Wissenschaftliche r Mitarbeiter in Bereich

Die Fraunhofer-Gesellschaft betreibt in Deutschland derzeit 76 Institute und Forschungseinrichtungen und ist die weltweit führende Organisation für anwendungsorientierte Forschung. Rund 30 000 Mitarbeitende erarbeiten das jährliche Forschungsvolumen von 2,9 Milliarden Euro.

Das Fraunhofer IGCV betreibt produktionstechnische Forschung und Entwicklung mit direktem Anwendungsbezug und bündelt Know-how in den Bereichen Leichtbau-Gusstechnologien, Faserverbundwerkstoffe und intelligent, vernetzte Produktion. Die über 120 Wissenschaftlerinnen und Wissenschaftler des Augsburger Instituts generieren Innovationen für die deutsche Industrie.

In der Abteilung „Nachhaltige Fabrikplanung und -betrieb“ werden neue innovative Ansätze zur Gestaltung von nachhaltigen Produktionssystemen entwickelt. Ein Schwerpunkt liegt auf der Konzeptionierung, Analyse und Optimierung der Energieversorgung von produzierenden Unternehmen hinsichtlich ökologischer und ökonomischer Aspekte. Hierbei werden die neuesten technologischen Entwicklungen im Bereich der Energieerzeugung und der Speichersysteme, aber auch die politischen Rahmen
- und Randbedingungen berücksichtigt. Die Anwendungsgebiete sind vielfältig und reichen von der Automobilindustrie über den Maschinenbau bis hin zu der verarbeitenden Industrie.

**Was Sie bei uns tun**

Als MitarbeiterIn im Bereich „Nachhaltige Produktion“ arbeiten Sie zusammen in einem agilen Umfeld an neuartigen Methoden und Werkzeugen für eine nachhaltige Fabrikplanung und einen optimierten Fabrikbetrieb. Dabei berücksichtigen Sie auch aktuelle Entwicklungen im Bereich Erzeugungs
- und Speichertechnologien. Sie sind dabei von Anfang an in die thematische Ausrichtung des Themenfelds sowie in die Projektleitung eingebunden. Inhaltlich forschen Sie an der Weiterentwicklung und Verknüpfung von Methoden und Werkzeugen, um unter Berücksichtigung der sich schnell ändernden Rand
- und Rahmenbedingungen effizient eine geeignete Dekarbonisierungsroadmap für Unternehmen zu entwickeln. Dabei greifen Sie auf verschiedene Methoden zur Auslegung und Bewertung von Energieversorgungskonzepten zurück (z.B. Energieflusssimulation und Ökobilanzierung). Im Rahmen von abwechslungsreichen Projekten in der Industrie erhalten Sie einen Einblick in aktuelle Problemstellungen und wenden dort die entsprechenden Methoden und Systeme zielführend an.

**Was Sie mitbringen**
- Abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium im Ingenieurwesen mit Fokus auf Nachhaltigkeit, Wirtschaftsingenieurwesen oder vglb.
- Erfahrungen im Bereich der Nachhaltigkeitsbewertung sowie Energieversorgungsysteme sind wünschenswert
- Interesse an der Entwicklung neuer Ansätze für die effiziente, ressourcenschonende und klimaneutrale Gestaltung von Fabriken
- Erfahrungen im Produktionsumfeld, z. B. durch ein Praktikum in einem produzierenden Betrieb
- Interesse an Akquisition, Durchführung und Leitung von Forschungs
- und Industrieprojekten im produktionstechnischen Umfeld
- Interesse an wissenschaftlichen Fragestellungen
- Teamfähigkeit, selbstständige Arbeitsweise und hohe Einsatzbereitschaft
- Spaß an anwendungsorientierter Forschung
- Verhandlungssicheres Deutsch und fließendes Englisch

Der Erfolg unserer Einrichtung basiert maßgeblich auf der Innovationskraft und der Kreativität unserer Mitarbeitenden. Daher haben eine ausgeprägte Kreativität und Innovationsaffinität einen hohen Stellenwert bei uns.

**Was Sie erwarten können**

Als wissenschaftliche Mitarbeiterin / wissenschaftlicher Mitarbeiter in unserer Abteilung arbeiten Sie an aktuellen Herausforderungen rund um das Thema „Nachhaltige Energieversorgungskonzepte und Betriebsstrategien für die Produktion“. Hier erwartet Sie:

- Arbeit mit einem engagierten Team in einem Gebäude mit neuester Ausstattung und Technologie
- Anspruchsvolle nationale und internationale Industrie
- und Forschungsprojekte
- Individuelle Gestaltungsspielräume, um Ihren Arbeitsschwerpunkt zu formen
- Umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten
- Unterstützung bei der Veröffentlichung Ihrer Arbeiten auf (internationalen) wissenschaftlichen Konferenzen und in Journals
- Ein kollegiales und hilfsbereites Arbeitsumfeld
- Möglichkeit zur Promotion
- Ein flexibles Arbeitszeitmodel
- Arbeiten im Home Office

Wir wertschätzen und fördern die Vielfalt der Kompetenzen unserer Mitarbeitenden und begrüßen daher alle Bewerbungen - unabhängig von Alter, Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung sowie sexueller Orientierung und Identität. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt eingestellt.

Die Stelle ist vorerst auf 2 Jahre befristet. Die wöchentliche Arbeitszeit beträgt 39 Stunden. Die Stelle kann auch in Teilzeit besetzt werden. Anstellung, Vergütung und Sozialleistungen basieren auf dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD). Zusätzlich kann Fraunhofer leistungs
- und erfolgsabhän