Senior Buyer Eigenmarke

**Ort**: 50933 Köln | **Vertragsart**: Vollzeit, unbefristet | **Job-ID**: 871686

**Was wir zusammen vorhaben**:
Mit einzigartigen Mitarbeitern wollen wir einzigartige Eigenmarken führen. Zur Differenzierung und Profilierung der REWE Group. Für wirtschaftlichen Erfolg. Für nachhaltiges Wachstum. Wir suchen kreative Köpfe für den Bereich Eigenmarkeneinkauf der REWE Group Buying GmbH. Mit Leidenschaft, Idealen und dem Drang, etwas zu bewegen. Wir suchen Gestalter eines innovativen und starken Eigenmarkenportfolios, die Benchmarks im deutschen Lebensmitteleinzelhandel setzen.

**Was du bei uns bewegen kannst**:

- Du verantwortest den vertriebslinienübergreifenden Foodeinkauf unserer Eigenmarken für diverse Warenbereiche.
- Du steuerst die Warengruppen auf Basis vorgegebener strategischer Unternehmensleitlinien, z.B. in Bezug auf Nachhaltigkeit und trägst dessen Umsatz
- und Ergebnisverantwortung.
- Du führst nationale und internationale Marktbeobachtung durch und analysierst den Wettbewerb hinsichtlich des Sortiments, der Lieferanten und der Marktpreise inkl. Trendscouting zur Identifikation von Produktinnovationen.
- Du führst Ausschreibungen für nationale und internationale Eigenmarken durch, inkl. Angebots
- und Qualitätsbewertung z.B. durch Verkostungen.
- Du entwickelst Einkaufsstrategien, um unsere Eigenmarkensortimente bei REWE und PENNY langfristig marktgerecht zu beschaffen.
- Du bist kompetenter Ansprechpartner: Du sorgst für eine umfassende und regelmäßige Abstimmung mit internen und externen Schnittstellen.
- Du übernimmst Verantwortung: Du führst mit hohem Engagement ein leistungsstarkes Team, bestehend aus Einkäufern und Einkaufsassistenten. Du übernimmst die fachliche, disziplinarische und organisatorische Steuerung und Führung des Teams.

**Was uns überzeugt**:

- Zuallererst deine Persönlichkeit: Dein strategisches Denken gepaart mit einer schnellen Auffassungsgabe von komplexen Prozessen und Zusammenhängen. Du bist lösungsorientiert, zahlenaffin und es fällt dir leicht Entscheidungen zu fällen. Zudem verfügst du über ein hohes Maß an Einsatzbereitschaft und Durchsetzungsfähigkeit.
- Deine Begeisterung und Leidenschaft für Lebensmittel sowie deine ausgeprägte Eigenmotivation unsere Eigenmarken voranzutreiben.
- Dein erfolgreich abgeschlossenes Studium z.B. im Bereich BWL, Handelsmanagement oder vergleichbar.
- Deine mindestens 5-jährige Berufserfahrung im Category Management oder Einkauf, vorzugsweise in einem Handelsunternehmen.
- Führen ist deine Leidenschaft: Du hast bereits erste Erfahrungen in der Förderung und Entwicklung von Mitarbeitern. Du kannst dich für die gemeinsamen Aufgaben begeistern und stehst in schwierigen Situationen unterstützend bereit.
- Deine sehr guten englischen Sprachkenntnisse in Wort und Schrift sind aufgrund des internationalen Umfeldes unerlässlich.

**Was wir bieten**:
Die REWE Group als einer der größten Handels
- und Touristikkonzerne Europas bietet einzigartige Voraussetzungen für alle, die etwas bewegen wollen. Entdecken Sie einen lebensnahen Arbeitgeber, der Ihnen Vertrauen schenkt, Gestaltungsfreiräume ermöglicht und durch flexible Strukturen Innovationen und frische Ideen fördert. Wer bei uns arbeitet und viel bewegt, darf auch viel erwarten:

- Attraktive Vergütung: Dienstwagen, vermögenswirksamen Leistungen, betrieblicher Altersvorsorge, Zuschüssen für Kantine sowie Vorteilen beim Fahrrad-Leasing.
- Mitarbeiterrabatte: Bei REWE, PENNY, toom Baumarkt und DERTOUR Group.
- Work-Life-Balance: Mit flexibler Arbeitszeit ohne Kernzeiten, Homeoffice, Auszeitmodellen, Betriebskindergärten, Unterstützung bei der Suche nach Kinderbetreuung und Pflege..
- Persönliche Weiterbildung: Mit umfassenden Seminarangeboten, fachspezifischen Akademien und E-Learnings.
- 30 Tage Urlaub, zzgl. Sonderurlaub für Umzug und Heirat.
- Gesundheitsmanagement: Mit Vorsorgeuntersuchungen, Sport-, Gesundheits
- und Kochkursen.
- Individuelle Karrierechancen durch unsere internen Entwicklungsprogramme.
- Vernetzt: Unternehmensweite Netzwerke der REWE Group, wie z. B. unser LGBTIQ-Netzwerk „di.to. - different together“ und das Frauennetzwerk „f.ernetzt“ für den Austausch rund um Karriere und persönliche Weiterentwicklung.

Wir freuen uns auf deine Online-Bewerbung mit Angabe deiner Verfügbarkeit und Gehaltsvorstellung. Bewerbungsunterlagen in Papierform können wir leider nicht zurücksenden.

Du hast Fragen zu dieser Position (Job-ID: 871686)? Dann melde dich bei unserer **Bewerbungshotline** unter **0221 149-7110**.

**Wir betonen ausdrücklich, dass bei uns alle Menschen - unabhängig von Geschlecht/geschlechtlicher Identität, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung - gleichermaßen willkommen sind**: