Medizinische Fachkraft

Wir sind eine von zwei bayerischen Kliniken, welche Teil der internationalen Studie _Magnet4Europe_ ist. Die Studie untersucht die psychische Gesundheit von Pflegekräften/MTA und Ärzten am Arbeitsplatz und soll durch verschiedene Maßnahmen zur Verbesserung der genannten Aspekte beitragen.

Ihr Aufgabengebiet
- Assistenz bei der Implantation von konventionellen aktiven Herzimplantaten (z. B. Herzschrittmacher, Defibrillatoren oder System zur kardialen Resynchronisation)
- Assistenz bei innovativen, Katheter-gestützten Eingriffen (z. B. Implantation von sondenfreien Herzschrittmachern oder Sensoren zur Messung des Lungendrucks)
- Assistenz bei neuartigen oder hochspezialisierten Eingriffen (z. B. Implantation von extravaskulären Defibrillatoren im Mediastinum oder Extraktionen von chronischen Sonden)
- Sterile Vorbereitung der Instrumentiertische und Katheter für den Eingriff
- Vor
- und Nachbereitung der Patienten/Patientinnen und des Behandlungsraums (OP-Raum oder Herzkatheter-Labor)
- Überwachung der Vitalwerte während des Eingriffs
- Bedienung der Überwachungsmonitore, sowie externer Herzschrittmacher oder Defibrillatoren
- Sprechstunde und Nachsorge von Patienten/Patientinnen mit implantierten Herzschrittmachern oder Defibrillatoren inklusive Optimierung der Programmierung und Troubleshooting
- Telemedizinische Überwachung von Patienten/Patientinnen mit aktiven Herzimplantaten und Aufbau eines Telemedizin-Zentrums

Ihr Profil
- Qualifikation als Gesundheits
- und Krankenpfleger/in, Pflegefachfrau/-mann, MTA-F bzw. Medizinische/r Technologe/in - MTF, MFA oder Operationstechnische/r Assistent/in (OTA)
- Interesse am Aufgabengebiet der Implantation und der Nachsorge von Herzrhythmusimplantaten, d. h. an operativen und katheterbasierten Prozeduren unter Verwendung moderner Medizintechnik
- Freude an der Mitgestaltung des neuen, klinikübergreifenden Bereichs - Zentrum für Herzschrittmacher
- Teamfähigkeit, Flexibilität und Zuverlässigkeit

Unser Angebot
- Unbefristeter Arbeitsvertrag
- Vergütung nach dem TV-L (inkl. Jahressonderzahlung)
- Übertarifliche Zulagen sowie regelmäßige Mitarbeiterbeteiligung (Poolzahlungen)
- Keine Rufdienste sowie keine Wochenend
- und Feiertagsdienste
- Einführungstage sowie individuelles, aber strukturiertes Einarbeitungskonzept (Praxis/Theorie)
- Persönlicher Account zu _Thieme_ _CNE.online_ (Certified Nursing Education-Portal) mit fachbezogenen und fachübergreifenden Online-Lerneinheiten, Podcasts, Videos, E-Books und E-Journals
- Günstige attraktive Wohnangebote
- Regelmäßige Fort
- und Weiterbildungsangebote (z. B. Kardiologische/r Fachassistent/in DGK)
- Betriebliche Altersvorsorge/Betriebsrente (VBL)
- Personalrestaurant
- Mit unserem Firmen-Fitnesspartner _EGYM Wellpass_ in über 8.000 Sport
- und Gesundheitseinrichtungen deutschlandweit trainieren
- Zahlreiche Rabattmöglichkeiten für unsere Mitarbeitenden über das _Vorteilsprogramm corporate benefits_ und andere Vergünstigungen

Das Deutsche Herzzentrum München fördert aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen. Wir begrüßen deshalb Bewerbungen von Männern und Frauen, unabhängig von deren kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Identität. Bewerber und Bewerberinnen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung unter Berücksichtigung aller Umstände des Einzelfalls bevorzugt.

Ihre Ansprechpartnerin

**Claudia Demmelmeir**
Stellv. Pflegedirektorin
Tel: +49 89 1218-1001**Florbela Dos Santos**
Personalgewinnung
Tel: +49 89 1218-1705Ihre Bewerbung senden Sie bitte unter Angabe der Kennziffer IDZ an:
Deutsches Herzzentrum München | Personalverwaltung | Lazarettstraße 36 | 80636 München

**Kennziffer**:
IDZ

**Einsatzort**:
München

**Position**:
Fachkraft

**Beschäftigungsbeginn**:
ab sofort

**Vertragsform**:
unbefristet

**Bildungsgrad Mindestvoraussetzung**:
Abgeschlossene Berufsausbildung

**Arbeitszeit**:
Vollzeit, Teilzeit