**Wer wir sind und was uns wichtig ist** **„Für die Welt sorgenbeim Einzelnen beginnen“. Dieser Leitsatz prägt unsere tägliche Arbeit. Denn uns verbindet die Leidenschaft für unsere Mitmenschen: für Kunden, Patienten, die Gesellschaft, für einander. Wir schätzen den Beitrag jedes Einzelnen und sind immer auf der Suche nach neuen Charakterköpfen, die weiterdenken und neue Wege gehen.** **Am Produktionsstandort Ethicon Norderstedt produzieren wir medizinisches Nahtmaterial und decken dabei den Großteil der Wertschöpfungskette ab. Organisiert in verschiedenen Produktionsbereichen erfüllen wir im 2- oder 3-Schichtbetrieb täglich den Bedarf von Krankenhäusern weltweit und sorgen dabei durch Fokus auf Sicherheit, Qualität und Kosten für kontinuierliche Verbesserung. Dabei steht die gute Zusammenarbeit im Team im Vordergrund, um unsere automatisierten Produktionsanlagen bestmöglich zu nutzen.** **Diversity, Equity & Inclusion bei Johnson & Johnson bedeutet "Du gehörst dazu"** **Zur Verstärkung unseres erfolgreichen Teams suchen wir einen** **Sterilization Technician (m/w/D)** **STANDORT: NORDERSTEDT** **IHRE AUFGABEN & VERANTWORTLICHKEITEN**: - **Anlagenbedienung im laufenden Betrieb (EO + Co60 Sterilisation)** - **Überwachung der Anlagen** - **Störungen erkennen & bewerten, Beheben von technischen Störungen und Alarmmeldungen (auch im Rahmen von Rufbereitschaften)** - **Durchführung von Reparatur-, Wartungs - und Umrüstarbeiten** - **Weiterleitung aller relevanten Informationen bei Schichtwechsel** - **Ggfs. Eskalation von technischen Störungen und Alarmmeldungen** - **Koordination von externen Gewerken** - **Durchführung der Wartungs - und Instandhaltungspläne** - **Sicherstellen der Ersatzteilversorgung** - **Anlagendokumentation** - **Qualitätsgerechte Dokumentation der Prozesse** - **Gewährleisten eines kontinuierlichen Prozessablaufes (z. B. eigenständige Chargenplanung, abteilungsübergreifende Zusammenarbeit u. a.)** - **Mitarbeit und Durchführung von EHS&S Projekten** - **Mitarbeit / Durchführung an / von Verbesserungsprojekten** - **Sicherstellen des technischen Standards der Anlage** - **Kenntnisse und Sicherstellung der technischen Regelwerke, Normen und technische Vorgaben zum Betrieb der Anlage** **Qualifications**: **IHRE QUALIFIKATIONEN**: - **Ausbildung zum Elektriker, Mechaniker, Apparatebauer, Mechatroniker** - **Berufserfahrung wünschenswert** - **Fundierte MS-Office Kenntnisse** - **Programmierungskenntnisse Siemens S7, wünschenswert** - **Deutsch in Wort und Schrift** **INFORMATIONEN ZUR WOCHENENDSCHICHT**: - **Eine krisensichere Branche sowie ein spannendes Unternehmensumfeld mit nationalen und internationalen Entwicklungschancen*** - **Überdurchschnittliche Vergütung*** - **Betriebliche Altersvorsorge*** - **Globales Fitnesserstattungsprogramm** - **Medizinische Dienstleistungen wie z.B. Grippeschutzimpfung, Hautscreening o.ä.** - **Job Rad sowie finanzielle Unterstützungssysteme bei Elternzeit** **Die Förderung und Entwicklung unserer Mitarbeiter/innen sind zentrale Werte unserer Unternehmenskultur. Menschen, die in einem internationalen Unternehmen ihre Potenziale entfalten und an ihren Aufgaben wachsen möchten, finden bei uns beste Voraussetzungen. Neben der intensiven Einarbeitung und der bedarfsgerechten Weiterbildung sind hervorragende Entwicklungsmöglichkeiten - national und international - sowie eine attraktive Vergütung und überdurchschnittliche Sozialleistungen wichtige Elemente für unsere Mitarbeiter. Darüber hinaus ist unser Konzern gekennzeichnet durch nachwuchs - und karrierefördernde Maßnahmen im Einklang mit Familie und Beruf.** **Wichtig: Mitarbeiter/in müssen sich für den Bereich der Co60 Sterilisation einer Zuverlässigkeitsprüfung vom Ministerium unterziehen. Die Prüfung dauert um die 3-6 Monate.** **Seit mehr als 130 Jahren gehören Diversity, Equity & Inclusion (DEI) zu unserer Unternehmenskultur bei Johnson & Johnson. Sie sind ein Grundprinzip unseres täglichen Handelns. Die Würde und Vielfalt aller Menschen zu respektieren, ist eine Verpflichtung, die wir fest in unserem Credo verankert haben.** **Um erfolgreich zu sein, brauchen wir die besten Talente und ein diverses Team, das mit unterschiedlichen Perspektiven, Hintergründen und Lebenserfahrungen die vielfältigen Märkte widerspiegelt, in denen wir agieren.** **Deshalb arbeiten wir in Deutschland daran, eine Kultur der Zugehörigkeit zu schaffen, in der sich alle Mitarbeitenden frei entfalten und ihr volles Potenzial ausschöpfen können, weil sie in ihrer Einzigartigkeit gehört, respektiert und wertgeschätzt werden.** **Schwerbehinderte Bewerber:innen werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.