Wissenschaftliche/r Mitarbeiter/in

**Weitere Informationen**: Die Einstellung erfolgt im Beschäftigtenverhältnis. Die Stelle ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt zu besetzen und befristet auf 3,5 Jahre. Die befristete Beschäftigung erfolgt im Rahmen der Befristungsmöglichkeiten des Wissenschaftszeitvertragsgesetzes. Es handelt sich um eine Vollzeitstelle. Eine Promotionsmöglichkeit besteht. Die Eingruppierung richtet sich nach dem TV-L. Die Stelle ist bewertet mit EG 13 TV-L. **Unser Profil**: CST arbeitet grundlagen - und anwendungsorientiert im Bereich der Abscheidung und Charakterisierung von Verbindunghalbleitern und organischen Halbleitermaterialien sowie auf dem Gebiet elektronischer und optoelektronischer Bauelemente. Die konkreten Forschungsziele sind energieeffiziente Bauelemente für die Leistungs - und HF-Elektronik, Displaytechnologie, Festkörperbeleuchtung sowie organische und hybride Photovoltaik. CST ist als externer Partner am Internationalen Graduiertenkolleg 2D-Mature beteiligt, das von der Deutschen Forschungsgemeinschaft (DFG) und dem Natural Sciences and Engineering Research Council of Canada (NSERC) finanziert und von der Universität Duisburg Essen (UDE) und der University of Waterloo organisiert wird. Das Graduiertenkolleg bietet qualifizierten Studierenden ein strukturiertes Ausbildungs - und Forschungsprogramm, das aus speziellen Forschungsprojekten und damit verbundenen Ausbildungsaktivitäten besteht. Darüber hinaus ist ein Aufenthalt an der Partneruniversität vorgesehen. Das Programm umfasst: - die Möglichkeit, interdisziplinäre Forschung auf hohem Niveau in einem anregenden Umfeld zu betreiben - internationaler Austausch (im Falle des CST wäre das die University of Waterloo) - interdisziplinäre, internationale Ausbildung - regelmäßiges Supervision und Mentoring Weitere Informationen über das spezifische Programm und die beteiligten Institutionen finden Sie hier: DFG UDE CST Im Rahmen unseres Projektes: "P1: Transfer-Free Synthesis of Extended 2D-Materials Heterostructures" haben wir eine Promotionsstelle zu vergeben. Das spezifische Thema ist "Wafer-scale MOCVD growth of transition metal dichalcogenides", und die experimentellen Arbeiten werden hauptsächlich am CST in Aachen durchgeführt. **Ihr Profil**: Der/die Kandidat/in - hat einen ausgezeichneten Hochschulabschluss (Master oder vergleichbar) in Elektrotechnik (Mikro - oder Nanoelektronik), Festkörperphysik oder Materialwissenschaften (elektronische Materialien) - praktische Erfahrung in der Arbeit in einem Halbleiter-, Chemie - oder materialwissenschaftlichen Labor oder Reinraum. Praktische Erfahrung in der Herstellung und/oder Charakterisierung von Halbleitern ist sehr erwünscht - verfügt über gute organisatorische und soziale Fähigkeiten und ist bereit, mit anderen Forschenden zusammenzuarbeiten - ist selbstmotiviert, seine/ihre eigenen Forschungsarbeiten selbständig durchzuführen - fließende Englischkenntnisse in Wort und Schrift; Deutsch ist wünschenswert, aber nicht erforderlich **Ihre Aufgaben**: bestehen darin - als aktive/r Forscher/in auf dem Gebiet der Synthese zweidimensionaler Materialien und der Entwicklung von Bauelementen mitzuwirken. Der Schwerpunkt liegt dabei auf den Zielen des Projekts P1 des Graduiertenprogramms, das die Abscheidung von 2D-Materialien durch metallorganische Gasphasendeposition behandelt - Teilnahme am Qualifizierungsprogramm, bestehend aus - Workshops, die von der UDE in Duisburg organisiert werden - internationaler Austausch an der Partneruniversität Waterloo - Teilnahme an den monatlichen Kolloquien und Projektseminaren an der UDE - enge Interaktion mit internen und externen Projektpartnern sowie den anderen Mitgliedern der Forschungsgruppen an CST und UDE **Über uns**: Die RWTH ist als familiengerechte Hochschule zertifiziert. Die RWTH bietet im Rahmen eines Universitären Gesundheitsmanagements eine Vielzahl von Gesundheits-, Beratungs - und Präventionsangeboten (z. B. Hochschulsport) an. Für Tarifbeschäftigte und Beamtinnen und Beamte besteht ein umfangreiches Weiterbildungsangebot und die Möglichkeit, ein Jobticket zu erwerben. Die Stellenausschreibung richtet sich an alle Geschlechter. Wir wollen an der RWTH Aachen University besonders die Karrieren von Frauen fördern und freuen uns daher über Bewerberinnen. Frauen werden bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt berücksichtigt, sofern sie in der Organisationseinheit unterrepräsentiert sind und sofern nicht in der Person eines Mitbewerbers liegende Gründe überwiegen. Bewerbungen geeigneter schwerbehinderter Menschen sind ausdrücklich erwünscht. Im Sinne der Gleichbehandlung bitten wir Sie, auf ein Bewerbungsfoto zu verzichten. **Besoldung / Entgelt**: EG 13 TV-L null