Werkstudent People

**Deine Aufgaben**: - Du bereitest mit dem People & Culture Team das Onboarding für neue Mitarbeitende vor. - Du entwickelst Vorschläge zur Weiterentwicklung des Employer Brandings und wirkst bei der Umsetzung dieser mit. - Du unterstützt das People & Culture Team bei organisatorischen und administrativen Tätigkeiten. - Du unterstützt das People & Culture Team bei der Personalbetreuung entlang des gesamten Employee-Life-Cycles. - Du informierst dich über HR-Trends sowie arbeitsrechtliche Neuerungen und trägst diese Informationen in das People & Culture Team. - Du wirkst bei der Erstellung von Personalreports mit und bearbeitest auch eigenständig Anfragen von Mitarbeitenden. **Dein Profil**: - Du studierst Wirtschaftspsychologie, Human Ressource Management oder einen vergleichbaren Studiengang im 3. oder höheren Semester im Bachelor. - Du hast idealerweise bereits erste berufliche Erfahrungen im HR- oder People & Culture-Bereich gesammelt. - Du hast Interesse an personalwirtschaftlichen und arbeitsrechtlichen Fragestellungen sowie an der Weiterentwicklung und Kommunikation einer Arbeitgebermarke. - Dir macht es Spaß, eigeninitiativ auf Menschen zuzugehen und du bist aufgeschlossen. - Du verfügst über eine sorgfältige sowie zuverlässige Arbeitsweise und bist integer im Umgang mit vertraulichen Daten. - Du kannst dich schnell in Themen einarbeiten und verfolgst Trends in den Bereichen People Management & Culture. - Dich zeichnen hervorragende Kommunikationsfähigkeiten aus und du sprichst fließend Deutsch und verfügst über sehr gute Englischkenntnisse - wir arbeiten in einem internationalen Team. **Warum wir?**: - ** Flache Hierarchien**: bei uns herrscht eine „Du“-Kultur - wir kommunizieren auf Augenhöhe - ** Events**: regelmäßige After-Work-Events, Team-Breakfast, Weihnachtsfeiern, Hackathons mit Premium-Catering und gemeinsame Kochsessions - wir stärken unseren Team-Spirit - ** neoshare**-**h**ealth**:Sport - und Freizeitangebote und täglich frisches Obst und** **Gemüse - wir halten dich fit & gesund - ** Ausstattung**:Neben unseren modernen Büros statten wir unsere Mitarbeiter:innen mit modernster Technik aus - wir schaffen ein ideales Arbeitsumfeld - ** Flexible Arbeitszeiten**: Du teilst dir deinen Arbeitstag selbst ein. - ** Jobticket**: Wir bezuschussen das Deutschlandticket mit einem Arbeitgeberanteil von 50%. - ** Remote-First**: Du bist jederzeit willkommen in unseren modern ausgestatteten Office in München, kannst aber den Großteil deiner Arbeitszeit auch mobil arbeiten. Deine Kolleg:innen freuen sich, dich zum wöchentlichen Office Day begrüßen zu dürfen. **Über uns**: Seit der Gründung im Jahr 2019 in München haben wir, die neoshare AG, uns als internationales Fintech-Unternehmen rasant entwickelt. Mittlerweile betreiben wir Standorte in München, Düsseldorf und Sofia, Bulgarien. Mit "neoshare" entwickeln und betreiben wir eine wegweisende Software-as-a-Service (SaaS) Plattform - und Prozesslösung, speziell konzipiert für die Umsetzung und Verwaltung von großvolumigen Projekt - und Immobilienfinanzierungen. In enger Zusammenarbeit mit diversen Banken und Immobilienunternehmen haben wir unser Produkt neoshare kontinuierlich weiterentwickelt, um den Anforderungen unserer Kund*innen stets vorauszueilen und bieten damit eine zukunftsorientierte Lösung, die den Finanzsektor nachhaltig transformiert. Mit unserer Nachhaltigkeitsstrategie übernehmen wir Verantwortung für eine bessere Welt und ein fürsorgliches Miteinander. Als Unterstützer der UN-Nachhaltigkeitszielen (Sustainable Development Goals, SDGs) sind wir überzeugt: Unternehmenserfolg kann nicht nur durch ökonomisches Handeln erreicht werden. Vielmehr ist es das Zusammenspiel aus der sozialen, ökonomischen und ökologischen Dimension, die langfristige Perspektiven ermöglichen.