiterbildungen und Schulungen sind für uns selbstverständlich, um die persönliche und berufliche Entwicklung unserer Mitarbeitenden zu fördern.

Als familiengeführtes Unternehmen legen wir großen Wert auf die Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben und bieten flexible Arbeitsplatz
- und Arbeitszeitmodelle. Unsere Mitarbeitenden profitieren zudem von einem Firmenfahrzeug und einer Beteiligung am Unternehmenserfolg. Wir sind stolz darauf, ein Umfeld zu schaffen, in dem Innovation und Veränderung gefördert werden und in dem unsere Mitarbeitenden die Möglichkeit haben, sich in anspruchsvollen Projekten weiterzuentwickeln.