Veranstaltungskaufmann Bzw. Veranstaltungskauffrau Für Die Personalentwicklung

**Mit Ihnen läuft es rund?**
Dann haben wir den richtigen Arbeitsplatz für Sie**:
**VERANSTALTUNGSKAUFMANN**bzw.**
**VERANSTALTUNGSKAUFFRAU**
für die Personalentwicklung

(in Voll-/ Teilzeit)

Fördern & Wohnen (F&W) gibt obdach
- und wohnungslosen Menschen ein Dach über
dem Kopf und hilft ihnen, wieder Fuß zu fassen. Auch Geflüchtete finden hier eine
Bleibe auf Zeit. Für Menschen, die es auf dem Wohnungsmarkt besonders schwer
haben, schafft F&W Wohnungen. Menschen mit Behinderung oder psychischer
Erkrankung wohnen bei F&W und erleben Teilhabe. F&W Fördern & Wohnen AöR ist
ein Tochterunternehmen der Freien und Hansestadt Hamburg. Mit rund **2.200**
**Mitarbeiter:innen** ist es an über **200 Standorten** für Menschen da.

Diese Position ist zum **nächstmöglichen Zeitpunkt** und **unbefristet** zu besetzen.

**KERN-**
**AUFGABEN**
- Organisation und Koordination von Veranstaltungen der Personalentwicklung
(z. B. Schulungen, Workshops, Angebote für Mitarbeiter:innen und
Führungskräfte)
- Terminplanung und -koordination in Absprache mit den beteiligten Stellen
- Veranstaltungsorganisation, inklusive Beauftragung externer Anbieter:innen für

Räume und Catering
- Einladungs
- und Teilnehmer:innenmanagement
- Eigenständige Planung und Nachhalten von regelmäßig wiederkehrenden

Veranstaltungen
- Anleiten von kaufmännischen Auszubildenden in Abstimmung mit der

Ausbildungskoordination

**IHR**
**PROFIL**
- Eine abgeschlossene mindestens dreijährige kaufmännische Ausbildung
(Veranstaltungskaufleute, Kaufleute für Büromanagement, Hotelkaufleute u. ä.)
- Erfahrung in der Organisation unterschiedlicher Veranstaltungsformate
- Gute Kenntnisse in MS Office (Outlook, Word, Excel, PowerPoint)
- Wirtschaftliches Denken und Handeln
- Gutes schriftliches und mündliches Ausdrucksvermögen, zielgruppengerechte

Kommunikation
- Konfliktfähigkeit und Lösungsorientierung
- Bereitschaft zur Begleitung von Veranstaltungen, ggf. auch in den frühen

Abendstunden
- Kenntnisse in der Anleitung von kaufmännischen Auszubildenden sind

wünschenswert

**DAS FINDEN**
**SIE BEI UNS**
- Sinnstiftende Aufgaben im sozialpolitischen Kontext
- Krisensicherer Job und eine langfristige Perspektive
- Mitarbeiter:innengespräche und regelmäßiger Austausch auf Augenhöhe
- Vielfältige Fortbildungs
- und Qualifizierungsangebote
- Zuschuss zum hvv Deutschlandticket
- 30 Urlaubstage
- Mitarbeiter:innenangebote für ausgewählte Fitnessstudios
- Möglichkeit des Fahrrad-Leasings
- Vergütung und betriebliche Altersvorsorge nach Tarifvertrag der

Arbeitsrechtlichen Vereinigung Hamburg e. V. (TV-AVH) - **EG 8**

F&W ist ein diverses Unternehmen, das Vielfalt schätzt. Daher begrüßt F&W
Bewerbungen von Menschen aller Geschlechter, Nationalitäten, von People of Colour
sowie Bewerber:innen mit Fluchthintergrund oder familiärer Migrationsgeschichte.

Bei gleicher fachlicher Kompetenz und Eignung werden schwerbehinderte und ihnen
gleichgestellte Bewerber:innen ebenso bevorzugt berücksichtigt wie Männer, da
diese im ausgeschriebenen Bereich unterrepräsentiert sind.

**INTERESSE**
**GEWECKT?**

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung. Senden Sie bitte Ihre vollständigen Bewerbungs
- unterlagen inklusive Lebenslauf, Ausbildungs
- und Arbeitszeugnisse per E-Mail oder
über unser Onlineportal unter **Angabe der Kennziffer 038-25**an uns.

**KONTAKT**

Fördern & Wohnen
Personalmanagement
Kennziffer 038-25
Heidenkampsweg 98
20097 Hamburg

**Kontakt für Fragen**:
Frau Catharina Link
Teamleitung Personalentwicklung
040 - 428 35 35 14