Leiter Marketing

Um unser Wachstum weiter voranzutreiben, schaffen wir eine neue Position im Unternehmen und suchen einen erfahrenen Leiter Marketing (m/w/d), der diese Rolle eigenständig aufbaut und maßgeblich zum Erfolg unseres Unternehmens beiträgt. Du verstehst dich als Schlüsselposition im Unternehmen und arbeitest mit allen Teilbereichen wie z.B. Vertrieb, Sales, Redaktion und Business Development zusammen, um sicherzustellen, dass die geplanten Marketing-Aktivitäten zielführend sind. Gemeinsam mit deinem Team übernimmst du die Steuerung und Koordination der Werbebudgets für alle Marketing-Kampagnen über die Kanäle SEA, Paid Social, Print und Events. Dabei definierst du Marketing-Strategien, -Ziele sowie -Maßnahmen für das Kampagnen-Management auf den verschiedenen Plattformen und schaffst so eine einzigartigen, kundenzentrierte und nahtlose „Customer Experience“ entlang aller digitalen und physischen Touchpoints. **Das sind deine Aufgaben**: - Führung, Weiterentwicklung und Coaching des Marketing-Teams - Enge Zusammenarbeit mit der Schnittstelle Vertrieb und anderen relevanten Abteilungen - Erstellung von Marketingplänen und Steuerung aller Marketingaktivitäten (Digital, Print, Social, Web, Events, Messen, Kundenansprache etc.) auf Basis der Fellowmind Go-To-Market Strategie und Business Development Planung - Sicherstellung eines vielfältigen Marketing Mix sowie effektive Überwachung der Marketingaktivitäten und -ergebnisse gemäß Marketing Budget - Erkennen von Trends und länderspezifischer Chancen durch proaktive Markt - und Mitbewerberbeobachtung - Entwicklung und Verantwortung der Marketingstrategie für Deutschland - Zusammenarbeit mit weiteren Regionen der Fellowmind Group, um neue Märkte zu erschließen und Vertriebs - und Marketingaktivitäten europaweit zu harmonisieren - Ausbau einer Reporting-Suite inkl. Tracking, Erfolgsmessung, KPI-Analysen und Erstellung von Reportings - Analyse des Marktes, der Wettbewerber und der Verkaufsergebnisse sowie Ableitung relevanter Reportings - Generierung von Leads und Verantwortung des Budgets **Das bringst du mit**: - Abgeschlossenes Studium im Bereich Marketing / Kommunikationswissenschaften oder eine vergleichbare Qualifikation sowie mehrere Jahre Erfahrung im Marketing und/oder Vertrieb - Führungserfahrung in einem interdisziplinären Team wünschenswert - Ausgeprägte Personalführungsstärke - Fähigkeit für „remote Leadership“ - Ausgeprägte Affinität für den Marketingbereich - Tiefes Verständnis für die Entwicklung und Umsetzung von Marketingstrategien in der digitalen Welt - Berufserfahrung im Bereich B2B-Marketing - Hohe Kundenorientierung sowie strategische und analytische Denkweise - Sehr gutes Zahlenverständnis sowie eine ziel - und ergebnisorientierte Arbeitsweise - Hohes Maß an Eigeninitiative und Flexibilität - Kommunikationsstärke, Kreativität, hohe Belastbarkeit und soziale Kompetenz - Verhandlungssichere Deutsch - und Englischkenntnisse in Wort und Schrift **Das bieten wir dir**: - Innovation trifft Tradition: Du gestaltest die digitale Transformation unseres Unternehmens mit - Top ausgestattet: Dich erwartet ein hochmoderner Arbeitsplatz mitten in Paderborn, Frankfurt, Berlin oder München - Entwickle dich mit uns: Wir ermöglichen dir die Teilnahme an individuellen Coachings, Workshops oder (Online)-Trainings im Rahmen deiner Aufgabenbereiche - Flexibel arbeiten: Wir bieten dir 30 Tage Urlaub und leben ein hybrides Arbeitsmodell, weil uns deine Work-Life-Balance wichtig ist (Homeoffice möglich) - Teamwork: Dich erwarten ein dynamisches Team, kurze Kommunikationswege, eine offene Feedbackkultur und ein herzliches Miteinander **Über Fellowmind**: Gemeinsam mit unseren Kollegeninnen in den Niederlanden, Polen, Schweden, Dänemark und Finnland sind wir von Fellowmind der neue europäische Big Player im Microsoft Universum. Mit holistischer Expertise rund um Modern Work, Azure, Dynamics 365 CRM sowie einer eigenen Produktpalette stehen wir für agile Entwicklung und langfristige Produktivität. Dabei steht für uns vor allem der Mensch im Mittelpunkt all' unserer Aktivitäten und er oberstes Ziel: "To make people enjoy working with technology and make technology work for them."