Recruiter (M/w/d)

**Deine Einstiegsmöglichkeit bei Sopra Steria**:
Wir sind heute [movers] und morgen [shapers].

Als [movers] sind wir strategische und überzeugende Vordenker*innen in einer der führenden europäischen Management
- und Technologieberatungen. Wir unterstützen unsere Kunden, treiben Ideen voran und inspirieren. Als [shapers] formen wir konkrete Lösungen und gestalten Prozesse. Wir nutzen innovative Technologien und eröffnen so neue Wege. So ist jede*r von uns stets beides: [mover & shaper]. Gemeinsam sind wir in Deutschland und Österreich rund 2.400 [movers & shapers] und uns alle eint das Ziel, mithilfe innovativer Technologien unsere Zukunft und die unserer Kunden in einem digitalen Europa erfolgreich zu gestalten.

Vielfalt ist eine wichtige Grundlage unserer Unternehmenskultur. Wir möchten ein inklusives Umfeld schaffen, das die Diversität all unserer Mitarbeitenden berücksichtigt und in dem Du Dich bestmöglich entfalten kannst. Denn wir bei Sopra Steria sind davon überzeugt, dass Deine Individualität der Schlüssel zu einem nachhaltigen Unternehmenserfolg ist.

Bist Du auch ein [mover & shaper]? Dann suchen wir Dich für unseren Standort in Hamburg als:
Professional

**Recruiter (m/w/d)**:
**Das erwartet Dich als [mover & shaper]**:

- Du übernimmst Verantwortung für die Suche neuer Mitarbeitenden in enger Zusammenarbeit mit den Hiring Manager*innen und identifizierst geeignete Recruitingwege
- Du unterstützt die Hiring Manager*innen bei der Auswahl und Einstellung der Kandidat*innen
- Du übernimmst das End-to-End-Recruiting von allen Vakanzen in Deinen Bereichen
- Für Deine Recruitingbereiche bist Du verantwortlich - Eigenverantwortlichkeit wird bei uns groß geschrieben
- Zusammen mit Deinen Kolleg*innen aus dem Hochschul
- und Personalmarketing gestaltest Du die Arbeitgebermarke von Sopra Steria

**Das macht Dich zum [mover & shaper]**:

- Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich der Betriebswirtschaftslehre oder Sozialwissenschaften oder eines vergleichbaren personalnahen Studiengangs
- Du verfügst über mehrjährige Berufserfahrungen im Recruiting, idealerweise mit einem IT-Schwerpunkt
- Du hast Spaß an der Umsetzung innovativer Recruitingstrategien in einem engen Kandidat*innenmarkt
- Sehr gute Kommunikationsfähigkeit, Begeisterungsfähigkeit, Networking Skills sowie eine IT-Affinität zeichnen Dich aus
- Deine Teamfähigkeit im Zusammenspiel mit einer strukturierten und gewissenhaften Arbeitsweise rundet Dein Profil ab
- Du verfügst über gute Deutsch
- und Englischkenntnisse

**Das bieten wir [movers & shapers]**:

- Weiterbildung: umfangreiche fachliche und methodische Trainings inkl. Zertifizierungen sowie vielfältige Entwicklungsperspektiven innerhalb des Unternehmens
- Work-Life-Balance: Arbeitszeitkonto, hybrides und ortsflexibles Arbeiten innerhalb von Deutschland und bis zu 21 Tage pro Jahr in definierten EU-Ländern, Familienservice, Firmenfitness sowie die Möglichkeit zu einem Sabbatical
- Flexible Urlaubsgestaltung: 30 Tage Urlaub und die Möglichkeit zur individuellen Erhöhung oder Verringerung des jährlichen Urlaubs um bis zu 5 Tage
- IT-Equipment: Wir unterstützen Dich bei der Ausstattung von benötigtem Zusatz-Equipment für ein optimales ortsflexibles Arbeiten
- Selbst fahren: Firmenwagen und Dienstfahrrad per Gehaltsumwandlung
- Unser Beitrag: konzernweites Stipendienprogramm für junge Menschen in Indien und viele weitere Corporate-Responsibility-Projekte in den Bereichen Bildung, Beschäftigung und digitale Inklusion
- Unser Mindset: Teamspirit, offene Türen, Duzkultur, gelebte Vielfalt