Reporter (M/w/d) Für Regionale Sportthemen

flexibler Beginn

Villingen-Schwenningen
- unbefristet

Vollzeit

**WIR BIETEN IHNEN**:

- Freie Wahl über Ihr Eintrittsdatum
- Ein hochmotiviertes und aufgeschlossenes Team aus Redakteuren und Content-Strategen
- Einen redaktionellen Prozess, der nicht Print-first oder Online-first predigt, sondern sich um die gute Story dreht
- Moderne Arbeitsausstattung, offene Büro
- und Führungsstrukturen sowie Vertrauensarbeitszeit für ein freies und selbstbestimmtes Zeitmanagement, inkl. mobiles Arbeiten
- Unbefristetes Arbeitsverhältnis mit einem attraktiven Vergütungspaket, 30 Tagen Urlaub pro Jahr und vielfältigen, individuellen Entwicklungsmöglichkeiten
- Das gute Gefühl, Teil eines verantwortungsvollen Medienunternehmens zu sein, das auf eine über 75-jährige Erfolgsgeschichte zurückblicken kann

**IHRE AUFGABEN BEI UNS**:

- Als Sportreporter spüren Sie mutig und investigativ regionale Sportthemen im Schwarzwald-Baar-Kreis auf, arbeiten hintergründig analysierend und scheuen vor strittigen Kontroversen nicht zurück.
- Mit guter Recherchetechnik und unverwechselbarer Schreibe erstellen Sie wertvolle Inhalte.
- Sie bereiten Ihren Content lesergerecht für unterschiedliche Plattformen in Digital und Print auf.
- Sie beteiligen sich aktiv an der Produktion unserer Digital
- und Print-Produkte und sind zuständig für das Redigieren von Fremdtexten.

**IHR PROFIL**:

- Abgeschlossene journalistische Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation; Erfahrung in redak-tioneller Arbeit von Vorteil
- Hohe Kontaktfreudigkeit: Sie lieben es andere Menschen kennenzulernen, ihre Bedürfnisse zu erfah-ren und Netzwerke zu knüpfen.
- Guter journalistischer Instinkt, der Geschichten zu erfolgreichen Storys werden lässt (mit Unterstüt-zung von Nutzer
- und Artikeldaten)
- Beherrschen aller journalistischer Stilformen und Neugierde, neue Erzählformen, etwa Visual Storys, mit Unterstützung auszuprobieren und zu perfektionieren

**Für uns zählt der Mensch, nicht das Geschlecht**
Wir sind überzeugt, dass Vielfalt eine Bereicherung ist und lehnen jede Form von Diskriminierung ab.

**IHRE PERSÖNLICHE ANSPRECHPARTNERIN**
**Natascha Ostrowski**
HR Referentin

+49 (0)7531/999-1333
- 0175-8474450
- **IHRE BENEFITS**:
Flexible Arbeitszeiten

Flexibler
Arbeitsort

Individuelle Weiterentwicklung

Vielfältige Perspektiven

...und viele
mehr

**IHR WEG ZU UNS**:
**#1 IHRE BEWERBUNG**:

- Bewerben Sie sich **online** bei uns.
- Ob **Anschreiben** oder ein **kurzes Video** - entscheiden Sie, wie Sie sich gerne präsentieren möchten.
- Ergänzen Sie noch Ihren **Lebenslauf** und Ihre **Zeugnisse**, so können wir uns ein erstes Bild von Ihnen machen.

**#2 UNSER FEEDBACK**:

- Sie erhalten umgehend eine **Eingangsbestätigung**.
- Innerhalb von einer Woche melden wir uns per E-Mail oder telefonisch bei Ihnen mit unserem **Feedback**.

**#3 UNSER KENNENLERNEN**:

- Passt der erste Eindruck, findet ein **erstes Gespräch - meist per Video -** in der Regel schon innerhalb einer Woche statt.
- Sind wir überzeugt, laden wir Sie zu einem **zweiten Termin vor Ort** ein, bei dem Sie das Team und Ihre Arbeitsumgebung kennen lernen können.

**#4 IHR ONBOARDING**:

- Haben Sie und wir festgestellt, dass es passt, erhalten Sie Ihren **Arbeitsvertrag**.
- 2 Wochen vor Arbeitsbeginn erhalten Sie eine **Welcome Mail** mit allen Infos zu Ihrem 1. Arbeitstag.
- Ihr 1. Arbeitstag beginnt mit einem **Welcome Meeting**. Anschließend lernen Sie alles Wichtige im Rahmen eines Onboarding Plans kennen.

**MEHR ÜBER DAS SÜDKURIER MEDIENHAUS**:
Das **SÜDKURIER Medienhaus** gehört als zukunftsorientiertes Medien
- und Dienstleistungsunternehmen mit über 800 Mitarbeitern sowie rund 5.000 Zustellern zu einer der Top 10 Mediengruppen in Deutschland. Wir gestalten den digitalen Wandel in der Medienbranche aktiv mit und eröffnen durch stetige Produktinnovationen spannende Perspektiven im gesamten Medienhaus.