Sachbearbeitung (M/W/D) Technischer Umweltschutz

**Sachbearbeitung (m/w/d) Technischer Umweltschutz**:
Bezirksamt Pankow von Berlin
- Büro, Verwaltung, Sachbearbeitung
- Technische Berufe (Sonstige)
- Monatsgehalt: 4.064,54 - 5.886,14 EURPublizierung bis: 30.11.2025
- Unbefristet
- Kennziffer: 256-4300-2025- Pankow ist der bevölkerungsreichste Berliner Bezirk - und wächst weiter. Um den kommenden Herausforderungen erfolgreich zu begegnen, suchen wir engagierte Kolleginnen und Kollegen, die mit uns die Zukunft aktiv gestalten möchten. Das Bezirksamt Pankow bietet Ihnen als öffentlicher Arbeitgeber ein vielfältiges Arbeitsumfeld mit spannenden Aufgaben und attraktiven Entwicklungsmöglichkeiten. Vielfalt ist uns wichtig: Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen aller Hintergründe und Lebenswege. **Bewerben Sie sich jetzt - und werden Sie Teil unseres Teams**
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Ihre Aufgaben**:

- Ihr Arbeitsgebiet umfasst u.a.:

- Selbständige Bearbeitung von Vorgängen im Immissionsschutz, Abfallrecht, Anlagen zum Umgang mit wassergefährdenden Stoffen und Indirekteinleitungen
- Beurteilung von Gutachten zum Immissionsschutz (Geräusche, Licht, Gerüche)
- Prüfung von Berichten zum Abfallrecht und zu wassergefährdenden Stoffen
- Durchführung und Überwachung von Messungen
- Bearbeitung von technischen Fragestellungen bzgl. Luftverunreinigungen, Gerüchen und Licht, zum Abfallrecht, Anlagen zum Umgang mit wassergefährdenden Stoffen und Indirekteinleitung; Bearbeitung von Beschwerden; Beurteilung von Anlagen hinsichtlich des Standes der Technik sowie Beratung von Anlagenbetreibern über gesetzliche Vorgaben und Forderungen nach dem Stand der Technik
- Erarbeitung von Stellungnahmen in bau
- und planungsrechtlichen Verfahren sowie bei Genehmigungsverfahren nach dem Bundesimmissionsschutzgesetz und Wasserrecht- Kennziffer: 256-4300-2025
Besetzbar ab: 01.01.2026 bzw. 06.04.2026
Entgeltgruppe: E11 TV-L (Entgeltordnung TV-L)
Vollzeit mit 39,4 Wochenstunden (Teilzeit ist möglich)
- Es sind eine unbefristete Stelle und eine befristete Stelle (Elternzeitvertretung 06.04.2026 - 05.09.2026) zu besetzen.
- **Ihr Profil**:

- Sie verfügen über:

- einen Bachelor (B.Sc.), Diplom-Ingenieur (Dipl.Ing.) oder Master of Science (M.Sc.) in Verfahrens-, Umwelttechnik, Chemie, Physik oder einer vergleichbaren Fachrichtung
- Berufserfahrung in der Zusammenarbeit mit der Verwaltung oder gleichwertige Erfahrungen sind wünschenswert- sowie:

- umfangreiche Kenntnisse auf dem Gebiet des Umweltrechts: BImSchG und seinen Verordnungen, LImSchG Bln, KrWG, WHG, BWG, AwSV, IndV, UIG/IFG, 42. BImSchV, 44 BImSchV
- Kenntnisse zu den technischen Regeln und Normen: z.B. TA Lärm, TA Luft-
- Die einzelnen und weiteren Anforderungen und ihre Ausprägungen sind dem für diese Stelle erstellten Anforderungsprofil zu entnehmen, welches über den Button „weitere Informationen“ einzusehen ist.** Gesundheitsmanagement**:

- **Altersversorgung**:

- **Arbeiten für das Gemeinwohl**:

- **für Diversity**:

- **Vereinbarkeit von Beruf und Familie**:

- Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung bis zum **30.11.2025.**

Bitte bewerben Sie sich online über das Berliner Karriereportal mit dem Button „**Jetzt bewerben**“.

**Erforderliche Unterlagen**
Bitte fügen Sie Ihrer Bewerbung folgende Dateien bei:- Anschreiben
- tabellarischer, lückenloser Lebenslauf
- aktuelle dienstliche Beurteilung bzw. aktuelles Arbeitszeugnis (möglichst nicht älter als ein Jahr)
- Nachweis Ihrer Qualifikation (z. B. Studien
- oder Prüfungszeugnis)
- für Beschäftigte die bereits im öffentlichen Dienst arbeiten: Einverständniserklärung zur Einsicht in die Personalakte**Ansprechpartner für Ihre Fragen**:
Frau Rittner, (030) 90295-6305

Bei weiteren Fragen oder Problemen wenden Sie sich bitte an das Zentrale Bewerbungsbüro unter 030 90295-2200.

Wir schätzen und fördern die Vielfalt unabhängig von Geschlecht, Lebensalter, Behinderungen, dem ethnischen Hintergrund, der Religion und Weltanschauung oder der sexuellen Orientierung. Insbesondere Bewerbungen von Frauen, Menschen mit Behinderungen sowie Menschen mit Migrationsgeschichte sind ausdrücklich erwünscht. Bei gleichwertiger Qualifikation werden Frauen (bei Unterrepräsentanz) und schwerbehinderte/ diesen gleichgestellten Menschen bevorzugt eingestellt sowie Menschen mit Migrationshintergrund in besonderem Maße berücksichtigt.