Recruiter (M/w/d) Mit Assistenzfunktion Für Die

**Wer wir sind**:
Wir sind ein belgisches Familienunternehmen, das seit 1989 Premium Lichtlösungen für die Architektur anbietet. Qualitätsprodukte, die für Komfort und Beständigkeit entwickelt wurden, die für Einfachheit und Konsistenz stehen, aber auch unerwartete Details aufweisen, von einer sichtbaren Schraube bis zu einem raffinierten Tusch. Denn bei allem, was wir tun, ob zu Beginn oder im Nachgang eines Projekts, versuchen wir immer, ein wenig mehr Sorgfalt walten zu lassen und arbeiten dabei eng mit unseren Partnern zusammen, um sie zu darin zu unterstützen, ihre Visionen zu verwirklichen.

**Warum wir einstellen**:
Da unsere Vertriebsorganisation in Deutschland stark wachsen möchte, benötigen wir tatkräftige Unterstützung bei der Personalsuche sowie auch im Assistenzbereich zur Entlastung unseres Geschäftsführers.

**Das ist der Job**:
Du unterstützt bei der Besetzung offener Positionen, indem Du mit Kandidat*innen kommunizierst und erste Gespräche führst.

Du hilfst bei der Vorselektion von Bewerbungen und unterstützt das Screening der Kandidat*innen.

Durch Deine Arbeit trägst Du dazu bei, dass unser Bewerbungsprozess reibungslos läuft und hilfst dabei, die richtigen Talente für unser Team zu finden.

Du organisierst und koordinierst Interviews, bewertest die Bewerber*innen und triffst eigenständig erste Entscheidungen, welche Kandidat*innen im Prozess weitergeführt werden.

Du stehst im engen Austausch mit dem Geschäftsführer, um über den aktuellen Stand der Besetzungen zu informieren.

Zusätzliche Aufgaben als Assistenz der Geschäftsführung:
Du unterstützt den Geschäftsführer bei der Planung und Organisation von Geschäftsreisen, inklusive der Buchung von Flügen, Hotels und Transportmitteln.

Du erstellst und analysierst Auswertungen, Reports und andere relevante Dokumente zur Unterstützung der Entscheidungsfindung.

Du übernimmst allgemeine administrative Aufgaben, wie die Bearbeitung von E-Mails, Terminmanagement und die Vorbereitung von Meetings.

Du agierst als Schnittstelle zwischen der Geschäftsführung und verschiedenen internen sowie externen Ansprechpartner*innen.

**Das bringst Du mit**:
Erste Erfahrung im Bereich Recruiting und Talent Acquisition konntest Du bereits sammeln und weißt auf welchen Kanälen Du die passenden Kandidaten für unser Unternehmen finden kannst.

Du hast idealerweise schon Erfahrungen im Assistenzbereich oder im Office Management und fühlst Dich sicher im Umgang mit administrativen Aufgaben.

Du bist proaktiv und neugierig, immer auf der Suche nach neuen Herausforderungen und Lernmöglichkeiten. Du möchtest Dich in einem dynamischen Umfeld weiterentwickeln und mit Deinen Ideen zum Erfolg unseres Teams beitragen.

Der Umgang mit Kandidat*innen bereitet Dir Freude, und Du scheust Dich nicht davor, proaktiv in die Kommunikation zu gehen. Mit Deiner freundlichen und offenen Art begegnest Du Menschen auf Augenhöhe und verstehst es, sie zu begeistern.

Du arbeitest strukturiert, organisiert und verlässlich. Termine und Deadlines behältst Du immer im Blick und bringst Projekte eigenständig voran.

Fließende Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse bringst Du ebenfalls mit.

**Unser Angebot**:
Wir bieten Dir ein abwechslungsreiches und vielfältiges Aufgabengebiet. Du arbeitest bei uns in einer offenen Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien und kurzen Kommunikationswegen. Eine umfassende Einarbeitung ist bei uns selbstverständlich. Bei uns erwartet Dich ein kollegiales und leistungsstarkes Team in einem modernen und dynamischen Arbeitsumfeld. Wir bieten Dir flexible Arbeitszeiten, eine faire Vergütung und attraktive Sozialleistungen, wie z.B. Zugang zum Urban Sports Firmenfitness Programm oder Jobrad-Leasing. Hybrides Arbeiten ist bei uns ebenfalls möglich.

Wir freuen uns auf Deine vollständigen Bewerbungsunterlagen mit Angabe Deiner Gehaltsvorstellung sowie des nächstmöglichen Eintrittstermins. Sende diese bitte an:
**Delta Light GmbH**

Herrn Oliver Waidmann

Daimlerstraße 26

52531 Übach-Palenberg

Art der Stelle: Befristet, Festanstellung
Vertragsdauer: 48 Monate

Arbeitszeiten:

- Montag bis Freitag

Leistungen:

- Betriebliche Weiterbildung
- Firmenevents
- Flexible Arbeitszeiten
- Homeoffice-Möglichkeit
- Kostenlose Getränke
- Kostenloser Parkplatz
- Mitarbeiter-Rabatt
- Preisnachlässe auf Produkte/Dienstleistungen des Unternehmens

Sonderzahlung:

- Urlaubsgeld
- Weihnachtsgeld

Ausbildung:

- Bachelor (Wünschenswert)

Arbeitsort: Vor Ort