Meister Einsatzsteuerung

Bei uns arbeiten Menschen mit Energie. Menschen, die sich leidenschaftlich für die Bedürfnisse unserer Kundinnen und Kunden einsetzen. Gemeinsam gewährleisten wir die sichere Versorgung der rheinischen Region mit Energie und Trinkwasser. Hierbei denken wir schon heute an morgen. Denn als zukunftsorientiertes Unternehmen gestalten wir die Energiewende auf allen Ebenen mit.
Als Arbeitgeber bieten wir abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeiten, eine leistungsorientierte Vergütung, hervorragende Sozialleistungen sowie ein attraktives berufliches Umfeld mit Entwicklungsmöglichkeiten.
Innerhalb unseres Bereiches Wasserproduktion besetzen wir am Standort Köln ab sofort die Stelle als Meister Einsatzsteuerung (m/w/d)
**Aufgaben**
- Erstellen von Arbeitsplänen und Anpassen von Instandhaltungsplänen
- Durchführen der Ausführungsplanung der durchzuführenden Arbeiten
- Dokumentieren der gewonnen Daten aus Inspektionen
- Bewerten der Anlagen
- und Maschinenzustände aus den Inspektionsdaten
- Fachliche Koordinieren und Einsetzen der Mitarbeiter
- Unterweisen der Mitarbeiter
- Ausarbeiten von wirtschaftlichen Lösungen zur Instandhaltung und Planen der Umsetzung
- Unterstützen und Vertreten des Referenten
- Wahrnehmen der Anlagenverantwortung in Vertretung und vor Ort
- Beschaffen von Material und Leistungen sowie deren Überprüfung
- Einweisen, Kontrollieren und Bewerten von Fremdfirmen

**Profil**
- Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum/zur Industriemeister/-in, Wassermeister/-in oder vergleichbare Qualifikation
- Kenntnisse im Schweißen und spanender Bearbeitung
- Eigenverantwortliche und selbstständige, lösungsorientierte Arbeitsweise
- Erfahrung in der Führung von Mitarbeitern
- Hohes Maß an Termin
- und Kostenbewusstsein
- Gute IT-Kenntnisse, insbesondere SAP und MS-Office-Anwendungen, Betriebsführungs
- und Instandhaltungsmanagementsoftware
- Führerschein Klasse BE

**Darum RheinEnergie**
Diese Stelle wird mit der Entgeltgruppe 8 gemäß Tarifvertrag für Versorgungsunternehmen (TV-V) vergütet. Dies entspricht einem Bruttojahresgehalt von rund 46.000 - 57.000 Euro (abhängig von Berufserfahrung und Qualifikation).
Zusätzlich zum tariflichen Entgelt erhalten unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter zahlreiche Sonderleistungen und Benefits, wie zum Beispiel einen Rabatt auf Energie und Wasser in Höhe von bis zu 1.080 Euro, eine zusätzliche variable Vergütung, abhängig vom Unternehmensergebnis, in Form von Prämien und Incentives sowie eine betriebliche Altersvorsorge in einem Wert von 8,7% des jeweiligen Bruttojahresgehalts.
Wir entwickeln uns gemeinsam weiter Bei uns stehen Menschen im Vordergrund. Vom Mitarbeitergespräch bis zur vielfältigen Weiterbildung unterstützen wir unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter auf ihrem beruflichen Lebensweg.

Art der Stelle: Vollzeit, Festanstellung