Bereichsleiter Innere Medizin

In der Kreiskrankenhaus Greiz-Ronneburg GmbH ist zum
nächstmöglichen Zeitpunkt eine Stelle als

Bereichsleiter Innere Medizin (w/m/d)

unbefristet in Vollzeit am Standort Greiz zu besetzen.

Sie sind auf der Suche nach beruflicher Veränderung und
Herausforderung, übernehmen gern Verantwortung und entwickeln
sich gerne weiter?
Dann begrüßen wir Sie gern als Bereichsleiter (w/m/d) in der
Kreiskrankenhaus Greiz-Ronneburg GmbH.

Das erwartet Sie:

- Vielseitiges, anspruchsvolles und abwechslungsreiches
Aufgabenspektrum
- Sorgfältige Einarbeitung
- Außertarifliche Vergütung
- Beschäftigung in der Regelarbeitszeit
- Umfangreiche Möglichkeiten zur Fort
- und Weiterbildung
- JobRad-Fahrradleasing

Wir freuen uns auf Ihre

schriftliche Bewerbung.

Bitte richten Sie diese an:
Kreiskrankenhaus Greiz
- Ronneburg GmbH
Personalmanagement
Frau Silke Kairies
Wichmannstraße 12
07973 Greiz

oder
per E-Mail (bitte nur im PDF
- Format):
Sie haben Fragen zur Stelle?
Frau Maria Machansky
berät sie gern:
Tel.: 03661/463020
- greiz.de

Ihr Profil:

- Abgeschlossene Ausbildung als Gesundheits
- und
Krankenpfleger (w/m/d) mit mehrjähriger Berufserfahrung
sowie Erfahrung in einer Leitungsposition wünschenswert
- Abgeschlossenes Studium im Bereich der Pflege bzw. aktuell
laufendes Studium im pflegerischen Bereich
- Ein hohes Maß an Fach-, Führungs
- und Sozialkompetenz
- Selbständige und eigenverantwortliche Führung des

übertragenen Bereiches
- Für das Aufgabengebiet entsprechende PC-Kenntnisse
- Methodenkompetenz hinsichtlich verschiedener

Managementtools
- Sicheres Auftreten und Durchsetzungsvermögen

Ihre Aufgaben:

- Fachkundige Führung und Leitung des Pflegepersonals (w/m/d)
im Zentrum für Inneren Medizin der Kreiskrankenhaus Greiz
- Ronneburg GmbH
- Mitarbeiterführung und -entwicklung im übertragenen Bereich
- Durchführung regelmäßiger Teambesprechungen und aktive

Teilnahme an den Teamgesprächen im stationären Bereich
- Dienstplanmanagement für den übertragenen Bereich
- Gewährleistung klarer Verantwortlichkeiten im Team
- Aktive Mitgestaltung eines positiven Arbeitsklimas zur

Motivation und Leistungsentwicklung der Mitarbeiter

Bitte verwenden Sie nur Kopien. Eine Rücksendung der Unterlagen wird nicht vorgenommen.

Im Zuge der Bewerbung werden die persönlichen Bewerbungsdaten, wie z. B. Name, Adresse und

Geburtsdatum, und die Bewerbungsunterlagen von hierzu befugten Personen erfasst und

verarbeitet. Die Erhebung und Verarbeitung der Daten erfolgt ausschließlich im Rahmen der

Besetzung der ausgeschriebenen Stelle.