Fundraiser in Für Private Großspenden

**Fundraiser*in für private Großspenden**:
**Diese Aufgaben warten auf Sie**:

- Sie bauen hochwertige Beziehungen zu unseren Großspender*innen durch regelmäßige Telefonate und Besuche auf und pflegen diese Kontakte
- Aktive Betreuung der bestehenden, Reaktivierung ehemaliger und Akquise neuer Großspender*innen
- Sie entwickeln Strategien, Konzepte und Maßnahmen zur Spender*innengewinnung und -bindung und setzen diese in Absprache mit den Kolleg*innen um
- Sie pflegen unsere CRM-Datenbank und leiten aus dem Datenbestand strategische Maßnahmen ab
- Sie organisieren und führen zielgruppenspezifische Veranstaltungen durch

**Das bringen Sie mit**:

- Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Nachlass
- oder Großspendenfundraising. Anderenfalls haben Sie in den Bereichen Verkauf/Vertrieb mit der Betreuung von wichtigen Kund*innen bereits langjährige Erfahrung im sensiblen Umgang mit dieser besonderen Zielgruppe gesammelt.
- Sie arbeiten gerne mit Menschen zusammen und können sich in unterschiedliche Personen und ihre Lebenswelten hineinversetzen und agieren souverän und authentisch
- Idealerweis haben Sie Kenntnisse in den gängigen Instrumenten im Bereich Großspenden
- und Erbschaftsfundraising, können Sachverhalte zielgruppengerecht aufbereiten und vermitteln
- Sie sind versiert im Umgang mit Datenbanken und CRM-Systemen und haben sehr gute MS-Office-Kenntnisse
- Sehr gute Deutsch
- und Englischkenntnisse setzen wir voraus

**Worauf Sie sich freuen können**:

- Die Zusammenarbeit mit Expert*innen in hoch engagierten Teams
- Sie haben die Chance, diesen Bereich mit den Kolleg*innen auszubauen und zu gestalten und damit einen wichtigen Beitrag für künftige Einnahmen für unsere Arbeit zu schaffen
- Eine angemessene Vergütung gemäß Oxfam-Gehaltsstruktur. Die Stelle ist nach Oxfam-Gehaltsstruktur in die Gehaltsgruppe 15 eingruppiert. Nähere Informationen dazu finden Sie **hier**:

- 30 Tage Urlaub
- Familienfreundliche Regelungen bei kranken Kindern (Übernahme 10 Kind krank Tage im Jahr)
- eine komplett arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge (9%)
- Mobiles Arbeiten und familienfreundliche Arbeitszeitmodelle
- Eine zentral gelegene Geschäftsstelle mit guter Anbindung an den ÖPNV

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann senden Sie uns bitte Ihre aussagekräftige Bewerbung mit **Anschreiben**, **Lebenslauf** und **Zeugnissen** (zusammengefasst in einer PDF-Datei) unter Angabe Ihres Gehaltswunsches über unser **Online-Bewerbungsformular** zu.

Für Rückfragen steht Ihnen Herr Florian Kleber, Leiter Marketing & Kommunikation, unter der Tel. +49 30 453069-700 gerne zur Verfügung.

Bei Oxfam arbeiten wir nach feministischen Prinzipien. Oxfam setzt sich für die Förderung von Geschlechtergerechtigkeit und Frauenrechten ein und bekennt sich zu Chancengerechtigkeit und Diversität. Bei unseren Führungskräften streben wir ein Geschlechterverhältnis an, das die Geschlechterverteilung unserer Mitarbeitenden repräsentiert.

Unser Handeln richten wir stets an Oxfams sechs Grundwerten Equality, Empowerment, Solidarity, Accountability, Inclusiveness und Courage aus. Mehr zu unseren Werten erfahren Sie **hier**.**

Oxfam setzt sich ebenfalls dafür ein, das Wohlergehen von Kindern, Jugendlichen und Erwachsenen zu schützen und zu fördern. Mitarbeiter*innen und Ehrenamtliche verpflichten sich diesem Ziel durch Anerkennung des **Verhaltenskodexes**.**

Wir möchten die Diversität bei Oxfam hinsichtlich soziokultureller Herkunft, Geschlecht, Beeinträchtigung, Alter, sexueller Identität sowie Religion oder Weltanschauung fördern. Wir freuen uns auf Bewerbungen von Schwarzen Menschen und People of Color.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung

**JETZT BEWERBEN**

Empfehlen Sie unser Stellenangebot auch gerne weiter.